企事業(yè)單位安全大檢查回頭看自查自糾表.doc

行業(yè)資料：_企事業(yè)單位安全大檢查回頭看自查自糾表單位：_部門：_日期：_年_月_日第 1 頁 共 14 頁企事業(yè)單位安全大檢查回頭看自查自糾表（說明：各企事業(yè)單位要按此表所列內(nèi)容逐條進行自查，并對應(yīng)填寫自查具體情況；對不涉及的內(nèi)容也要在對應(yīng)位置注明不涉及。自查完畢后復(fù)印一份連同自查自糾報告交主管部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)）單位名稱（蓋章）：負(fù)責(zé)人簽字：填報人：xx 年 月 日1、單位總?cè)藬?shù)：2、行業(yè)種類：3、特種作業(yè)人數(shù)：4、主要危險源點：5、特種設(shè)備種類：1、主要負(fù)責(zé)人是否組織召開會議，對大檢查活動進行了動員部署，并對全體員工進行了事故警示教育？2、是否制定了具體的自查自糾實施計劃或方案？3、主要負(fù)責(zé)人是否與政府、部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了大檢查活動承諾書，并在動員大會上進行了宣讀？4、所有人員是否知道中央領(lǐng)導(dǎo)批示的基本精神和大檢查活動12字總要求及相關(guān)安排？1、是否有工商營業(yè)執(zhí)照、安全生產(chǎn)許可證（高危行業(yè)）等合法手續(xù)？2、各類證照是否在有效期內(nèi)？3、有無超許可范圍進行生產(chǎn)經(jīng)營活動？1、是否按法規(guī)要求設(shè)立了獨立的安全管理機構(gòu)？2、是否配置了安全副職和符合規(guī)定數(shù)量要求的專（兼）職安全管理人員？3、單位負(fù)責(zé)人、安全副職、安全管理人員是否經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn)考核合格后取得相關(guān)證件？4、單位負(fù)責(zé)人、安全副職、安全管理人員對自己的安全職責(zé)是否熟悉？1、負(fù)責(zé)人、安全副職是否每月主持召開了安全生產(chǎn)會議？有無會議記錄或紀(jì)要？2、會議是否對上月安全生產(chǎn)工作完成情況進行了具體講評？是否對存在的隱患問題進行了安全風(fēng)險分析，并提出具體改進措施？是否對下月安全生產(chǎn)工作進行了具體布置？3、車間是否落實了安全周會？班組是否落實了班前安全例會？1、是否與本級政府簽訂了安全生產(chǎn)承諾書，并在醒目位置進行了公示？2、是否組織在內(nèi)部層層簽訂了承諾書？各層面承諾書的內(nèi)容是否符合本車間、班組、崗位實際？3、是否建立健全了安全生產(chǎn)三項制度，三項制度的內(nèi)容是否符合本企業(yè)實際，并經(jīng)監(jiān)管部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核？4、車間、班組安全管理制度和各崗位操作規(guī)程是否進行了明示？1、廠級、車間、班組、一線崗位是否制定了安全檢查表？內(nèi)容是否詳細(xì)具體？是否將特種設(shè)備、消防、防雷、燃?xì)?、職業(yè)衛(wèi)生等專項安全列入隱患排查治理范圍？2、廠級、車間、班組、崗位是否按規(guī)定頻次（廠級月排查、車間周排查、班組崗位每日每班排查、危險源點每日定時排查），對照安全檢查表的內(nèi)容逐項進行了檢查，并對檢查情況進行了詳細(xì)具體記錄？3、對發(fā)現(xiàn)的隱患問題是否建立了專門的臺賬？對限期整改的隱患是否按照措施、責(zé)任、資金、時限、預(yù)案五到位要求，及時組織進行了整改，整改完畢后是否及時進行了復(fù)查？4、對發(fā)現(xiàn)的重大隱患是否立即上報了監(jiān)管部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并制定了具體整改方案組織進行了整改？5、隱患排查治理相關(guān)資料是否以月為單位進行了建檔，并妥善保存？