五險一金計量標(biāo)準(zhǔn)

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1、 五險一金計量標(biāo)準(zhǔn) 養(yǎng)老保險 醫(yī)療保險  : 單位每個月為你繳納 21%, 你自己繳納 8%; : 單位每個月為你繳納 9%, 你自己繳納 2% 外加 10 塊錢的大病統(tǒng)籌 ( 大病統(tǒng) 籌主要管住院這塊） ； 失業(yè)保險 : 單位每個月為你繳納 2%, 你自己繳納 1%; 工傷保險 : 單位每個月為你繳納 0.5%, 你自己一分錢也不要繳 ; 生育保險 : 單位每個月為你繳納 0.8%, 你自己一分錢也不要繳 ; 住房公積金 : 單位每個月為你繳納 8

2、%, 你自己繳納 8% 以 上 , 這 么 算 下 來 , 單 位 每 個 月 為 你 繳 納 的 社 保 比 例 應(yīng) 該 是 21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3% 你自己每個月為你繳納的社保比例應(yīng)該是 8%+2%+10 塊 +1%+8%=19%+10 塊 暫時去掉你交的 10 塊錢不談 , 單位繳納的比例和你繳納的比例應(yīng)該為 413:190, 這就是 說如果你每個月為自己的社保繳納了 190 塊錢 , 那么單位會往你的社保帳戶上打進去 413 塊錢 , 每個月你的社保帳戶上增加的錢就應(yīng)該是 413+190=603 塊錢。所以說在你看不見

3、 的情況下 , 單位交的社保費用其實是你的 2 倍還多 , 所以你每個月交社保費的時候千萬別心 疼呀 ~ 你要知道單位比你交的多得多了呢 , 心疼的其實是單位。 話說回到那三險一金和五險一金 , 這里大家應(yīng)該已經(jīng)看出來了 , 其實江湖上所說的三險 一金完全就等于五險一金 , 只是三險一金是從你個人交的保險 ( 養(yǎng)老 + 醫(yī)療 + 失業(yè) + 公積金 ) 來說的 , 五險一金是從你單位交的保險 ( 養(yǎng)老 + 醫(yī)療 + 失業(yè) + 工傷 + 生育 + 公積金 ) 來說的。把 三險一金說成五險一金其實只是說起來好聽而已。除了單位能為你交社保 , 其實沒工作但有 收入

4、的人員或者有單位但單位不交社保的人員也可以自己交社保 , 不過個人只能繳納養(yǎng)老保 險+ 醫(yī)療保險 , 工傷呀生育呀失業(yè)呀公積金呀，你個人都交不起來的。 下面介紹下什么是社會保險繳納基數(shù) 剛才大家已經(jīng)知道了每個月單位繳納的社保比例和你繳納的比例差不多是 413:190 了 , 那么現(xiàn)在又出來一個問題 : 自己每個月交的社保費和這個比例有什么關(guān)系呢 , 社保費到底是 怎么確定的呢 ? 大家可能沒注意過 ,各個省市每年都會在 7 月初發(fā)布一個 “社會保險最低繳納基數(shù) ”,這個 基數(shù)是根據(jù)上一年度職工的平均工資 + 福利 + 各種補貼等雜七雜八的費

5、用經(jīng)過統(tǒng)計和計算 以后確定的 , 南京今年 7 月公布的最低基數(shù)是 1189 元 , 這是個什么意思呢 , 意思是說南京只 要是正規(guī)為職工繳納社保的單位 , 每個月為每個職工交的錢最少為 1189 41.3%=491 元 , 而職工每個月最少要交 1189 19%+10=236 元 , 這樣你和單位每個月應(yīng)該交的社保費就 出來了。 但是現(xiàn)在又出來了新問題 , 南京市職工工資差別很大呀 , 有人一個月拿 1000, 有人一個月 能拿 10000, 難道叫拿 1000 和拿 10000 的都交同樣的社保費 ? 請注意 , 這 1189 是最低基數(shù) ,

6、在 1189 之上還有最高基數(shù) , 南京今年的最高基數(shù)好象是 8000 多 , 具體我也忘記了 ,反正如果你的工資每個月在 1189 元以下 , 單位也必須按照 1189 元為你交 1189 41.3%= 491 元 ,而你自己每個月最少也要交 1189 19%+10=236 元 , 這個就是 1189 作為社保最低繳費基數(shù)的意義之所在了 : 哪怕你一個月拿 1000 或者 800 塊 , 你每個月最低也必須要按照這 1189 交錢 ! 但是如果你工資比 1189 要高 , 比如你一個月拿

