五查五看五樹心得體會(3篇)

上傳人:xt****7 文檔編號:87978423 上傳時間:2022-05-10 格式:DOC 頁數(shù):5 大?。?6.50KB
收藏 版權(quán)申訴 舉報 下載
五查五看五樹心得體會(3篇)_第1頁
第1頁 / 共5頁
五查五看五樹心得體會(3篇)_第2頁
第2頁 / 共5頁
五查五看五樹心得體會(3篇)_第3頁
第3頁 / 共5頁

下載文檔到電腦,查找使用更方便

9.9 積分

下載資源

還剩頁未讀,繼續(xù)閱讀

資源描述:

《五查五看五樹心得體會(3篇)》由會員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《五查五看五樹心得體會(3篇)(5頁珍藏版)》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、五查五看五樹心得體會 在爭做五查五樹學習教育活動中,按照要求,認真閱讀了規(guī)定的有關(guān)書目,積極參加了各項教育活動,對照五查五樹內(nèi)容仔細查找了自身存在的缺點和不足,并進行了認真的思考,感到收獲很大。 一、學習教育活動中的體會 這次活動,重點從思想意識、工作作風、____紀律、創(chuàng)新能力、廉政建設五個方面重拳施治。要求城管執(zhí)法人員:查思想意識,看是否存在主觀能動性差的現(xiàn)象,樹主動服務、熱情服務的思想,對于守崗不敬業(yè)、在崗不盡職等可能存在的問題嚴查快改;查工作作風,看是否存在工作不扎實,作風漂浮現(xiàn)象,樹務實苦干、盡職盡責的作風,徹底清除工作拖拉扯皮、效率低下、執(zhí)法隨意等不良行為;查____紀律,看

2、是否存在紀律不嚴的現(xiàn)象,樹有令則行、有禁則止,辦事講標準、講時效的作風,杜絕風紀不嚴、以罰代管等各種問題;查創(chuàng)新能力,看是否存在因循守舊的現(xiàn)象,樹開拓進取,勇于拼搏的作風,根治不善于動腦筋、出新招,不能積極應對挑戰(zhàn)的思想弊病;查廉政自律,看是否存在違犯廉政、勤政紀律的現(xiàn)象,樹艱苦奮斗、勤政廉潔的作風,對以權(quán)謀私、____等堅決予以打擊。 對照五查五樹的內(nèi)容,認真進行了檢查和自我剖析,感到自己在學習態(tài)度、政治意識、能力素質(zhì)、自身要求上還有一定的差距和不足。 一是對照學習態(tài)度查,感到還有學習不刻苦、學用脫節(jié)的問題存在。雖然自己深知學習的重要性,但是學習還不夠刻苦。沒有真正沉下去,認認真真地學習

3、,深鉆細研,沒有系統(tǒng)地學習相關(guān)知識,而是上級要求學就學一點,不要求學就放一邊,要求學哪個內(nèi)容就學哪個內(nèi)容,沒有要求就很少主動地去學習;在理論聯(lián)系實際上研究的不深不透,特別是在運用所學知識指導工作上做的還不夠好,往往是學也學了,記也記了,但用在實際工作中就感到有些生搬硬套的滋味,沒有很好地結(jié)合起來,存在學用脫節(jié)、學用兩張皮的現(xiàn)象。 二是對照政治意識查,感到還有不夠敏感、全局意識不強的問題存在。自己能夠始終保持堅定的政治立場,保持政治上的清醒,但也存在思想不夠敏感的現(xiàn)象。比如,在完成上級布置的任務時缺乏超前意識;在處理問題、辦事情時全局意識不夠強,考慮單方面工作多,考慮整體工作少,想自己的那一塊

4、多,想整體協(xié)同少,還沒有完全突破自己的小圈圈。 三是對照能力素質(zhì)查,感到還有理論知識不足、創(chuàng)新不夠的問題存在。從實際工作中看,自己能夠在完成主管的工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的動作。雖然,在工作中取得了一些成績,但從目前看,創(chuàng)新意識還不夠強,就算有那么一點創(chuàng)新,但創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?,層次還不高,還沒有完全脫離過去的老路子,沒有走出照搬照抄、生搬硬套的誤區(qū),留下了很多遺憾??偨Y(jié)起來,主要原因還在于自己的理論根基打得不牢,文化知識儲備和實踐經(jīng)驗還有些不足。 四是對照自身要求查,感到還有自身要求不嚴的問題存在。總感覺自己參加工作這么多年,受黨教育這么多年,自己也有了一

5、定的覺悟,一些問題自己還是能夠把握得住的。但是,與時俱進地去思考基層出現(xiàn)的新情況、新問題做的還不夠,有時也放松了自身要求。表現(xiàn)在工作中,進入深層不夠,掌握內(nèi)涵、實質(zhì)不準確,有些工作出現(xiàn)漏洞,就是自身要求不嚴、運籌不細、考慮不周造成的。 通過自我剖析和深挖問題,確定了我以后的努力方向。 五查五看五樹心得體會(二) 五查五看思想?yún)R報 為改善機關(guān)作分,提高執(zhí)政為民的能力,我局機關(guān)今年____月____日至____月____日開展作風紀律教育整頓活動,在全系統(tǒng)各級干部中推行“五查五看”,一是原原本本學一遍,二是聯(lián)系實際查一遍,三是認認真真寫一遍,四是敢于亮丑談一遍,五是嚴肅認真評一遍?!拔宀槲?/p>

