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2019-2020年高中政治 《按勞分配為主體多種分配方式并存》教學(xué)設(shè)計(jì) 新人教版必修1.doc

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2019-2020年高中政治 《按勞分配為主體多種分配方式并存》教學(xué)設(shè)計(jì) 新人教版必修1.doc

2019-2020年高中政治 按勞分配為主體,多種分配方式并存教學(xué)設(shè)計(jì) 新人教版必修1一、教育教學(xué)目標(biāo) (一)知識目標(biāo)1、了解我國分配制度的內(nèi)容,知道我國按勞分配的基本內(nèi)容和要求;了解我國實(shí)行按勞分配原則的意義和作用;了解生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配制度。2、理解我國分配制度的所有制基礎(chǔ);懂得我國現(xiàn)階段實(shí)行按勞分配的客觀必然性;理解我國確立生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的意義。 (二)能力目標(biāo)通過對按勞分配和其他分配方式的分析,能提高準(zhǔn)確把握我國實(shí)行按勞分配制度的內(nèi)涵、必然性及地位的理解能力;結(jié)合社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì),提高實(shí)行按生產(chǎn)要素分配的必然性和積極意義的分析能力。(三)情感、態(tài)度與價(jià)值觀目標(biāo)通過本框?qū)W習(xí),使學(xué)生堅(jiān)定社會(huì)主義分配制度優(yōu)越性的信念,增強(qiáng)擁護(hù)黨的方針政策的自覺性。還要樹立勞動(dòng)光榮的信念,增強(qiáng)熱愛勞動(dòng)、熱愛勞動(dòng)人民的情感。二、教學(xué)重、難點(diǎn)按勞分配的含義、必然性和意義及多種分配方式并存必然性、主要形式和意義。三、教學(xué)方法1、通過創(chuàng)設(shè)情景,引導(dǎo)學(xué)生自主探究,歸納出經(jīng)濟(jì)生活理論。2、運(yùn)用啟發(fā)式教學(xué)方法,引導(dǎo)學(xué)生自主探究。3、理論聯(lián)系實(shí)際,運(yùn)用生活中的實(shí)例推出理論,又用學(xué)習(xí)的理論來解釋生活中的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。四、教學(xué)過程(一)導(dǎo)入新課1、視頻導(dǎo)入:溫家寶:通過合理收入分配制度把社會(huì)財(cái)富“蛋糕”分好 2、現(xiàn)場調(diào)查:制定一份調(diào)查表(包括父母的工作、所有制形式、收入分配方式)要求:(1)填出自己父母的工作(2) 運(yùn)用第四課所學(xué)的所有制結(jié)構(gòu)分析父母的職業(yè)屬于哪種經(jīng)濟(jì)形式。教師總結(jié):父母的工作屬于不同的經(jīng)濟(jì)形式?jīng)Q定收入的分配也有不同的形式。你的父母的收入屬于哪種分配方式?我們一起來探討。(二)情景探究在某國有企業(yè)車間里(材料貫穿全課時(shí))情境一:小李是初級技工,在工作過程中總是受傷而請假,月工資xx元。老王是高級技工,工作的熟練度高,完成質(zhì)量高,工資自然高,月工資3000元。小張是初級技工,工作積極,總是超額完成生產(chǎn)任務(wù),收入還不錯(cuò),月工資2500元。問題探究一:他們的工資為什么高低不一?他們的工資收入屬哪種分配方式?(學(xué)生思考、回答)教師活動(dòng):引導(dǎo)學(xué)生分析三位工人的工資之所以高低不一,在于他們勞動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量不同,多勞多得,少勞少得。教師活動(dòng):請大家結(jié)合以上的材料分析和課本58頁最后一段自己總結(jié)按勞分配的含義。