7、 3000 塊, 那單位去勞動局給你交保險的 時候 ( 你單位和你繳納的社保費用都是勞動局扣的喔 ~) 就應(yīng)該對勞動局說 : ”呀呀 , 我們這邊 有位同志一個月拿 3000, 請按照 3000 塊錢的標(biāo)準(zhǔn)來扣社保費 ”那.么勞動局就會以 3000 塊 為繳納基數(shù)來扣你單位和你的錢然后打到你的社保帳戶上 , 你單位這時候每個月就應(yīng)該為你 交 3000 41.3%= 1239 元 , 而你個人每個月就該交 3000 19%+10=580 元 就是說如果你的工資在 1189 元以下 , 那么每個月你就按照 1189 交 ; 如果你的工資在

8、 1189 元以上 , 那么每個月你就按照你的實際工資交 , 除非你的工資比最高基數(shù)還要高 , 如果你一個月拿 10000 而最高基數(shù)是 8000 的話 , 你和你單位就都按照 8000 交 在這里要揭露一些公司的無恥做法 , 這些公司每個月可能給你好幾千的工資 , 但是他們 去勞動局申報你的基數(shù)的時候并不會按照你的實際工資去報 , 比如你如果每個月拿 3000 塊 , 他們?nèi)趧泳挚赡苷f你只拿 1189 塊 ,然后勞動局每個月只扣你 1189 19%+10=236 元 , 你恐怕還高興的很 ,因為你覺得扣你的錢少 , 你實際拿到手的錢多 錯 ! 如果

9、這樣你的公司就太無恥了 ! 因為公司繳納的錢是你的 2 倍多 , 所以你交的越少他 們 也 交 的 越 少 ! 如 果 按 照 你 的 實 際 工 資 3000 來 算 , 他 們 每 個 月 該 給 你 交 3000 41.3%=1239 元 的 社 保 費 , 而 按 照 1189 來 算 的 話 , 他 們 每 個 月 只 為 你 交 1189 41.3%=491 元 ! 所以實際上你吃了大虧 ! 正規(guī)的公司只會按照你的實際工資去勞動 局申報然后扣錢 ! 只有那些下作的公司才會不管你工資多高都按照最低標(biāo)準(zhǔn)給你交 !! 千萬別 以為每個月你的社保費扣的越少

10、越好 !! 可能你已經(jīng)被公司無恥地欺負了而你還完全不知 情!!! 要確定單位為你到底繳納的基數(shù)是多少很簡單  : 如果你每個月扣  300 塊的社保  ,  那你的 基數(shù) 差不多就是 30019%≈1578 元 , 你看看你工資是不是這個數(shù) ,如果你工資明顯比 1578 高 , 比如每個月你其實拿 3000 或者 4000, 那肯定你已經(jīng)被公司給欺負了 , 被欺負以后你可以去 當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊告你單位 , 一般一告一個準(zhǔn) ,不過最好在離職的時候把證據(jù) ( 比如工資條 等) 找好了再告 , 否則你告了

11、以后在公司一般混不下去了 - -+ 要再次說明的是 , 各個地方的社保構(gòu)成比例不一樣 , 如果你不在南京那你的繳費比例很 可能不是 19%, 但是肯定不會差太多 , 比如你的基數(shù)可能是 20% 或 22%, 但絕對不會是 30% 或 40%! 所以雖然 19% 是南京的比例 , 但是外地的同學(xué)也可以靠這個大概算出自己的 基數(shù) 下面介紹一下這些社保費具體是什么情況以及該怎么用 前面已經(jīng)說了 , 社會保險 = 養(yǎng)老保險 + 醫(yī)療保險 + 工傷保險 + 生育保險 + 失業(yè)保險 + 住房公 積金 先說說養(yǎng)老保險好了 這個保險一般都要

