四篇：2025年春節(jié)后上班收心會講話稿

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1、1. 2025年春節(jié)后上班收心會講話稿 2. 在國企2025年春節(jié)后收心會上的講話 3. 2025年春節(jié)節(jié)后收心講話 4. 在2025年春節(jié)節(jié)后收心大會上的講話 2025年春節(jié)后上班收心會講話稿 同志們： 現(xiàn)在開會。我們在節(jié)后上班的第一天召開機關收心會，既是上級的工作要求，也是我們的工作常規(guī)。借此機會，我代表局黨委班子給大家拜個晚年，同時，也希望大家收心攏神、不打年盹，迅速把思想和精力轉移到工作中來，以敢想、敢闖、敢拼的精神，搶抓機遇，扎實工作，為下一步各項工作任務開好局、起好步。 首先，我對春節(jié)期間有關情況進行簡要講評： 局黨委高度重視，年前召開了專題會議，對春節(jié)期間工作進行

2、了認真細致研究和全面安排部署，進一步統(tǒng)一了思想。同時，加強春節(jié)期間值班人員管理，制定春節(jié)值班計劃，嚴格落實值班制度，規(guī)范人員及單位管理，對發(fā)現(xiàn)的瀆職怠工行為予以嚴厲處罰，保障了工作正常開展。班子成員響應號召，帶頭輪流值班，保證值班人員始終在位、電話暢通，做到了人員帶班到位、情況檢查到位、問題處理到位、情況反映到位。春節(jié)期間，我局很多同志舍小家為大家，堅守工作崗位，認真落實規(guī)定，按時上報情況，確保了安全平穩(wěn)過節(jié)?？偟膩砜矗瑢崿F(xiàn)了局班子節(jié)前提出的無盜竊、無火災、無車輛事故，為春節(jié)的安定和諧局面做出了積極的貢獻。這離不開節(jié)前局班子對各項工作的正確領導和合理安排，離不開各科室的認真積極工作，離不開全局

3、上下的不懈努力。在此，我代表班子成員向大家表示忠心的感謝！ 長假已經(jīng)結束，今年工作即將全面展開。我們全體干部職工要迅速將思想從節(jié)日狀態(tài)轉移到工作上來，明確思路，打起精神，以最快的速度、最好的狀態(tài)全身心地投入到工作中去。下面，結合當前實際，我就近期工作講三點意見： 一、統(tǒng)一思想，提振精神，迅速調整工作狀態(tài) 過去的一年，我們每一位同志不畏艱難、戮力同心、攜手共進，贏來了XX事業(yè)的新成就、新輝煌。但成績屬于過去，我們要想占領新的制高點，取得新的更大的勝利，就不能躺在功勞簿上睡大覺，要更加深入、務實、持久，更加地端正態(tài)度、提升能力、保證效果。為此，我們要盡快克服“節(jié)日綜合征”，收心歸位、調整狀態(tài)

4、、進入角色。 一要迅速集中心思。新的一年，我們的工作任務依然繁重，不容有絲毫懈怠放松。機關各科室和基層所隊、每名同志要務必克服“年沒過完，事不愿干”的不良習慣，心思要迅速集中，狀態(tài)要迅速調整，工作秩序要迅速恢復，要迅速形成緊張快干、馬不停蹄、提速爭先的濃厚氛圍，為圓滿完成年工作目標奠定良好基礎。 二要持續(xù)抓好作風。春節(jié)剛過，這個時期往往是紀律松懈之時。要規(guī)范上班秩序，嚴格上下班紀律，確保人在崗心在位。要防止和克服在極少數(shù)人身上可能出現(xiàn)的整天忙于吃喝應酬，而將工作置于一邊，或者人已到崗，但心不在焉的現(xiàn)象。要有一種緊迫感、責任感，自覺走出新春佳節(jié)的喜慶氣氛，保證機關工作正常、有序運轉。 三要

