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1、校園招聘流程(1)浪潮集團(tuán)校園招聘流程1、投遞簡歷浪潮集團(tuán)校園宣講會結(jié)束后，會當(dāng)場收取應(yīng)聘者簡歷。應(yīng)聘者簡歷應(yīng)至少包含以下內(nèi)容：（1）姓名、性別、年齡、籍貫，就讀學(xué)校、學(xué)院、專業(yè)，聯(lián)系方式（手機(jī)、固定電話、E-mail）；（2）在校學(xué)習(xí)情況以及社會實(shí)踐經(jīng)歷介紹；（3）一寸或兩寸本人近期照片；（請粘貼在簡歷上）（4）取得的各種獎狀、認(rèn)證、等級證復(fù)印件；成績單復(fù)印件（須加蓋學(xué)?；?qū)W院印章）；如參加過改革后的英語四、六級考試，請列明考試分?jǐn)?shù)。特別提示：請?jiān)诤啔v封面注明應(yīng)聘職位類型（軟件技術(shù)類、硬件技術(shù)類、市場營銷類、管理職能類、財(cái)務(wù)類），可選擇兩項(xiàng)并按志愿順序填寫。同時，請將本人的突出特長一并注明。
2、2、筆試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論應(yīng)聘者投遞簡歷經(jīng)過初步篩選后，我們會在兩天內(nèi)電話通知應(yīng)聘者參加筆試、并在宣講高校就業(yè)網(wǎng)站上公布筆試名單，請攜本人學(xué)生證以及答題文具提前10分鐘進(jìn)入考場。筆試內(nèi)容為：軟件技術(shù)類：基本軟件技術(shù)知識硬件技術(shù)類：基本硬件技術(shù)知識市場營銷類：無領(lǐng)導(dǎo)小組討論管理職能類：無領(lǐng)導(dǎo)小組討論財(cái)務(wù)類：基本會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理知識3、綜合面試通過筆試篩選的應(yīng)聘者，我們將以電話通知本人參加綜合面試、并在宣講高校就業(yè)網(wǎng)站上公布面試名單，請?zhí)崆?5分鐘抵達(dá)面試地，并詳細(xì)填寫浪潮集團(tuán)高校畢業(yè)生職位申請表。4、技術(shù)面試通過綜合面試篩選的應(yīng)聘者，我們將以電話通知本人參加技術(shù)面試，請?zhí)崆?5分鐘抵達(dá)面試地。5、
3、素質(zhì)測評技術(shù)面試結(jié)束后，我們將為應(yīng)聘者發(fā)放浪潮集團(tuán)素質(zhì)測評說明及對應(yīng)序列號碼，請按照說明在一天內(nèi)尋找可上網(wǎng)電腦在線完成素質(zhì)測評。6、面談&答疑通過以上流程者，我們將在一天內(nèi)以電話通知面談時間地點(diǎn)。面談內(nèi)容包括，：薪酬、福利政策；工作崗位、職責(zé)；答疑與交流；簽約時間、地點(diǎn)、方式。請應(yīng)聘者攜帶：本人就業(yè)推薦表、成績單原件；在校期間取得的等級證、認(rèn)證、獎狀原件。面談&答疑結(jié)束后，我們將為應(yīng)聘者提供不少于1224小時的考慮時間。7、體檢接受面談工作崗位、待遇條件且有意向加入浪潮者，我們將統(tǒng)一組織體檢。8、簽訂協(xié)議體檢合格者將正式與浪潮集團(tuán)簽約。9、崗前培訓(xùn)、實(shí)習(xí)在2008年3月5月，集團(tuán)統(tǒng)一組織簽約學(xué)生來濟(jì)參加新員工入職前培訓(xùn)實(shí)習(xí)活動。10、報到入職在2008年5月底向新員工郵寄浪潮集團(tuán)2008屆新員工報到須知，新員工應(yīng)在沒有特殊情況下在規(guī)定日期內(nèi)到公司報到。
2021校園招聘流程(1)