12、交滿 15 年以后到退休的時候才能終生享受養(yǎng)老金 , 所以想拿養(yǎng)老金的 同學(xué)請務(wù)必在自己退休之前的 15 年以前就開始交 , 這個在南京以外差不多也是這樣規(guī)定的 如果你到退休年齡交養(yǎng)老保險不滿 15 年 , 那等到你退休的時候國家會把你個人帳戶上存的 8% 的養(yǎng)老金全部退給你 那你會問 ,單位給你交的 21% 到哪里去了 ? 這個你就別指望國家會交給你了 , 你退休把你個人的錢拿走之后 , 國家就把單位為你交 的 21% 的錢全部劃到國家的養(yǎng)老統(tǒng)籌基金里了 , 從此這錢就和你再也沒有關(guān)系了。 你也許會 說 : 我靠 ! 那是我的錢為什

13、么不給我因為國家就是這么規(guī)定的 退錢的時候只退給個人他自己扣的個人交的錢, 單位為他交的錢全部都為國家做貢獻了 下面我們來看一下你退休時候的養(yǎng)老金是怎么算出來的 養(yǎng)老金的算法很復(fù)雜 ,因為國家每年都會把繳費基數(shù)變一次 , 舉例來說好了 : 如果你現(xiàn)在 30 歲 , 你現(xiàn)在的繳費基數(shù)是 3000 元 , 而退休年齡如果是 55 歲的話 , 那你必須在你 40 歲以 前就開始交養(yǎng)老保險了 , 而如果你現(xiàn)在從 30 歲就開始交 ,交到 55 歲是 25 年 , 那首先肯定你 能享受養(yǎng)老金了 , 其次 , 如果 25 年后你交的 30

14、00 塊的繳費基數(shù)已經(jīng)變成了 6000 塊 ( 我說 的是如果 ), 那你 55 歲的時候首先每個月可以拿到 6000 20%=1200 塊的基本養(yǎng)老金 , 這 是國家給你的 , 此外你的個人帳戶上的錢在 25 年里也積攢了不少 , 把繳費基數(shù)平均一下好 了,(3000+6000) 2=4500, 那么你這 25 年里個人帳戶上應(yīng)該有 4500 8%( 你繳納的養(yǎng) 老保險的個人比例 ) 25 年 12 個月 =108000 元錢 ,那么除了之前的 1200 塊以外你每個 月 還 能 拿 到 108000 120=900 塊 ,

15、這 樣 你 55 歲 開 始 每 個 月 起 碼 可 以 拿 到 1200+900=2100 元的養(yǎng)老金 , 當(dāng)然每年國家的基數(shù)還在往上漲 , 這樣每年除了你自己的 900 塊 , 你退休以后每個月都會拿到比1200 塊更多的錢 , 那你的養(yǎng)老金當(dāng)然也會越來越多 的 所以說交養(yǎng)老保險交得越多越好 , 你交得越多你退休以后享受的也越多 , 而且 , 國家每年 調(diào)整基數(shù)以后你拿的錢也會越來越多 , 現(xiàn)在交 1000 十年之后拿 1500 都是有可能的 這里要介紹一個變態(tài)的政策 , 就是不管你在哪里交社保費 , 等你退休的時候你都只能回

16、 你的 戶口所在地享受當(dāng)?shù)氐耐诵荽? , 這么來看 , 在基數(shù)高的地方交社保但是退休回基數(shù)低的地 方享受養(yǎng)老金的人那就虧大了 , 為什么這么說呢 ? 我來舉個例子 , 如果你年輕的時候在南京 工作 , 交了 20 年的社保然后退休了 , 但是如果你的戶口在黑龍江 , 那你必須回黑龍江享受養(yǎng) 老金 . 如果你在南京交了 20 年的平均基數(shù)是 3000( 我說的是如果 ), 而當(dāng)你退休的時候黑龍 江的繳費基數(shù)才 1000( 我說的是如果 ), 那么你退休的時候只能享受 1000

17、的待遇 ! 這是很虧 的 ! 一句話 , 如果你在富地方交社保但是退休的時候回窮地方享受社保 , 那你一輩子交的很多 但是享受的很少 ! 交 3000 塊可能只能享受 1000 塊 ! 這是很恐怖的事情 , 但是沒辦法 ,國家就 是這個政策 ,所以請所有目前戶口在西部等基數(shù)低的地方但是在北京或上海等基數(shù)高的地方 工作交社保的同學(xué)注意了 , 你要么就在西部交社保 , 要么就在退休之前把戶口遷到北京或上 海, 否則你就是在做人生一筆巨虧本的買賣 那也許你會說 , 如果我的戶口在南京 ,那我在黑龍江交 20 年不就好了