5、及早部署工作。2024年我們要按照上級既定工作部署，緊緊圍繞XX工作思路和中心，依據(jù)XX工作要點，及早謀劃、部署自身工作。要本著早動手、早準備、早見效的原則，依據(jù)全局工作要點，對號入座、找準位置、明確目標，合理安排好工作任務，力爭在短期內收到明顯成效。 二、明確目標，再鼓干勁，強力啟動各項工作 一要鼓足勁頭。一是拼勁。困難面前勇者勝。2024年要想取得更加優(yōu)異的成績，只有發(fā)揚“越是艱險越向前”的精神才能成功，稍有松動，就會前功盡棄。要有千辛萬苦、千方百計的精神，做工作上的“拼命三郎”，抓住一切可能，變希望為現(xiàn)實。二是闖勁。只有敢闖才有出路。鄧小平同志曾經(jīng)講過：“沒有一點闖的精神，沒有一點冒

6、的精神，沒有一股氣和勁，就走不出一條好路，就干不出新的事業(yè)?！?“世上本無路，走的人多了，也就成了路”，希望大家都勇于做第一個趟路的人。三是韌勁。對看準的事情，就要決心大、信心足、辦法多、措施硬，不管遇到什么困難和問題，都一如既往，堅持連續(xù)抓、經(jīng)常抓、持之以恒、一抓到底，不達目標，決不罷手。四是狠勁。要敢于較真，在工作落實的各個環(huán)節(jié)，動真的、來實的，碰硬的，提高工作落實的執(zhí)行力。 二要邁好步子。一是走穩(wěn)步。要求真務實，扎實工作，腳踏實地、一步一個腳印地去努力、去爭取、去耕耘，取得實實在在的成果。二是邁大步。要有銳意進取、踔厲奮發(fā)、逢一必爭的信念，要有大思路、大手筆、大舉措、大動作，創(chuàng)出大的成

7、效，干的工作能拿得出、叫得響。三是早一步。“挨了鞭子過河叫愚笨，不待揚鞭自奮蹄是明智”，干工作就是這樣，必須干的事要早走一步，規(guī)律性的事要早謀一步，苗頭性的事要早抓一步，為自己贏得時間和主動。四是高一步。要不斷開闊視野、拓寬思路，堅持高站位、高出手、高品位，看遠一點，想深一些，做實一些。不但要比別人快半拍，還要比別人高一籌，做到“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新”。 三要抓好落實。要認真搞好分工，層層分解，落實到位。各分管領導要加強督促檢查，多到一線走走，多了解一些情況，查看任務是否明確到人，人員是否安排到位，工作是否正常開展。對節(jié)前未辦完的工作，要盡快辦結，有始有終。對全年工作任務，要有具體措

8、施來保證落實，對已經(jīng)制訂的措施要進行再研究、再敲定，看措施實不實，可行不可行。對尚未制訂措施的目標任務要搞好調查研究，盡快拿出切實可行的方法措施來。對重大任務的落實，不僅要有常規(guī)措施，還要有超常規(guī)措施，確保任務高質高效完成。 三、轉變作風，真抓實干，全面提升隊伍素質 第一，要講大局。要堅持全局工作一盤棋的思想，眼睛不能只盯在自己和本科室這個小團體的利益得失上，不能有利的就上，沒利的就讓，見任務就推，遇困難就躲，要迎難共同上，堅決保證政令暢通，切實做到令行禁止。 第二，要講學習?！肮び破涫?，必先利其器”。學習是內強之基、思路之源、能力之本，加強學習不僅是一種需要、一種追求，更是一種責任。

9、有的同志以工作忙、沒時間為借口，將學習放在了工作的對立面，這是極其錯誤的。要加強學習，堅持在學中干、在干中學，做到學有所思、學有所用、學有所成，通過不斷學習、不斷實踐，不斷提高自身素質和綜合能力。 第三，要講創(chuàng)新。每位同志不論職位高低、崗位不同，都必須克服因循守舊、安于現(xiàn)狀的思想，增強“無功即是過”的意識，不自縛于陳舊的框框，不拘泥于過去的老經(jīng)驗、老做法，敢于第一個去吃螃蟹，并且能夠吃到螃蟹。 第四，要講團結。一個單位，一個集體，風氣非常重要，只有相互補臺，才能好戲連臺；只有班子團結，才能構建和諧。要有寬廣的胸懷、非凡的氣度，認識到“懂團結是大聰明，會團結是大本事”，自覺做到多看別人的長處

