房地產(chǎn)公司《員工手冊(cè)》：公司管理政策

GL1實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE編號(hào)：FS-QG-68315房地產(chǎn)公司員工手冊(cè)：公司管理政策Real Estate Company Employee Handbook: Corporate Management Policy說明：為規(guī)范化、制度化和統(tǒng)一化作業(yè)行為，使人員管理工作有章可 循，提高工作效率和責(zé)任感、歸屬感，特此編寫。房地產(chǎn)開發(fā)公司員工手冊(cè)：公司管理政策第三章公司管理政策用人原則：*讓最適當(dāng)?shù)娜巳?dān)任最適當(dāng)?shù)穆毼挥萌藰?biāo)準(zhǔn)：*品格+專業(yè)+能力+潛能+責(zé)任感+進(jìn)取心+積極性+凝聚力=22員工*工作要求：* 互助、溝通-每天多一點(diǎn)* 好事、實(shí)事-每天多一點(diǎn)* 創(chuàng)新、貢獻(xiàn)-每天多一點(diǎn)* 恒心、斗志-每天多一點(diǎn)* 學(xué)習(xí)、進(jìn)取每天多一點(diǎn)* 執(zhí)行、落實(shí)，不要找任何借口！*管理目標(biāo)：* 帶領(lǐng)快樂的員工，營(yíng)造客人的快樂！* 用我們百分百的努力，爭(zhēng)取客人十分的滿意*團(tuán)隊(duì)意識(shí)：* 公司的事情，我有責(zé)任！* 讓你的同事在有需要時(shí)，能獲得最大的幫助 請(qǐng)輸入您公司的名字Foonshion Design Co., Ltd 第2頁/共2頁