路橋公司總工程師述德述職述廉報告.docx

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1、路橋公司總工程師2018年述德述職述廉報告 路橋公司總工程師2018年述德述職述廉報告 根據(jù)工作要求,現(xiàn)將本人任現(xiàn)職來的思想政治狀況、履行崗位職責(zé)、廉潔自律等方面的情況匯報如下: 一、理論學(xué)習(xí) 2018年以來,本人把加強政治理論學(xué)習(xí)擺在首位,認(rèn)真參加集團(tuán)公司黨委中心組的集中學(xué)習(xí)討論,自覺以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活及政治學(xué)習(xí)和聯(lián)系支部的民主生活會,認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在國有企業(yè)黨建工作上的講話精神,認(rèn)真了學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則、中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例、中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例;特別是黨的十九大以及xx省第十二次黨代會的勝利召開,除了自身加強學(xué)習(xí)外,還參加了交通廳組織的十九大宣講會,以

2、及在交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于“學(xué)習(xí)十九大精神和習(xí)總書記在xx團(tuán)的重要講話精神”集中脫產(chǎn)學(xué)習(xí),對講話精神更進(jìn)一步的領(lǐng)悟,進(jìn)一步提升自己對十九大精神的理解能力,并把學(xué)到精神對聯(lián)系的檢測公司支部和xx片區(qū)項目進(jìn)行宣講。為了進(jìn)一步的學(xué)深悟透,并利用工作之余抄寫習(xí)近平總書記2018年10月18日在中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會上的報告決勝全面建成小康社會,奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利和2018年10月24日通過的中國共產(chǎn)黨章程。通過對黨的十九大精神及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí),更讓我牢記共產(chǎn)黨員使命,牢記“打鐵必須自身硬”的真理,堅定了我的理想信念,自覺增強自身素質(zhì)和修養(yǎng),在思想和行動上始

3、終堅持與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。 二、履行崗位職責(zé) 本人任xx路橋集團(tuán)有限公司董事、黨委委員、總工程師,分管集團(tuán)公司的技術(shù)和安全質(zhì)量工作,分管沙坨大橋、筍溪河大橋、太洪長江大橋和xx共和大橋項目;除了不斷加強自身能力建設(shè),提升自己領(lǐng)導(dǎo)能力,盡量將技術(shù)和質(zhì)量安全工作,以及分管的項目抓深抓細(xì)、抓牢抓實。在各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下、在同事們的幫助下,較好地完成了本職工作。 (一)分管項目 分管的沙坨大橋、筍溪河大橋、太洪長江大橋和xx共和大橋項目,除了共和大橋沒有實質(zhì)性動工外,其他三座大橋均處于正常的施工作業(yè)階段。為了積極推進(jìn)項目各項工作的有序開展,主要做了如下工作:(1)深入項目一線,了解項

4、目建設(shè)情況,幫助他們解決工程管理方面的困難;(2)深入一線,和職工談話交心,了解他們的困難和需求,及時和項目領(lǐng)導(dǎo)以及分公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通;(3)和項目領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行座談,除了工程管理方面需要解決的問題外,還對他們進(jìn)行廉政方面的工作談話,提高他們廉政風(fēng)險防控意識和能力;(4)及時和分公司領(lǐng)導(dǎo)溝通,對項目領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行調(diào)整,推進(jìn)項目管理有序開展;(5)積極對項目進(jìn)行十九大精神的宣貫工作。目前各項目各項工作開展有序,管理可控。 (二)技術(shù)管理方面 1.方案與策劃 項目施工策劃、施工組織設(shè)計、專項施工方案的審查和審批工作是一項日常重要工作,盡量做到及時性、準(zhǔn)確性、計劃性。2018年來共審查項目施工組織設(shè)計、

5、專項方案、施工策劃共計200余項,反饋書面審查意見31份。積極組織重大方案的外部評審工作。通過近幾年的持續(xù)改進(jìn),逐步梳理、完善、規(guī)范各種方案、策劃的編制、審核流程,一次通過率得到了明顯提升,大大縮短了審核、審批的時間,基本改善了專項施工方案報批相對滯后的現(xiàn)狀。 2.指導(dǎo)和監(jiān)督 對公司在建的主要的、重點的工程項目的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查基本上實現(xiàn)了全覆蓋,特別是對xx筍溪河、太洪橋、沙沱大橋、雙山隧道、紫林山隧道、德江隧道等重點項目的關(guān)鍵施工節(jié)點、環(huán)節(jié)實現(xiàn)了事前技術(shù)指導(dǎo)、過程參與驗收監(jiān)督,解決施工中技術(shù)難題。 3.科技創(chuàng)新 2018年申報交通運輸廳科研課題2項,經(jīng)過交通廳組織專家評審?fù)ㄟ^1項,交通廳