10、和優(yōu)點，多看自己的不足和缺點，低調做人，不要在個人利益、權力大小、雞毛蒜皮上斤斤計較。 第五，要講實干。工作是價值之體、作為之現(xiàn)、成果之標，只有實干才有出路，只有實干才有地位，只有實干才有前途。要在大力弘揚干事創(chuàng)業(yè)、無私奉獻的良好風氣，重用肯干事、能干事、干成事的人，特別是要重視那些不圖虛名、默默無聞、埋頭苦干的同志，真正使實干和奉獻成為一種風尚、一種覺悟、一種境界、一種追求。 同志們，讓我們以“XX”為理念，以“XX”為主題，以“XX”為抓手，堅定信心，真抓實干，開拓進取，勵精圖治，圓滿完成今年的各項工作任務，努力開創(chuàng)“XX”建設新局面！最后，祝大家在新的一年里身體健康、工作順利、家庭幸

11、福、萬事如意！ 在國企2025年春節(jié)后收心會上的講話 同志們： 大家新年好！今天，我們召開春節(jié)后的第X次全體干部職工大會，既是收心會，也是動員會。首先，我代表公司黨委向大家致以新春的問候，感謝全體干部職工過去一年的辛勤付出！春節(jié)假期已經(jīng)結束，大家要從"過年模式"迅速切換回"戰(zhàn)斗狀態(tài)"，以"開局就是決戰(zhàn)、起步就要沖刺"的勁頭，錨定全年目標任務，奮力實現(xiàn)一季度"開門紅"，為全面完成2025年工作開好局、起好步。下面，我講三點意見： 一、收心歸位，迅速進入工作狀態(tài) 春節(jié)是中華民族最重要的傳統(tǒng)節(jié)日，但對企業(yè)而言，時間的指針不會停擺，發(fā)展的腳步不能停歇。當前，我們面臨著"三個緊迫形勢"： 第

12、一，經(jīng)濟復蘇窗口期稍縱即逝 中央經(jīng)濟工作會議明確指出，2025年要把恢復和擴大消費擺在優(yōu)先位置，加大重點領域投資力度。作為國有企業(yè)，我們必須搶抓政策機遇，在新型基礎設施建設、民生保障工程、綠色低碳轉型等領域主動作為。例如，省里近期公布的77項重大工程中，涉及我公司主責主業(yè)的項目就有7項，必須建立專班推進機制。 第二，行業(yè)競爭態(tài)勢日趨激烈 據(jù)統(tǒng)計，同行業(yè)頭部企業(yè)一季度計劃投資同比增長25%，部分央企已啟動"春耕行動"，通過數(shù)字化手段實現(xiàn)項目24小時在線調度。反觀我們，個別單位還存在"正月十五才算過完年"的松懈思想，這種狀態(tài)必須立即扭轉。 第三，年度目標分解刻不容緩 2025年公司經(jīng)營目

13、標已明確：營業(yè)收入增長12%，利潤總額增長8%，研發(fā)投入強度達到3.5%，安全生產(chǎn)實現(xiàn)"零事故"。這些指標需要細化分解到每個部門、每個崗位，建立"周調度、月通報、季考核"機制。 在此強調三點紀律要求： 一是嚴格考勤制度，杜絕遲到早退現(xiàn)象。二是立即清理節(jié)前積壓工作，3個工作日內完成待辦事項清零。三是領導班子成員本周內完成分管領域調研，形成重點工作清單。 二、認清形勢，準確把握發(fā)展方位 2025年是全面貫徹落實黨的二十屆三中全會精神的開局之年，也是"十四五"收官之年。我們要清醒認識"三個新變化"： （一）政策導向的新變化 國資委最新出臺的《國有企業(yè)高質量發(fā)展指導意見》明確提出"四個轉向

14、"：從規(guī)模擴張轉向質量效益提升，從要素驅動轉向創(chuàng)新驅動，從單兵突進轉向協(xié)同發(fā)展，從國內布局轉向全球資源配置。這對我們的投資決策、管理模式、考核體系都提出了新要求。例如在科技創(chuàng)新方面，今年要確保研發(fā)費用加計扣除政策100%落實，技術成果轉化收益分配機制要在3月底前出臺實施細則。 （二）市場環(huán)境的新變化 根據(jù)麥肯錫最新行業(yè)報告，2025年將呈現(xiàn)"三升三降"特征：綠色低碳需求上升，傳統(tǒng)能源需求下降，數(shù)字化服務需求上升，同質化產(chǎn)品需求下降，個性化解決方案需求上升，標準化產(chǎn)品需求下降 這就要求我們：加快光伏儲能項目進度，確保6月底前完成示范項目建設。數(shù)字化轉型專項工作組要在2月20日前提交實施方案