1、是否制定了年度安全教育培訓(xùn)具體實施計劃？課時、內(nèi)容、授課人、參加人員等是否具體明確？2、是否按計劃分別對新職工、轉(zhuǎn)崗職工、老職工進行了培訓(xùn)？有無記錄？3、培訓(xùn)后是否進行了考試？不合格人員是否進行了補考？是否對每名員工建立了培訓(xùn)檔案？4、一線崗位人員是否做到了三個知道：知道本崗位存在的危險危害因素、可能發(fā)生的事故；知道本崗位的操作規(guī)程和有關(guān)安全制度、注意事項；知道什么是異常情況、發(fā)生異常情況如何處置、發(fā)生事故如何自救互救？5、特種作業(yè)人員和危險源點等關(guān)鍵崗位人員是否經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn)考試合格后取得相關(guān)證件上崗？1、特種設(shè)備（鍋爐、壓力容器和壓力管道、電梯、起重機械等）、消防設(shè)備設(shè)施、防雷設(shè)施、燃?xì)庠O(shè)施的安裝、使用是否符合規(guī)定要求，有無有關(guān)部門的批準(zhǔn)手續(xù)？2、特種設(shè)備（鍋爐、壓力容器和壓力管道、電梯、起重機械等）、消防設(shè)備設(shè)施、防雷設(shè)施、燃?xì)庠O(shè)施是否按規(guī)定時限進行了檢測檢驗？有無檢測檢驗報告或批復(fù)？3、是否制定了年度設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)的具體實施計劃，對設(shè)備設(shè)施淘汰更新、檢驗檢測、停產(chǎn)維修、日常保養(yǎng)的具體時間、事項、責(zé)任、要求等進行了具體安排？4、是否按計劃及時組織對設(shè)備設(shè)施進行了淘汰更新、檢驗檢測、停產(chǎn)維修和日常保養(yǎng)？5、有無使用明令禁止、淘汰或使用年限過期的設(shè)備設(shè)施現(xiàn)象？6、有無設(shè)備設(shè)施帶隱患運行現(xiàn)象？1、是否對鍋爐房、配電室、易燃易爆生產(chǎn)儲存裝置和庫房、壓力容器和壓力管道等危險源點，制定了重點安全管控措施？2、是否每年組織對危險源點進行安全狀況評估和風(fēng)險辯識，重大危險源是否經(jīng)有資質(zhì)的中介機構(gòu)進行了安全評估？有無評估報告和備案資料？3、相關(guān)設(shè)備操作人員是否持證上崗？4、相關(guān)設(shè)備操作人員是否落實了每日定時檢查制度？有無運行情況記錄？5、相關(guān)設(shè)備操作人員是否知道出現(xiàn)異常情況時的具體現(xiàn)象和處置方法？6、負(fù)責(zé)人、安全管理人員、專業(yè)技術(shù)人員是否定期對危險源點進行了巡查？7、危險源點安全管理制度、事故防控措施和操作規(guī)程是否進行了明示？8、危險源點現(xiàn)場安全管理是否符合規(guī)范要求，有無私接亂接電線、堆積雜物等現(xiàn)象，防潮、防水、防雷、防火、防動物等措施是否落實？9、相關(guān)場所、設(shè)備是否張貼有醒目的安全警示標(biāo)志？1、是否對焊接、動火、爆破、吊裝、進入受限空間和各類新建、改建、擴建工程項目施工作業(yè)等容易發(fā)生事故的環(huán)節(jié)實施了現(xiàn)場重點安全管控？是否制定了相關(guān)專項安全管理制度和事故防范措施？2、負(fù)責(zé)人和安全管理人員對危險性作業(yè)現(xiàn)場帶班和跟班制度是否落實？3、現(xiàn)場作業(yè)人員是否經(jīng)培訓(xùn)合格持證上崗？相關(guān)人員對可能發(fā)生的事故風(fēng)險及防范措施是否清楚？4、現(xiàn)場管理是否規(guī)范，防火、防爆、安全區(qū)等相關(guān)隔離措施是否落實到位？有無擅自改變工藝、流程等三違、三超等現(xiàn)象？5、接毒接害人員防護措施是否落實？相關(guān)人員是否按規(guī)定佩帶安全防護（保護）用品？6、現(xiàn)場帶班領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員、班組長遇險情時是否知道下達停止作業(yè)，組織人員緊急撤離？