6、看”具有很強的指導性和針對性,深刻地說明作風建設不是空洞的,而是具體的、是實在的。 作為區(qū)人力資源和社會保障局的一名公務員,本人立足本職崗位,緊密聯(lián)系思想和工作實際,積極搞好“五查五看”活動,端正工作作風,強化職責意識、自律意識、服務意識,提高依法行政能力。 “五查五看”活動以查和看為出發(fā)點,查學習,看學習政治理論和業(yè)務知識抓得緊不緊;查思想,看服務群眾的觀念樹得牢不牢;查作風,看為群眾排憂解難的工作作風實不實;查紀律,看執(zhí)行紀律和政策法規(guī)制度嚴不嚴;查實效,看履行崗位職責的工作成效明顯不明顯。 我嚴格按照“五查五看”要求的內(nèi)容逐條逐項認真查看,確保條條查到、項項看遍。在學習上,一方面利

7、用周末的時間攻讀公共管理碩士研究生,提升學歷和理論水平,另一方面在工作中不斷加強業(yè)務學習和思想政治學習,提高服務水 1平和執(zhí)政為民的能力;在思想上,以服務群眾作為工作的出發(fā)點,真正成為人民的公仆;作風上,廉潔為民;紀律上,嚴格遵守《中國____黨員領導干部廉潔從政若干準則》和機關(guān)紀律;實效上,努力工作,積極履行崗位職責?!拔宀槲蹇础保詫ψ约焊叨蓉撠煹膽B(tài)度,不怕丑,勇于自己解剖,勇于亮出問題,通過自我批評,個人素質(zhì)得到進一步提高。通過自我剖析和深挖問題,確定了我以后的努力方向: 勇于正視和深刻剖析自身存在的問題,實事求是地認識自己、分析自己、估價自己??朔殡y情緒積極完成各項工作任務。對于

8、問題分析,多從主觀上找原因,少從客觀上找理由。具體來說主要從以下幾個方面入手: (1)學習方面,克服惰性,爭取積極、主動;(2)工作方面,克服粗心大意,更加細致;(3)人際關(guān)系方面,對人應該更加熱情和真誠,要協(xié)調(diào)好與各級領導和同事之間的關(guān)系; (4)個人修養(yǎng)方面,要修心養(yǎng)性,做到含蓄、內(nèi)斂、不張揚; (5)積極參加單位____的各項活動,加強體育鍛煉,體現(xiàn)年輕人朝氣澎湃的精神面貌。 五查五看五樹心得體會(三) 在“五查五看五解決”學習活動中,對照內(nèi)容,認真進行了檢查和自我剖析,仔細查找了自身存在的缺點和不足,并進行了認真的思考,感到收獲很大。 一、查思想方面 以前我對黨建理論__

9、__度不高,對如何更好地保持黨的先進性,缺乏深刻的思考,思想解放程度不高。平時的學習中,只注重業(yè)務學習,往往忽視政治上的學習,從現(xiàn)在看就不得學習不系統(tǒng),掌握不全面,理解不深刻。存在的主要問題:思想認識不足,存在片面的自我滿足意識,自認為工作過得去,表現(xiàn)一般,沒有違反公司規(guī)章制度,沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖然存在一些小缺點,但問題不大,都是小毛病。開拓創(chuàng)新意識不強,雖然在本職崗位上一直努力地工作,但都很被動,工作超前意識不強,不能積極主動地為領導分擔責任。 二、查工作方面 工作上還沒有完全做到深入細致,工作上還存在一定差距。有時工作上不夠周密細致,不能很好的統(tǒng)籌兼顧,缺乏創(chuàng)新意

10、識和精神,工作上有時也有疲于應付的表現(xiàn),一定程度上降低了工作標準。按照科學發(fā)展的要求,深入推進調(diào)度運行工作,要提高認識,統(tǒng)一思想,要堅持把學習____貫徹始終,要堅持正面教育和自我教育為主,要堅持邊學、變查、邊改,要強化自己在調(diào)度運行工作中保持先進性的意識,切實解決在思想、作風上的突出問題,發(fā)揮先鋒帶頭作用,始終保持先進性。在工作中,必須進一步堅持以科學發(fā)展統(tǒng)領各項工作,進一步提高調(diào)度運行工作的能力。 三、今后的努力方向 通過自我剖析和深挖問題,確定了我以后的努力方向:勇于正視和深刻剖析自身存在的問題,實事求是地認識自己、分析自己、估計自己。克服為難情緒積極完成各項工作任務。對于問題分析,多從主觀上找原因,少從客觀上找理由。具體來說主要從以下幾個方面入手: 學習方面,克服惰性,爭取積極、主動;深入學習____,并且認真學習____和____,以此樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為公司服務的宗旨意識、處處事事以公司利益為重。 第5頁共5頁

展開閱讀全文
溫馨提示:
1: 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
2: 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
3.本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
5. 裝配圖網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

相關(guān)資源

更多
正為您匹配相似的精品文檔

相關(guān)搜索

關(guān)于我們 - 網(wǎng)站聲明 - 網(wǎng)站地圖 - 資源地圖 - 友情鏈接 - 網(wǎng)站客服 - 聯(lián)系我們

copyright@ 2023-2025  zhuangpeitu.com 裝配圖網(wǎng)版權(quán)所有   聯(lián)系電話:18123376007

備案號:ICP2024067431-1 川公網(wǎng)安備51140202000466號


本站為文檔C2C交易模式,即用戶上傳的文檔直接被用戶下載,本站只是中間服務平臺,本站所有文檔下載所得的收益歸上傳人(含作者)所有。裝配圖網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對上載內(nèi)容本身不做任何修改或編輯。若文檔所含內(nèi)容侵犯了您的版權(quán)或隱私,請立即通知裝配圖網(wǎng),我們立即給予刪除!