15、。客戶服務中心升級為"智慧服務中臺"，3月1日正式上線運行。 （三）改革任務的新變化 國企改革三年行動雖已收官，但深化改革的腳步不會停歇。今年重點要打好"三大攻堅戰(zhàn)"：三項制度改革攻堅戰(zhàn)：6月底前完成全體中層干部競聘上崗。虧損企業(yè)治理攻堅戰(zhàn)：對3家連續(xù)虧損單位實施"一企一策"改革。歷史遺留問題攻堅戰(zhàn)：建立問題臺賬銷號制度，明確9月底前完成率90%的目標。 三、聚焦重點，全力突破關鍵任務 圍繞全年目標任務，要重點抓好"六個聚力"： （一）聚力穩(wěn)增長，打好市場開拓組合拳 實施"雙循環(huán)"市場戰(zhàn)略：國內重點布局京津冀、長三角、粵港澳大灣區(qū)，海外聚焦"一帶一路"沿線國家。建立"領導包保+專班

16、推進"機制，對10億元以上重大項目實行提級管理。創(chuàng)新營銷模式，2月底前完成直播營銷團隊組建，全年開展20場以上"云推介"活動。 （二）聚力促改革，激活體制機制新動能 在混合所有制改革上取得突破，上半年完成2家子公司戰(zhàn)略投資者引入。推行"揭榜掛帥"制度，3月發(fā)布首批10項技術攻關榜單。完善中長期激勵機制，4月底前出臺科技人才持股方案 （三）聚力強創(chuàng)新，鍛造核心競爭硬實力 籌建企業(yè)研究院，年度研發(fā)投入不低于3.5億元。重點突破5項"卡脖子"技術，建立"總師負責制"。深化產(chǎn)學研合作，確保6月底前與3所雙一流高校建立聯(lián)合實驗室。 （四）聚力防風險，筑牢安全發(fā)展防火墻 開展"合規(guī)管理提升年"

17、活動，3月啟動全級次法律風險排查 強化現(xiàn)金流管理，保持帶息負債規(guī)模"零增長"。構建"智慧安監(jiān)"系統(tǒng)，6月底前實現(xiàn)重點作業(yè)面AI監(jiān)控全覆蓋。 （五）聚力抓黨建，把牢政治方向方向盤 開展"黨的二十屆三中全會精神落實年"活動，實施"學講用"三部曲，創(chuàng)建"先鋒領航"黨建品牌，打造10個示范黨支部，深化黨風廉政建設，建立重點領域廉潔風險"紅黃藍"三色預警機制。 （六）聚力惠民生，提升職工群眾獲得感 辦好"十件實事"：包括新建職工健身中心、提高補充醫(yī)療保險報銷比例、開展技能提升培訓等。建立"我為群眾辦實事"長效機制，每季度征集辦理職工訴求。改善一線工作條件，上半年完成20個野外作業(yè)點"標準化營地

18、"建設 四、轉變作風，狠抓工作落實見效 再好的藍圖，不落實就是空中樓閣。要發(fā)揚"三股勁"精神： （一）保持"咬定青山不放松"的韌勁 對年度重點工作實行"掛圖作戰(zhàn)"，制作可視化進度看板。建立"四不兩直"督查機制，推行"三色管理法"，，發(fā)揚堅韌不拔、鍥而不舍的釘釘子精神，不斷提高執(zhí)行力，把精力集中到辦實事上，把功夫下到抓落實上，把本領用在促發(fā)展上。 （二）發(fā)揚"越是艱險越向前"的拼勁 開展"百日攻堅"專項行動，設立"黨員先鋒崗""青年突擊隊"。建立容錯糾錯機制，為擔當者擔當，為負責者負責。實行"一線工作法"，做到不等不靠、不推不拖，以高度的責任心和使命感，扎扎實實地推進各項工作，定下來