18、嘛 , 在基數(shù)低的地方 交錢 ,退休的時候回基數(shù)高的地方享受高福利 . 錯 ! 你以為南京市勞動局會隨隨便便就讓你享 受么 ?! 一般這種情況下南京會找個理由直接拒絕你轉(zhuǎn)入 ! 到時候你就聰明反被聰明誤了 : 在 黑龍江享受不了 , 在南京也享受不了 ! 不過有些地方對這樣的情況有了一些緩和的規(guī)定 , 比如南京允許你在退休前 5 年從基數(shù) 低的地方轉(zhuǎn)回南京 ,再在南京繼續(xù)交 5 年南京的高基數(shù) , 之后它才允許你回南京享受養(yǎng)老金. 這個政策各個地方估計都不一樣 , 今后打算轉(zhuǎn)的同學(xué)最好現(xiàn)在就去你當(dāng)?shù)氐膭趧?/p>

19、局把這個問 題搞清楚 ,免得退休時候發(fā)生你意想不到的意外 ! 下面說說醫(yī)療保險 這個險國家的政策還算不錯 , 重要的是住院報銷的不少 之前說了單位每月給你交的醫(yī)療保險是 9%, 你個人每月交的醫(yī)療保險大概是 2% 外加 10 塊錢的大病統(tǒng)籌 , 這個大病統(tǒng)籌不管別的只管你住院 ,而那 11% 里國家每個月會往你的醫(yī)保 帳 戶 上 打 屬 于你 自 己 的 2%, 如 果 你 每 個 月按 照 1189 元的 最低 基數(shù) 交社 保 , 那 么 1189

20、 2%=23.78 元就是國家每個月打給你個人的錢 ,這個錢你可以積累起來直接刷卡去 買藥或者看門診 , 剩下的 9% 國家就拿去算到醫(yī)療統(tǒng)籌基金里了 按照南京的規(guī)定 , 如果你從 2007 年 1 月開始繳納醫(yī)療保險 , 那么從 2007 年 2 月起你就 可以刷卡買藥或者看門診了 , 從 2007 年 7 月起你住院的費用就可以報銷了 , 報的還蠻復(fù)雜的 , 舉例說好了 : 如果你 2007 年 8 月 1 日住院了 , 住的是南京市最

21、好的三級醫(yī)院 ,住院期間用的都是醫(yī)保 范圍內(nèi)的藥 , 手術(shù) + 住院等費用一共花了 5000 元 , 那么報銷的時候醫(yī)保中心首先扣除 1000 塊, 這是起步價 , 剩下的 4000 塊醫(yī)保中心可以報銷 4000 86%=3440 元 , 你個人只要付 4000 14%=560 元就可以了 , 加上之前的 1000 元起步價 ,你花了 5000 塊自己只要付 1560 元就可以了 , 而且這 1560 元還可以從你的醫(yī)?？ɡ锟? ( 如果你平時不怎么用那卡 ), 所以實際上你住院花不了多少錢。醫(yī)療保險對于我們年輕人來說比養(yǎng)老保

22、險重要多了 , 畢竟 看病住院實在太他媽貴了 ,這也是參加社會保險最重要的意義之所在 不過南京市規(guī)定醫(yī)療保險必須交滿 25 年才能在退休以后終生享受 , 所以如果你 55 歲退 休, 那最遲 30 歲起就必須開始交醫(yī)療保險了 下面說說工傷保險 這個險實踐中一般用得少 , 我接觸的也不多 , 需要提醒大家的是你如果在工作的時候或 者上下班的時候出了什么事 , 這個險就用得上了 但是在實踐中很多人出了事不注意保存

23、證據(jù) , 導(dǎo)致自己無法享受工傷保險 ,這是很可惜的 如果你下班的時候被車撞了 , 那你應(yīng)該趕快報警 ,讓警察來調(diào)查記錄并拍照采集證據(jù) , 警察處 理完以后會給你開個事故什么鑒定書之類的東西 , 你就可以拿這個去單位要求報工傷了 如果你出了事就隨便讓人跑了而且還不找證人還不報警什么的 , 那沒證據(jù)的情況下一般不會 被采納為工傷的 工傷還有個時效問題 , 如果你 2007 年 7 月 1 日出了工傷 , 那你必須馬上報告單位 ,把警察 出具的證據(jù)和事故鑒定書以及你出工傷以后去看病或住院的病