1、是否針對本企業(yè)可能發(fā)生的事故種類制定了具體應(yīng)急預(yù)案？預(yù)案是否經(jīng)有關(guān)部門審核備案？2、是否建立了應(yīng)急組織？明確了相關(guān)人員的具體行動和聯(lián)絡(luò)方式？3、應(yīng)急救援器材是否落實到位？4、自動報警、自動噴淋等應(yīng)急設(shè)備是否正常運行？5、是否按規(guī)定進行了應(yīng)急演練？6、負(fù)責(zé)人、安全管理人員、一線員工是否知道自己應(yīng)急時的具體行動？1、負(fù)責(zé)人是否針對本單位暑期、汛期事故預(yù)防特點，及時召開會議對事故預(yù)防工作進行了具體安排？2、是否對本單位暑期、汛期容易發(fā)生事故的崗位、設(shè)備設(shè)施、生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)、場所等進行了隱患排查？并有針對性地采取了相關(guān)安全措施？3、是否對出現(xiàn)強降雨、強雷電、高溫、大風(fēng)等極端惡劣天氣時制定了具體應(yīng)對措施？根據(jù)本單位安全生產(chǎn)實際確定其它需要自查的內(nèi)容？涉及的消防、特種設(shè)備、燃?xì)狻⒎览?、職業(yè)衛(wèi)生等方面的具體內(nèi)容？第 7 頁 共 14 頁企事業(yè)單位的安全管理“安全生產(chǎn)”是企事業(yè)單位在進行生產(chǎn)經(jīng)營活動中的一項必不可少的重要工作內(nèi)容。安全工作的成敗決定企業(yè)的前途和命運，良好的安全環(huán)境，可以給企業(yè)帶來社會信譽和經(jīng)濟效益，國家和集體財產(chǎn)免遭損失，職工生命安全得到保障。否則就會給企業(yè)帶來巨大損失。從水上的輪船觸礁事故到陸地的重大交通事故；從瓦斯爆炸的現(xiàn)場到地下的透水事故；從腳手架倒塌到塔機失穩(wěn)事故；從高空墜落到觸電事故的發(fā)生；從地下工程的塌方到地面的山體滑坡等等，一件一件觸目驚心的現(xiàn)實已經(jīng)給世人敲響警鐘。我們有責(zé)任、有義務(wù)做好安全工作，再不能讓生命付出代價，再不能讓財產(chǎn)遭受損失。安全工作不是單一的部門和個人的工作，它是一項社會化工程、是一項系統(tǒng)化的工程。只有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工高度重視起來加強學(xué)習(xí)，不斷提高安全意識，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中華人民共和國安全生產(chǎn)法和行業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，實事求是地按照客觀規(guī)律、扎實的工作才能避免和減少安全事故的發(fā)生。一、安全組織機構(gòu)與規(guī)章制度安全組織機構(gòu)在企業(yè)安全生產(chǎn)的管理中是一項最基本的也是最重要的工作，組織機構(gòu)的設(shè)置要遵守中華人民共和國安全生產(chǎn)法的規(guī)定，也就是說企業(yè)第一責(zé)任人同時也是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人負(fù)責(zé)安全工作重大問題的組織研究和決策。機構(gòu)第二內(nèi)容就是主要安全的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作。機構(gòu)的第三個內(nèi)容是企業(yè)安全職能部門，施工企業(yè)的性質(zhì)決定必須設(shè)立安全職能部門，負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)工作管理監(jiān)督和落實。