19、的事要雷厲風行、抓緊實施，部署的工作要一抓到底、見到成效。 （三）強化"一錘接著一錘敲"的實勁 反對"五式干部"，將“五式”干部作為紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督“四項監(jiān)督”重點，促進唯實爭先、賽馬比拼。要嚴查不作為、慢作為、亂作為，提升黨員干部的政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。 同志們，新的一年，新的開始，希望全體干部職工盡快從節(jié)日的氣氛和休息的狀態(tài)中調整出來，把心思收一收，把工作理一理，振奮精神，再鼓干勁，以更新的姿態(tài)、更強的干勁、更實的作風，迅速把各項工作抓起來，為圓滿完成全年工作任務開好局、起好步。 2025年春節(jié)節(jié)后收心講話 ——凝心聚力護青山，砥礪奮進譜新篇

20、 同志們： 新春佳節(jié)已過，萬象更新。在這辭舊迎新的時刻，我們齊聚一堂，既是對過去一年辛勤付出的總結，也是對新一年工作的展望。春節(jié)假期讓我們得以短暫休整，但節(jié)后的“收心”工作尤為重要。今天，我想圍繞“收心歸位、聚力攻堅、啟程奮進”三個主題，與大家共勉，為新一年的林業(yè)工作開好局、起好步。 一、收心歸位：從節(jié)日氛圍回歸林業(yè)使命 春節(jié)是中華民族最重要的傳統(tǒng)節(jié)日，是闔家團圓、放松身心的時刻。然而，節(jié)后我們必須迅速從節(jié)日的悠閑氛圍中抽離，回歸到緊張有序的工作狀態(tài)。收心，不僅是對個人狀態(tài)的調整，更是對林業(yè)人使命擔當?shù)目简灐? 一是思想上要迅速歸位。當前，生態(tài)文明建設已成為國家戰(zhàn)略，林業(yè)工作的重要性愈發(fā)

21、凸顯。我們肩負著守護綠水青山、推動綠色發(fā)展的重任，必須清醒認識到，節(jié)后的每一天都至關重要。我們要以“時不我待、只爭朝夕”的精神，迅速進入工作角色，把心思和精力集中到林業(yè)事業(yè)上來。 二是行動上要迅速到位。節(jié)后往往是工作節(jié)奏的調整期，但我們要避免“節(jié)后綜合征”，做到人到崗、心到位。各部門要盡快召開工作會議，明確年度目標和階段性任務，確保各項工作有條不紊地推進。特別是春季造林、森林防火等重點工作，必須早謀劃、早部署、早行動。 三是心態(tài)上要迅速調整。春節(jié)的熱鬧與喧囂已經(jīng)過去，我們要以平和的心態(tài)面對新一年的挑戰(zhàn)。無論是個人還是團隊，都要以積極的態(tài)度迎接新的任務，做到“心中有目標，腳下有力量”。我們要

22、牢記，林業(yè)工作是一項長期而艱巨的事業(yè)，需要持之以恒的努力和奉獻。 ?二、聚力攻堅：團結協(xié)作守護綠水青山 新的一年，我們面臨的機遇與挑戰(zhàn)并存。無論是生態(tài)保護的艱巨任務，還是林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的迫切需求，都要求我們更加團結一致，凝聚力量，共同應對。 一是聚力生態(tài)保護，筑牢綠色屏障。森林是陸地生態(tài)系統(tǒng)的主體，是維護生態(tài)安全的重要屏障。我們要以高度的責任感和使命感，扎實推進森林資源保護、生態(tài)修復和生物多樣性保護等工作。特別是要加強對重點生態(tài)功能區(qū)的監(jiān)管，嚴厲打擊破壞森林資源的違法行為，確保森林資源安全。 二是聚力綠色發(fā)展，推動產(chǎn)業(yè)升級。林業(yè)不僅是生態(tài)建設的主力軍，也是綠色發(fā)展的重要力量。我們要積極探