24、歷交給單位 , 叫單位拿著這些 材料去做工傷鑒定 ,你的單位必須在 2007 年 8 月 1 日之前把你的有效材料送到工傷鑒定中 心 , 如果距離你出工傷的日子超過了一個月 , 那工傷可能就鑒定不起來了 . 如果你單位不去 給你鑒定 , 那你自己可以拿著材料去鑒定中心鑒定 , 最好也不要超過一個月 , 否則會很麻煩很 麻煩 下面說說生育保險 這個也舉例說明好了 , 如果你是位女生 , 每個月工資為 1000 元,2007

25、年 1 月 1 日開始 交生育保險 , 繳費基數(shù)為 1189, 而你 2007 年 3 月懷孕 ,2007 年 12 月底生了孩子 ,2008 年 1 月出院 ,那么你出院以后要趕快把結(jié)婚證 ( 未婚生子的報銷不了 )+ 獨生子女證 ( 一般來說生 2 胎的報銷不了 )+ 病歷 + 建大小卡檢查和住院和手術(shù)費用的所有發(fā)票 + 住院清單 + 出院小結(jié) 這些所有的材料交到公司 , 如果你懷孕時候檢查花了 500 塊 ,生孩子的時候住院 + 手術(shù)花了 2000 塊 , 一般來說 , 公司在醫(yī)保規(guī)定范圍內(nèi)基本上可以給你全部報銷 ,報銷以后給你的錢包

26、 括:500 塊檢查費 +2000 塊住院手術(shù)費 +1189 元 / 月 4 個月 =7256 塊 , 1189 元 / 月 4 個月這是醫(yī)保中心特別為報銷的 女生補貼的 ,只有女生報銷才能拿的到 國家規(guī)定女孩子報銷生育保險的時候必須給 4 個 月的平均工資 , 所以你生孩子報銷的話不僅不要花錢而且還可以賺 4 個月的工資 ! 如果你基 數(shù)交的比工資高 , 比如拿 1000 塊交的是 1189, 那么你還賺了呢 生育保險起碼要交一年才能享受 , 切記切記

27、 此外還有個問題 , 男生也交生育保險呀 ~ 那么男生可不可以享受生育保險呢 ? 如果你是男生 , 你老婆沒工作或者工作單位沒交保險 ,而她生孩子的時候你交生育保險也已 經(jīng)超過了一年 , 那么你也可以報銷生育保險哦 ,但是以之前的例子為例 , 你只能報銷 500 塊檢 查費 +2000 塊住院手術(shù)費的一半 =1250 元 , 補貼的 1189 元/ 月4 個月的工資你就享受 不到了 ! 這是只有女生報銷的時候才可以享受的哦 ~ 同樣的花費 , 女生報銷就能拿 7256 塊 ,

28、 男生報銷只能拿 1250 塊 ,這大概也是中國少有的 ”歧視男性 ”的政策的說 - -+ 所以說 , 女生要生孩子之前最好計劃一下 ,提前一年開始找個單位交生育保險 , 可以賺呢 ! 而男生如果要娶老婆 , 最好娶一個生孩子的時候已經(jīng)交了一年生育保險而且繳的基數(shù)還比她 本身工資高的女生哦 ! 不過如果她實在沒保險也沒關(guān)系 , 你還可以給她報銷生育保險呢 , 不過 你沒補貼的 4 個月工資拿 , 而且該報的費用你只能拿回來一半。 失業(yè)保險 失業(yè)保險 ,這個也是要你交滿一年才能享受 ,

29、一般交 1 年拿 2 個月 , 交 2 年拿 4 個月 , 但一輩子 最多拿 24 個月 . 舉例說明好了 : 如果你 2007 年 1 月 1 日開始交保險 ,2008 年 1 月你被公司辭退了 , 那你可以讓公司給 你拿 2 個月的失業(yè)保險 ,如果這一年你都是以 1189 的基數(shù)交的保險 , 那你 2 個月起碼可以拿 到 800 多塊錢或者你 2007 年 1 月 1 日開始交保險 ,2008 年 1 月你和公司合同到期了 , 你 們都不想續(xù)簽合同的話那你也可以在離開公司以前讓公司給你去拿 2 個月的失業(yè)保