6、科研課題結(jié)題2項;申報并受理專利32項。專利已授權(quán)17項,其中發(fā)明專利2項、實用新型專利14項、外觀專利1項;獲得xx省公路學(xué)會科學(xué)技術(shù)獎一等獎1項;申報中國公路建設(shè)行業(yè)協(xié)會優(yōu)質(zhì)工程獎李春獎2項;組織編寫、評審企業(yè)級工法7項,成功申報省級工法2項;參與行業(yè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的編寫2項;本年度充分利用雙山、紫林山、德江等三個特長隧道的現(xiàn)有資源配置,積極開展隧道控制爆破施工技術(shù)、隧道濕噴臺車濕噴施工技術(shù),其中隧道濕噴臺車施工綜合效益在雙山隧道施工中已初步顯現(xiàn),在紫林山隧道施工中正在良性發(fā)展。 4.交流與培訓(xùn) 根據(jù)年度工作計劃,本年度組織開展企業(yè)內(nèi)部施工技術(shù)交流會5項次,組織參加外部交流會3次,共有100余

7、人次參加,極大的提高了廣大施工技術(shù)人員創(chuàng)新意識和質(zhì)量意識,為項目管理創(chuàng)造了更好的示范效應(yīng)。在工作中通過對施工技術(shù)方案的審核,了解具體項目具體技術(shù)人員在技術(shù)業(yè)務(wù)方面存在的不足,提出有針對性的書面審核意,以此指導(dǎo)、培養(yǎng)技術(shù)人才,達(dá)到“傳幫帶”人才培養(yǎng)效果。 (三)質(zhì)量安全方面 1.目標(biāo)責(zé)任的落實。對上級主管部門下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解,形成路橋集團(tuán)年度目標(biāo)責(zé)任書,同時督促質(zhì)量安全部按照責(zé)任書要求的時間節(jié)點對責(zé)任單位和人員的目標(biāo)任務(wù)落實情況進(jìn)行考核,經(jīng)考核,杜絕較大以上事故,減少一般事故,無較大以上責(zé)任事故的發(fā)生;重xx險源控制率、安全管理人員到位率、特種作業(yè)人員持證上崗率得到持續(xù)增強;安全生產(chǎn)標(biāo)

8、準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)率100%、消防隱患控制率100%、工程質(zhì)量自檢率100%、質(zhì)量隱患整改率100%;無較大及以上質(zhì)量事故; 2.制度建設(shè)。完善了公司質(zhì)量安全責(zé)任制度建設(shè)和操作規(guī)程。特別是在大力推進(jìn)“品質(zhì)工程”創(chuàng)建工作以來,組織質(zhì)量安全部先后兩次對質(zhì)量安全管理績效考核辦法和品質(zhì)工程實施細(xì)則進(jìn)行修訂和印發(fā)。同時還對建設(shè)領(lǐng)域近年來發(fā)生的各類安全事故進(jìn)行分析總結(jié),結(jié)合有關(guān)規(guī)范要求制定了公路施工“10不準(zhǔn)”、“28嚴(yán)禁”作為路橋集團(tuán)質(zhì)量管理和生產(chǎn)安全的保障。 3.日常監(jiān)管。今年以來,在公司黨委的支持下,為了加大質(zhì)量安全部巡檢力度,組建了四個監(jiān)管組分片區(qū)每月對項目進(jìn)行全覆蓋監(jiān)管檢查,在質(zhì)量安全監(jiān)管檢查中嚴(yán)格做到了

9、“三個結(jié)合、一推進(jìn)”工作,即:一是檢查與整改隱患相結(jié)合,要求發(fā)現(xiàn)隱患、治理隱患,定人、定時間、定整改措施及時消滅隱患;二是檢查與責(zé)任追究相結(jié)合,對隱患治理不作為單位進(jìn)行問責(zé);三是檢查與建立長效機制相結(jié)合形成常態(tài)化管理,不斷提升企業(yè)安全管理水平;四是大力推進(jìn)路橋集團(tuán)“品質(zhì)工程”建設(shè),積極貫徹落實上級有關(guān)品質(zhì)工程的要求。自成立監(jiān)管組以來,累計對在建項目共檢查了200余次,共檢查出質(zhì)量安全隱患1800余起。其中主要問題體現(xiàn)在: 4.“品質(zhì)工程”建設(shè)。根據(jù)xx公路工程施工質(zhì)量通病以及“品質(zhì)工程”相關(guān)要求,大力推進(jìn)品質(zhì)工程、平安工地和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),重點解決長期存在的產(chǎn)品外觀質(zhì)量缺陷、文明施工、現(xiàn)場臟亂差以