23、索林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新路徑，推動林業(yè)與旅游、康養(yǎng)、碳匯等產(chǎn)業(yè)的深度融合，培育新的經(jīng)濟增長點。同時，要加大對林業(yè)科技創(chuàng)新的支持力度，提升林業(yè)產(chǎn)業(yè)的科技含量和附加值。 三是聚力隊伍建設，提升履職能力。林業(yè)工作是一項專業(yè)性很強的工作，需要一支高素質的隊伍來支撐。我們要加強林業(yè)人才隊伍建設，通過培訓、交流等方式，提升干部職工的專業(yè)素養(yǎng)和履職能力。同時，要注重發(fā)揮基層林業(yè)站所的作用，打通林業(yè)服務的“最后一公里”。 三、啟程奮進：錨定目標譜寫林業(yè)新篇 新的一年，是充滿希望的一年，也是需要我們奮力拼搏的一年。我們要以“開局就是決戰(zhàn)，起步就是沖刺”的姿態(tài)，錨定目標，奮勇前行。 一是明確方向，科學謀劃全年工

24、作。我們要緊緊圍繞林業(yè)高質量發(fā)展的目標，制定詳細的工作計劃，確保各項工作有序推進。特別是要結合當前形勢，及時調整策略，做到因勢而謀、應勢而動。我們要以“咬定青山不放松”的韌勁，朝著既定目標穩(wěn)步前進。 二是真抓實干，確保任務落地見效。目標再宏偉，計劃再周密，如果不付諸行動，一切都是空談。我們要以“釘釘子”的精神，一步一個腳印，把各項工作落到實處。領導干部要帶頭深入一線，了解實際情況，解決實際問題，確保各項工作取得實效。特別是春季造林、森林防火等重點工作，必須抓早抓細抓實。 三是堅定信心，迎接新的挑戰(zhàn)。信心比黃金更寶貴。面對困難和挑戰(zhàn)，我們要堅定信心，迎難而上。只要我們團結一心，就沒有克服不了

25、的困難，就沒有實現(xiàn)不了的目標。我們要以“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”的豪情，迎接新一年的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造更加輝煌的成績。 各位同仁，新的一年已經(jīng)拉開帷幕，讓我們以飽滿的熱情、昂揚的斗志，迅速投入到工作中去。收心是為了更好地聚力，聚力是為了更好地啟程。讓我們攜手并肩，凝心聚力，共同書寫林業(yè)發(fā)展的新篇章！ 最后，祝大家在新的一年里，工作順利，身體健康，家庭幸福！謝謝大家！ 在2025年春節(jié)節(jié)后收心大會上的講話 同志們， 新春的喜慶氛圍還未消散，我們已然齊聚于此，召開春節(jié)后的首次全體會議。此次會議旨在讓大家迅速告別節(jié)日的閑適，全身心投入工作，在集團內部營造出熱火朝天、大干快上、奮勇爭先的工作

26、氛圍。為確保集團在新的一年順利達成各項工作目標，結合當下實際情況，我在此提出三點意見。 一、抖擻精神，快步回歸工作軌道 過去一年對于集團而言，是充滿挑戰(zhàn)與機遇、任務艱巨繁重的一年。新年開端的工作成效，對全年工作的走向起著決定性作用。我們必須珍視這大好時光，以最快速度全身心投入工作。 （一）即刻收心，摒棄懈怠。從當下起，各部門需即刻恢復正常工作節(jié)奏。全體員工要迅速將心思從節(jié)日的歡愉中收回，調整狀態(tài)，回歸工作角色。徹底摒棄“假期還長，節(jié)后再緩”的錯誤觀念，不能讓春節(jié)的放松情緒延續(xù)到工作中。要將節(jié)日積攢的熱情轉化為工作的強大動力，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新一年的工作任務。 （二）及早謀劃，搶先一

27、步。新年已經(jīng)悄然過去五十多天，時間緊迫，若不抓緊，第一季度的工作目標將難以達成。我們要堅決杜絕拖延、觀望的心態(tài)，秉持“早謀劃、早行動、早收獲”的理念。各部門應盡快結合自身實際，制定出詳盡周全、切實可行的年度工作計劃，明確目標方向，規(guī)劃具體步驟，確保全年工作有序推進。 （三）精彩開局，旗開得勝。古人云：“謀定而后動?！毙碌囊荒?，我們要以“開局即決戰(zhàn)，起步即沖刺”的昂揚斗志，爭分奪秒投入工作。對年后的各項工作進行全面梳理、深入分析，將任務細化分解，制定詳細的時間表和路線圖，合理分配工作任務，確保每項工作都能迅速展開，在短期內取得顯著成效，為全年工作奠定堅實基礎。 二、鼓足干勁，全力推動工作落地

