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1、群委201214號XXXX矛盾糾紛排查化解工作情況匯報(bào)縣聯(lián)席辦：為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣聯(lián)席會議辦公室、縣政法委關(guān)于開展矛盾糾紛排查化解工作迎接省第六次黨代會勝利召開的通知要求，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，把開展好矛盾糾紛排查工作擺在重要日程，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，牢牢把握工作重點(diǎn)，進(jìn)一步完善矛盾糾紛排查工作。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任為了使矛盾糾紛排查活動真正取得成效，防止排查過程中出現(xiàn)不調(diào)處、避重就輕、避實(shí)就虛的現(xiàn)象，真正使一些影響全鄉(xiāng)社會和諧穩(wěn)定的矛盾糾紛得到化解，鄉(xiāng)黨委召開了專題會議，對近年來在發(fā)展過程中積聚的一些帶有苗頭性、傾向性的矛盾糾紛進(jìn)行了梳理、歸類，理清了我鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作的形式和現(xiàn)狀。按照“
2、誰主管誰負(fù)責(zé)，一把手負(fù)總責(zé)”的原則，及時(shí)成立了“維穩(wěn)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長：董文曾；副組長：胡朝；成員：林治、鄭績?nèi)恕⑧崄喍Y、馬曉飛、卓文珍、胡其川、鄭宜川、鄭秀榮、邢向榮，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鄉(xiāng)綜治辦，力爭把矛盾糾紛化解在基層，把問題解決萌芽狀態(tài)，穩(wěn)控重點(diǎn)人員，確保社會穩(wěn)定。二、明確目標(biāo)、突出重點(diǎn)結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際，在開展矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素排查中，全面掌握存在的矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素，按照縣委關(guān)于健全完善重大決策和重大項(xiàng)目社會維穩(wěn)風(fēng)險(xiǎn)評估的實(shí)施方案精神，凡在設(shè)計(jì)群眾利益的重大改革措施和重大項(xiàng)目實(shí)施前，責(zé)任單位不僅要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)利益、生態(tài)環(huán)境評估，還要進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)的評估，促進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化、規(guī)范
3、化，從源頭上減少矛盾的產(chǎn)生；按照“一個(gè)問題、一個(gè)方案、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套人馬、一抓到底”的五個(gè)一要求，強(qiáng)化措施，多管齊下，做好思想教育轉(zhuǎn)化工作；按照“屬地管理、分級責(zé)任”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的工作原則，推動責(zé)任主體認(rèn)真履行職責(zé)。在排查期間，重點(diǎn)對我鄉(xiāng)因修路占用、因土地界限不清、因舊案不清等而引發(fā)的糾紛進(jìn)行排查調(diào)處，特別是去年8月發(fā)生的我鄉(xiāng)祖路村村民與南平農(nóng)場職工許遠(yuǎn)安等人打架斗毆事件，扎扎實(shí)實(shí)做好穩(wěn)控工作。共排查調(diào)處矛盾：（1）因修建祖吞路段，路面施工時(shí)毀壞11戶農(nóng)戶大樹引發(fā)矛盾糾紛，已調(diào)處成功；占用墓地1宗，已做好穩(wěn)控，定期拆遷。（2）因土地界限不清而引發(fā)的矛盾糾紛3宗，已成功調(diào)處2宗。（3）因
4、舊案不清而引發(fā)糾紛2宗，尚在調(diào)處中。三、齊抓共管，系統(tǒng)匯報(bào)我鄉(xiāng)以高度負(fù)責(zé)的精神對待維穩(wěn)工作，嚴(yán)格按照要求，精心組織實(shí)施。一是摸清情況，建立維穩(wěn)工作臺賬；二是全力調(diào)處，加強(qiáng)防控，堅(jiān)持邊排查、邊調(diào)處；三是落實(shí)責(zé)任，包干調(diào)處，對重大、復(fù)雜、疑難問題，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，責(zé)任到人，限時(shí)解決；四是及時(shí)報(bào)告，對發(fā)現(xiàn)的棘手問題和苗頭及時(shí)匯報(bào)，并做好耐心細(xì)致的思想疏導(dǎo)工作。同時(shí)，組織鄉(xiāng)司法所、國土所、派出所、村調(diào)解會相關(guān)人員積極對各種矛盾糾紛進(jìn)行調(diào)處，截止目前，并無群眾集體上訪事件發(fā)生。矛盾糾紛排查化解情況統(tǒng)計(jì)表單位：（蓋章） &
5、nbsp; 統(tǒng)計(jì)時(shí)間段：主要問題類別及數(shù)量工地問題城鎮(zhèn)房屋拆遷涉法涉訴問題勞動社會保險(xiǎn)問題國有企業(yè)改制問題企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部及復(fù)退軍人問題其他小計(jì)落實(shí)責(zé)任問題排查出的數(shù)量已化解的數(shù)量排查出的數(shù)量已化解的數(shù)量排查出的數(shù)量已化解的數(shù)量排查出的數(shù)量已化解的數(shù)量排查出的數(shù)量已化解的數(shù)量排查出的數(shù)量已化解的數(shù)量排查出的數(shù)量已化解的數(shù)量排查出的數(shù)量已化解的數(shù)量排查出的數(shù)量已化解的數(shù)量215273注：1、表中數(shù)量統(tǒng)計(jì)的單位為“件”2、主要問題類別中各項(xiàng)排查出的數(shù)量之和須等于相應(yīng)各級排查出的數(shù)量小計(jì)，各項(xiàng)已化解的數(shù)量相加之和須等于相應(yīng)各級已化解的數(shù)量小計(jì)。3、主要問題類別及當(dāng)量一項(xiàng)，可根據(jù)本系統(tǒng)部門實(shí)際排除出的主要問題情況分類填寫，不做指示和具體要求，如欄目不夠，可自行增加列表。4、聯(lián)席會議各專項(xiàng)問題工作小組牽頭單位和垂直管理的部門需按系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
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