30、險 ,也是 800 多塊就是說合同到期或者公司辭退 , 你都可以按照一年拿 2 個月的失業(yè)金的比例去要求 公司給你辦 , 如果公司不給你辦你可以去告它 ,一告一個準(zhǔn)。 但是如果你是合同沒到期自己辭職走 , 那就算你交滿了 1 年也享受不到失業(yè)保險 只要是自己辭職的 ,別說交 1 年了 , 就是交 10 年的失業(yè)保險到辭職的時候你也拿不到一分 錢。 住房公積金是個好東西啊 這么說吧 ,如果你每個月為公積金交 200 塊 , 那么公司每個月也往你帳戶上打 200

31、 塊, 你 買房子的時候這就是 400 塊了 ,如果你一輩子交了 5 萬 , 那你帳戶上就是 10 萬了 , 這種好事 大家一定不要拒絕啊。 公積金可以用來買房子 , 還貸款 , 裝修什么的 , 如果你自己家可以找到地皮蓋房子 , 那蓋房 子的錢也可以從公積金里付。如果你一直不用這錢 ,最后退休的時候貌似可以把錢全部取出 來吧 [ 進階篇 ] 各項補充說明 [5KB] 來說說和南京不同的地方吧，魔都是不允許不繳醫(yī)療保險的，也就是說社保中心這一

32、塊包括養(yǎng)老醫(yī)療失業(yè)工傷生育一起問企業(yè)收的，倒是公積金可繳可不繳，因為這是隸屬公積金中心的管轄范疇 具體的社保構(gòu)成比例為 : 養(yǎng)老保險 : 單位每個月為你繳納 22%, 你自己繳納 8%; 醫(yī)療保險 : 單位每個月為你繳納 12%, 你自己繳納 2%; 失業(yè)保險 : 單位每個月為你繳納 2%, 你自己繳納 1%; 工傷保險 : 單位每個月為你繳納 0.5%, 你自己一分錢也不要繳 ; 生育保險 : 單位每個月為你繳納 0.5%, 你自己一分錢也不要繳 ; 住房公積金 : 單位每個月為你繳納 7%, 你自己繳納 7% 補

33、充住房公積金： 單位每個月為你繳納 8% ，你自己繳納 8% （這個只有一般效益很好的國 企才會有的，且比例又公司自己定，一般公司繳個公積金就算很道義了） 。另外要說的是社 保和個調(diào)稅的關(guān)系在繳納個調(diào)稅的時候， 是把個人扣金那部分扣除后再算應(yīng)納稅基數(shù)的， 但 是有一點要注意，公積金和補充公積金超過 12% 的部分（個人和企業(yè)繳納部分）也需要算 在應(yīng)納稅基數(shù)中。比如上面說的公積金 7% 、補充公積金 8% ，加起來就是 15% ，那么個 人扣金那 3% 的部分就要算在應(yīng)納稅額中， 同時， 企業(yè)的那 3% ，雖然不是從個人工資里扣 除的，但還是要算在應(yīng)納稅基

34、數(shù)中，也就是說，個人要為這筆費用的個調(diào)稅埋單。 醫(yī)療保險使用這一塊，各地對于劃入個人賬戶的方式不同 愛說的是南京那種按月劃入的方式， 還有很多地方是按年劃入。 具體來說是這樣的， 醫(yī) 保年度是每年的 4 月 1 日至次年的 3 月 31 日，同時社保繳費基數(shù)變更也是在 4 月上中旬 確定。醫(yī)保局會在 4 月 1 日按照每人的社保基數(shù)預(yù)提 1 年的個人醫(yī)保（也就是那 2% ）進 入個人醫(yī)?？ㄙ~戶， 但這時候就有問題出現(xiàn)了， 4 月 1 日的時候， 當(dāng)年的社?；鶖?shù)尚未確立， 醫(yī)保局只能。 按照上一年的基

35、數(shù)來預(yù)計當(dāng)年的個人醫(yī)保金， 那么這個差額該怎么辦呢？那就 是在第二年的 4 月 1 日來補足少算的或扣除多給的。 可能這么大段字看起來會覺得很麻煩， 那我們舉例來說。 某人 2004 年月平均收入 5000 元，2005 年月平均收入 4000 元， 2006 年收入 6000 元。醫(yī)保局在 2006 年 4 月 1 日給 個人賬戶打入金額的時候，社保中心還沒有核準(zhǔn) 2006 年的繳費基數(shù)（也就是 2005 年的 月平均收入），所以醫(yī)保局還是按照 2005 年的繳費基數(shù)（也就是 2004