安全組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)體現(xiàn)高效精干，既有較強的責(zé)任心又有一定的吃苦精神；既有較豐富的理論知識、法律意識又有豐富的現(xiàn)場實際經(jīng)驗；既有一定的組織分析能力又有良好的道德修養(yǎng)。也就是說安全機構(gòu)不能是框架，不能是迫于形式要求的一個設(shè)置機構(gòu)。組織機構(gòu)要對國家法律、法規(guī)知識了解掌握；并貫穿到基層中去；負(fù)責(zé)修訂和不斷完善企業(yè)的各項安全生產(chǎn)管理制度；負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)企業(yè)在職人員安全管理知識和實際操作技能；負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)企業(yè)的安全生產(chǎn)執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)查處企業(yè)安全生產(chǎn)中違章、違規(guī)行為；負(fù)責(zé)對事故進行調(diào)查分析及相應(yīng)處理。在組織機構(gòu)建立完善的同時，層層建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，責(zé)任制要渾入到單位、部門和崗位。安全規(guī)章制度是安全管理的一項重要內(nèi)容，俗話說，沒有規(guī)矩不成方圓，在企業(yè)的經(jīng)營活動中實現(xiàn)制度化管理是一項重要課題，安全制度的制定依據(jù)要符合安全法律和行業(yè)規(guī)定，制度的內(nèi)容齊全、針對性強，企業(yè)的安全生產(chǎn)制度應(yīng)該體現(xiàn)更具有實效性和可操作性反映企業(yè)性質(zhì)面向生產(chǎn)一線貼近職工生活，讓職工體會并理解透徹。一部合理、完善、具有可操作性的管理制度，有利于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有利于規(guī)范企業(yè)和企業(yè)職工行為，有利于指導(dǎo)企業(yè)生產(chǎn)一線安全生產(chǎn)的實施，提高職工的安全意識，加強企業(yè)的安全管理最終實現(xiàn)杜絕或減少安全事故的發(fā)生，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和生存與發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。二、安全教育與培訓(xùn)職工的安全教育在施工企業(yè)中應(yīng)該是一堂必修課，而且應(yīng)該具有計劃性、長期性和系統(tǒng)性，安全教育由企業(yè)的人力資源部門納入職工統(tǒng)一教育、培訓(xùn)計劃，由安全職能部門歸口管理和組織實施，目的在于通過教育和培訓(xùn)提高職工的安全意識，增強安全生產(chǎn)知識，有效地防止人的不安全行為，減少人為失誤。安全教育培訓(xùn)要適時、適地內(nèi)容合理方式多樣，形成制度，做到嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)密、嚴(yán)謹(jǐn)講求實效。1、進廠教育對于新入廠的職工和調(diào)換工種的職工應(yīng)進行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考核合格方準(zhǔn)上崗。一般企業(yè)對于進場的職工實行三級安全教育，它也是新職工接受的首次安全生產(chǎn)方面的教育。企業(yè)對新職工進行初步安全教育的內(nèi)容包括：勞動保護意識和任務(wù)的教育；安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和安全知識的教育；企業(yè)安全規(guī)章制度的教育。二級單位對新分配來的職工進行安全教育的內(nèi)容包括：施工項目安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規(guī)定；施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理制度；安全生產(chǎn)法律和文明施工要求；工程的基本情況現(xiàn)場環(huán)境、施工特點、可能存在的不安全因素。