10、及質(zhì)量通病等問題。制定了路橋集團(tuán)品質(zhì)工程實施細(xì)則并實施考核,對內(nèi)樹立規(guī)范,對外樹立形象,確保企業(yè)安全生產(chǎn),守住了企業(yè)質(zhì)量安全這條生命線。實施以來,得到社會的良好評價。 三、廉潔自律 在日常生活和工作中,嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定。按照中央、省委、省交通運輸廳、交建集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作安排和部署,深入貫徹落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律準(zhǔn)則、中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例。堅持履行“一崗雙責(zé)”,在監(jiān)督自我的同時加強對聯(lián)系點單位黨建工作及黨風(fēng)廉政主體責(zé)任工作的指導(dǎo)。工作上克己奉公、任勞任怨、勤勤懇懇、盡心盡責(zé),堅持按原則和規(guī)章制度辦事,廉潔從業(yè),做到公平、公正、公開。 四、存在的問題及改進(jìn)措施 (一)技

11、術(shù)管理方面 1.分公司的技術(shù)力量與對技術(shù)工作的重視程度還是有較大差異,個別分公司對施工組織設(shè)計、專項施工方案審核仍不夠重視,沒有進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)、簽過路字,對審核中提出的修改建議不落實或落實不到位,還存在個別項目要求集團(tuán)公司突擊簽批施組或?qū)m検┕し桨脯F(xiàn)象。改進(jìn)辦法主要是:(1)建立臺帳,落實跟蹤;(2)完善制度,加強考核;(3)落實責(zé)任,誡勉提醒。 2.隧道控制爆破、隧道濕噴臺車施工工藝推廣開展效果不佳。由于管理人員和施工班組對控制爆破、濕噴施工的認(rèn)識不足,造成推進(jìn)效果不理想。解決辦法是:(1)加大培訓(xùn)、宣貫力度;(2)與人力資源部、工管部配合對管理細(xì)則進(jìn)行修訂。 3.科研經(jīng)費投入歸集不及時,20

12、18年集團(tuán)公司科研經(jīng)費均集中在10月12月歸集,成本歸集與實際發(fā)生時間不一致。解決辦法是:制定相應(yīng)的管理辦法,檢查和指導(dǎo)并重。 4.外部交流較少,不利于廣大技術(shù)人員拓展視野。解決辦法是:及時了解省內(nèi)外重點項目的動態(tài),及時安排交流學(xué)習(xí)。 5.基層創(chuàng)新工作有弱化傾向。創(chuàng)新是企業(yè)生存永恒的話題,且集團(tuán)公司的省級企業(yè)中心也需要技術(shù)創(chuàng)新作為支撐,從去年的科技成果來看,很大一部分是總工辦在完成,這不利于企業(yè)發(fā)展。解決辦法有:(1)量化指標(biāo),績效考核;(2)加強培訓(xùn),分類指導(dǎo)。 (二)安全質(zhì)量管理方面 1分公司和項目領(lǐng)導(dǎo)班子對安全質(zhì)量管理工作的重視力度參差不齊,從2018年的監(jiān)管來看,分公司與分公司之間、項

13、目與項目之間的極不均衡,很多項目的老習(xí)慣、老觀念還沒有得到糾正。解決辦法有:(1)約談與績效并舉;(2)重點幫扶。 2.還存在很多危及安全質(zhì)量的管理和施工行為還在一定范圍內(nèi)存在,主要有隧道方面:安全步距超標(biāo),逃生通道、通風(fēng)管道設(shè)置不規(guī)范;門禁系統(tǒng)無人看管形同虛設(shè);隧道超欠挖現(xiàn)象嚴(yán)重;橋梁方面:高處作業(yè)平臺或臨邊防護(hù)不到位,安全通道搭設(shè)不規(guī)范,梁體外觀控制不嚴(yán),鋼筋焊接工藝較差,有隨意切割鋼筋現(xiàn)象發(fā)生。路基方面:邊坡“開挖一級、防護(hù)一級”落實不到位,路基填方粒徑、填筑厚度超標(biāo);特種設(shè)備方面:特種設(shè)備未取證就投入使用,特種設(shè)備日常維修保養(yǎng)未真實有效落實;主要的解決辦法是:(1)加強監(jiān)管和整改力度,充分利用績效杠桿;(2)對觸犯紅線、底線行為加大懲治力度;(3)開展專項治理;(4)加強培訓(xùn)教育工作。

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