36、 年的月平均收入） 來計算全年的個人賬戶數(shù)額，也就是 5000*2%*12=1200 ，但實際上此人這一年的個人 賬戶數(shù)額應(yīng)該是 4000*2%*12=960 ，那么這多給的 240 元會在 2007 年 4 月 1 日的時 候扣除。同時 2007 年 4 月 1 日打入帳戶的新一年個人金依然是 960 元（其實應(yīng)該是 6000*2%*12=1440 元），少給的 480 元，會在 2008 年 4 月 1 日補回來。 所以因為大部分人每年的繳費基數(shù)都不相同， 所以幾乎每個人每年 3 月的帳戶總數(shù)和

37、 4 月時看到的歷年帳戶的金額是不同的，這就是醫(yī)保局在做每年的費用核算時產(chǎn)生的。 工傷還有個時效問題 , 如果你 2007 年 7 月 1 日出了工傷 ,那你必須馬上報告單位 , 把警察出 具的證據(jù)和事故鑒定書以及你出工傷以后去看病或住院的病歷交給單位 , 叫單位拿著這些材 料去做工傷鑒定 , 你的單位必須在 2007 年 8 月 1 日之前把你的有效材料送到工傷鑒定中心 , 如果距離你出工傷的日子超過了一個月 , 那工傷可能就鑒定不起來了 . 如果你單位不去給你 鑒定 , 那你自己可以拿著材料去鑒定中心鑒定 ,最好也

38、不要超過一個月 , 否則會很麻煩很麻煩 這點有個補充，申報工傷有兩種途徑，一個是單位申報，就和上面愛說的一樣， 30 天內(nèi)有 效，還有一種是個人申報，一年內(nèi)有效，但由于傷勢或其他原因，拖得越久證據(jù)就越不足 ，個人申報的話也會因為不懂得流程耽誤很多時間和精力。 生育保險方面，流產(chǎn)的、難產(chǎn)的、多胞胎的、早產(chǎn)的，可以具體看看下面這個鏈接，雖 然是上海的政策， 但各地都有相似性。 可能上海和南京政策上有不同， 公司絕對不會管這方 面的報銷，都是由醫(yī)保直接和孕婦掛鉤 在

39、生育檢查生產(chǎn)住院期間， 醫(yī)保統(tǒng)籌范圍之內(nèi)的都是醫(yī)保統(tǒng)籌支付， 當(dāng)然自費的項目 （比 如高級病房、自費藥 etc ）還是要自己承擔(dān)。生好孩子后，自己去醫(yī)保局申請生育補助，醫(yī) 保局給 3000 塊錢社保那塊，再給 3 個月的繳費基數(shù)的收入。晚育的加半個月，多胞胎的， 多一個加半個月。 如果上一年月平均工資性收入是大于社保繳費基數(shù)上限的， 那么社保只支 付繳費基數(shù)那部分，剩下的由公司支付 例如某人上一年月平均工資性收入為 10000 ，社?；鶖?shù)封頂為 7392 。那么社保給的 每月收入為 73

40、92 ，剩下的 10000-7392=2608 就是由單位支付。 （雖然我覺得這種情況， 在云中的各位看官不太容易碰到 = 。 = 。。） 其實關(guān)鍵的地方有兩點： 1 、生育前繳費滿 1 年 2 、社保繳費基數(shù)正常申報 所以說同學(xué)們，特別是女同學(xué)們，不要覺得公司給你申報的基數(shù)高低無所謂，甚至為了基 數(shù)低些自己工資到手高而慶幸，到這時候就看出問題來了吧！ 這也就是為啥有那么多女職工寧可留在工資低但是社保足額申報的地方生完孩子再跳槽的原因，一來小地方不喜歡未婚未遇的女性員工，二來生育保險也是很大一筆收入補充。 比如說，一個人正常工資 3000 ，但是社?；鶖?shù)申報時算上她的年終獎等等其他獎金收入， 那么月平均可能達到 5000 ，這時候生孩子的那幾個月拿的就是一月 如果你一直不用這錢 , 最后退休的時候貌似可以把錢全部取出來吧 不是貌似，是絕對可以！ 而且公積金貸款比商業(yè)貸款利息低的多，這也是一大好處。  5000  的收入。