班組對新分配來的職工進行工作前的安全教育包括：從事施工必要的安全知識、機具設(shè)備及安全防護設(shè)施的性能和作用教育；本工種安全操作規(guī)程；班組安全生產(chǎn)、文明施工基本要求和勞動紀(jì)律；本工種容易發(fā)生事故環(huán)節(jié)、部位及勞動防護用品的使用要求。2、特種及特定的安全教育特種作業(yè)人員，除按一般性安全教育外，還要按照關(guān)于特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)劃的有關(guān)規(guī)定，按國家、行業(yè)、地方和企業(yè)規(guī)定進行特種專業(yè)培訓(xùn)、資格考核取得特種作業(yè)人員操作證后方可上崗。再就對季節(jié)性變化、工作對象改變、工種變換、新工藝、新材料、新設(shè)備的使用以及發(fā)現(xiàn)事故隱患或事故后，應(yīng)進行特定的適時地安全教育。3、經(jīng)常性安全教育單位在做好新職工入廠教育、特種作業(yè)人員安全教育和各級領(lǐng)導(dǎo)干部、安全管理干部的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的同時，還必須把經(jīng)常性的安全教育貫穿于安全管理的全過程，并根據(jù)接受教育的對象和不同特點，采取多層次、多渠道、多方法進行安全生產(chǎn)教育。經(jīng)常性安全教育反應(yīng)安全教育的計劃性、系統(tǒng)性和長期性，有利于加強領(lǐng)導(dǎo)干部的安全理念，有利于提高全體職工的安全意識。更加具體地反映出安全生產(chǎn)不是一招一式、一朝一夕而是一項系統(tǒng)性長期性社會化公益性工程。施工現(xiàn)場的班前安全活動會就是經(jīng)常性教育的一個縮影，長期有效地班前活動更面向一線、貼近生活，具體地指出了職工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中應(yīng)該怎樣做，注意那些不安全因素，怎樣消除那些不安全隱患從而保證安全生產(chǎn)，提高施工效率。4、安全培訓(xùn)培訓(xùn)是安全工作的一項重要內(nèi)容，培訓(xùn)分為理論知識培訓(xùn)和實際操作培訓(xùn)，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和管理工作的不斷完善，新材料、新工藝、新設(shè)備、新規(guī)定、新法規(guī)也不斷的在施工活動中得到推廣和應(yīng)用。因此就要組織職工進行必要的理論知識培訓(xùn)和實際操作培訓(xùn)，通過培訓(xùn)讓其了解掌握新知識的內(nèi)涵，更好的運用到工作中去，通過培訓(xùn)讓職工熟悉掌握新工藝、新設(shè)備的基本施工程序和基本操作要點。同樣對一些新轉(zhuǎn)崗的職工和脫崗時間長的職工也應(yīng)該進行實際操作培訓(xùn)工作，以便在正式上崗之前熟悉掌握本崗位的安全知識和操作注意事項。三、危險源的識別與控制全面做好安全生產(chǎn)工作其中一項重要的工作，準(zhǔn)確及時地對危險源進行識別和有效的控制。危險源的識別和控制是一項事前控制，安全生產(chǎn)只有事前進行有效的控制才能避免和減少事故的發(fā)生。危險源的確定一般考慮因素有：一是容易發(fā)生重大人身、設(shè)備、爆破、洪水、塌方、高邊坡、滑坡危害等；二是作業(yè)環(huán)境不良，事故發(fā)生率高；三是具有一定的事故頻率和嚴(yán)重度、作業(yè)密度高和潛在危險性大。施工企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中最常見的危險源有：施工生產(chǎn)用電、民用爆破器材管理與使用、特種設(shè)備作業(yè)現(xiàn)場、地下涌水、有毒有害氣體、高空作業(yè)、滑坡、塌方危險地質(zhì)段、重點防火防盜區(qū)域等。