28、 工作部署固然重要，但落實才是關鍵。新的一年工作已經(jīng)全面開啟，大家要拿出“逢山開路，遇水架橋”的拼搏精神，將工作重點聚焦在落實上。 （一）高效執(zhí)行，速戰(zhàn)速決。在新的一年里，集團各部門要大力弘揚“今日事今日畢，不待明日再努力”的高效工作作風。對于既定的工作任務，要做到雷厲風行，一旦確定就立即行動，不拖延、不推諉。以時不我待的緊迫感，將各項工作往前推進，確保每一項工作都能落到實處，通過不斷積累小的勝利，匯聚成最終的大成功，一步一個腳印地將集團的發(fā)展藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實。 （二）勇于攻堅，善作善成。當前，集團正處于發(fā)展的關鍵時期，面臨諸多困難與挑戰(zhàn)。在這樣的形勢下，我們要牢固樹立“攻堅克難，舍我其誰”

29、的信念。面對工作中的難題，要敢于迎難而上，勇于探索創(chuàng)新，找準問題的關鍵所在，精準發(fā)力。把全部的精力和心思都投入到工作中，以堅韌不拔的毅力和決心，推動各項工作取得實質性進展，實現(xiàn)新的突破。 （三）求真務實，穩(wěn)扎穩(wěn)打。工作不能只停留在口頭和想象上，更需要實實在在的行動。我們要養(yǎng)成腳踏實地、真抓實干的工作習慣，一切以實際情況為依據(jù)，以工作成果為導向。在工作中，不搞形式主義，不做表面文章，一任接著一任干，持之以恒地朝著既定目標前進。注重工作的每一個細節(jié)，將每一項任務都落到實處，確保工作執(zhí)行到位，取得實實在在的成效。 三、勇挑重擔，持續(xù)保持奮進姿態(tài) 面對新一年紛繁復雜的工作任務，我們要始終以集團的

30、事業(yè)發(fā)展和整體大局為重，將本職工作視為展現(xiàn)自我、實現(xiàn)價值的舞臺，切實做到恪盡職守、盡心盡力。 （一）強化使命，勇挑重擔。對于既定的工作目標和任務，每一位員工都要心懷使命感，拿出“不破樓蘭終不還”的拼搏精神。把工作當成實現(xiàn)自我價值的事業(yè)，發(fā)自內心地熱愛和投入。以“功成不必在我，功成必定有我”的寬廣胸懷，立足本職崗位，努力創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績，為集團發(fā)展貢獻自己的力量。 （二）鍛造作風，嚴守紀律。各部門要強化“時不我待，只爭朝夕”的緊迫感，培養(yǎng)嚴謹務實、勇于擔當?shù)墓ぷ髯黠L。面對工作中的困難和挑戰(zhàn)，敢于迎難而上，敢于啃“硬骨頭”。要樹立問題導向，少找借口，多找方法，以積極主動的態(tài)度解決工作中遇到的

31、各種問題。將全部心思和精力都集中到工作上，追求工作的極致，力求將每一項工作都做到最好。 （三）激發(fā)活力，創(chuàng)新進取。在工作中，我們要始終堅持“實干為先，創(chuàng)新為要”的原則，將干好工作作為首要目標。敢于與時間賽跑，與困難較量，不斷挑戰(zhàn)自我，超越自我。將全部精力放在干實事、謀實招、求實效上，以創(chuàng)新的思維和方法推動工作開展。在工作中不斷探索新思路、新方法，勇于嘗試，敢于突破，為集團發(fā)展注入新的活力。 同志們，“路雖遠，行則將至；事雖難，做則必成”。新一年的工作已經(jīng)全面展開，希望大家迅速進入工作狀態(tài)，集中精力，圍繞集團的中心工作，以開局就是決戰(zhàn)、起步就要沖刺的勁頭，全力以赴投入到工作中，為實現(xiàn)新年開門紅而努力奮斗！