對危險源的識別和確定要準(zhǔn)確才能有效地制定針對危險所采取的相應(yīng)的技術(shù)措施和防護方法。危險源一經(jīng)確定，就必須納入控制管理范圍及時傳達到施工作業(yè)區(qū)的每位工作人員，并設(shè)置危險源安全標(biāo)志牌，任何單位和個人不得破壞危險源區(qū)域內(nèi)的安全警示標(biāo)志，現(xiàn)場指揮人員和施工人員要高度重視本區(qū)域安全動態(tài)，危險源若發(fā)生變化，尤其是升級時，應(yīng)采取有效措施，保證人身和機械設(shè)備的安全。危險源的撤離和消號必須在確定無安全隱患時才能實施。四、安全生產(chǎn)的檢查與獎罰有計劃、有布置、有檢查是工作的一般程序，安全生產(chǎn)也不例外，在安全生產(chǎn)布置的同時，制定相應(yīng)的檢查計劃。檢查形式是多樣的，施工企業(yè)安全檢查一般分為常規(guī)性安全檢查、特殊性安全大檢查、定期檢查和不定期抽查。施工場區(qū)生產(chǎn)環(huán)境復(fù)雜，工作面多、工序繁雜、施工機械的性能和施工人員的技術(shù)等級、文化素質(zhì)穿插不齊，因此施工活動場所內(nèi)常規(guī)性安全檢查成為做好安全工作的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，常規(guī)性同時也反映了長期性，安全作業(yè)人員對那些帶有安全隱患的工作場所長期地進行監(jiān)督檢查，督促、指導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題。特殊性安全大檢查是在某一特定時段和區(qū)域進行參加人員層次多、檢查范圍廣，有時帶有針對性。定期檢查是施工企業(yè)在日常的生產(chǎn)活動中制定的一項檢查制度，有固定的時間屬于例行檢查范疇。不定期的檢查雖不是制度化的檢查，但它的意義非同一般，不定期檢查帶有突擊性檢查的性質(zhì)，也就是說在沒有預(yù)先通知和施工現(xiàn)場沒有準(zhǔn)備的情況下所接受的安全檢查，它更有實際性這樣反映的安全問題更真實更客觀，解決處理的安全問題更有效，做為施工企業(yè)尤其是施工現(xiàn)場應(yīng)該加強這方面的檢查和指導(dǎo)，目的在于扎扎實實的把安全工作落到實處。安全生產(chǎn)同時建立獎罰機制和企業(yè)制定的其他獎罰制度一樣，目的在于獎勤罰賴、獎優(yōu)罰劣。企業(yè)的安全工作是一項重要的工作，是關(guān)系到企業(yè)生存的大事。安全工作做不好，企業(yè)遭受損失、職工生命受到威脅，所以對哪些管理混亂、無視安全生產(chǎn)、違規(guī)指揮、違規(guī)操作、有禁不止、有令不行的單位和個人按制度和規(guī)定給予處理。后果嚴(yán)重的按照安全生產(chǎn)法律法規(guī)程序予以嚴(yán)罰。同時對那些認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全方針、政策、法規(guī)規(guī)定；在改善勞動條件及防止工傷事故和職工危害做出顯著成績；消除事故隱患、避免重大事故發(fā)生；發(fā)生事故積極搶救并采取措施能防止事故擴大；以及提出重要建議，有科研成果成績顯著的按相關(guān)規(guī)定給予獎勵。使安全生產(chǎn)工作走向正規(guī)化、制度化管理。安全管理是施工企業(yè)管理的重要組成部分，是一門綜合性系統(tǒng)科學(xué)，安全管理的對象是生產(chǎn)中的一切人、物、環(huán)境的狀態(tài)管理與控制，因此是一種動態(tài)的管理。安全管理的水平高低與成敗直接關(guān)系到企業(yè)的社會信譽和經(jīng)濟效益，關(guān)系到國家和集體財產(chǎn)以及職工生命的安全。認(rèn)真研究，積極探索，加強管理不斷創(chuàng)新，最終實現(xiàn)企業(yè)安全管理的宏偉目標(biāo)。第 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