學(xué)生活動(dòng):推出按勞分配的含義一、按勞分配為主體1、按勞分配的含義:適用范圍:公有制經(jīng)濟(jì)中分配尺度:以勞動(dòng)為尺度(質(zhì)、量統(tǒng)一)分配內(nèi)容:個(gè)人消費(fèi)品分配標(biāo)準(zhǔn):多勞多得、少勞少得地 位:基本原則、主體按勞分配:在公有制經(jīng)濟(jì)中,在對社會(huì)總產(chǎn)品做了各項(xiàng)必要扣除之后,以勞動(dòng)者向社會(huì)提供的勞動(dòng)(包括勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量)為尺度分配個(gè)人消費(fèi)品,多勞多得,少勞少得。情境二:該車間由于業(yè)績突出,獲獎(jiǎng)金6000元。小李:我干得少,平均分配,我可能多得些。老王:我可沒少出力,可不能少了我的。小張:我正需要一臺(tái)筆記本電腦,最好能對我的技術(shù)和工作有所體現(xiàn)。問題探究二:你們來出出主意,這筆獎(jiǎng)金該如何分配? (小組活動(dòng))請你為該車間的獎(jiǎng)金分配問題,設(shè)計(jì)出一份具體的分配方案,并說明設(shè)計(jì)理由。要求:1、以小組為單位,并派代表展示設(shè)計(jì)成果。2、請兩位學(xué)生代表對小組所展示成果進(jìn)行評價(jià)。(學(xué)生討論,并展示成果)情境三:該車間將所得獎(jiǎng)金實(shí)行了平均分配,小李、老張、小王各獲得獎(jiǎng)金xx元。問題探究三:這種分配方式合理嗎?我國公有制經(jīng)濟(jì)中能不能實(shí)行平均分配?為什么?教師引導(dǎo)學(xué)生分析:教師總結(jié):目前我國勞動(dòng)者的勞動(dòng)能力存在著明顯差別,勞動(dòng)還是謀生的手段。因此不能實(shí)行平均分配。情境四:獎(jiǎng)金發(fā)下來以后,小李、老張、小王看著手中的獎(jiǎng)金,心中有了各自的想法。小李:嘿嘿如我所愿!以后照樣可以少干點(diǎn)。老王:我可沒少出力,這樣分配太不公平了!小張:我正需要一臺(tái)筆記本電腦,這點(diǎn)獎(jiǎng)金怎么夠呢!問題探究四:小張的想法對不對?現(xiàn)階段,我國公有制經(jīng)濟(jì)中能不能實(shí)行按需分配?為什么?教師引導(dǎo)學(xué)生分析:教師總結(jié):我國處在社會(huì)主義初級階段,我國的生產(chǎn)力總體水平還不夠高,勞動(dòng)產(chǎn)品也沒有極大地豐富,不能實(shí)行按需分配?,F(xiàn)階段,在我國公有制經(jīng)濟(jì)中既不能實(shí)行平均分配,也不能實(shí)行按需分配,那么,只能實(shí)行按勞分配。2、為什么要實(shí)行按勞分配呢?(1)必然性教師引導(dǎo):從現(xiàn)場調(diào)查中,我們知道:所有制結(jié)構(gòu)決定分配方式所以 生產(chǎn)資料公有制是實(shí)行按勞分配的前提。教師引導(dǎo):那么從問題探究四中,我們知道:生產(chǎn)力決定分配制度即生產(chǎn)力決定生產(chǎn)關(guān)系。所以 社會(huì)主義公有制條件下生產(chǎn)力的發(fā)展水平是實(shí)行按勞分配的物質(zhì)基礎(chǔ)。教師引導(dǎo):從問題探究三中,我們知道:我國現(xiàn)階段勞動(dòng)者的勞動(dòng)能力存在明顯差別,勞動(dòng)還是謀生手段。所以社會(huì)主義條件下勞動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)是實(shí)行按勞分配的直接原因。(2)重要性教師引導(dǎo):平均分配抑制了勞動(dòng)者的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性,而按勞分配把勞動(dòng)者的個(gè)人收入和自己付出的勞動(dòng)數(shù)量和勞動(dòng)質(zhì)量直接聯(lián)系在一起,有利于充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性。有利于激勵(lì)勞動(dòng)者努力學(xué)習(xí)科技,提高勞動(dòng)技能,同時(shí)促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。(過渡語)在我國現(xiàn)階段,由于多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展,在分配制度上也存在多種分配方式。那么,除了按勞分配以外,我國還存在著哪些分配方式呢?下面,就讓我們一起來探討一下。二、多種分配方式并存情境五:改革開放以來,隨著國有企業(yè)的改革和其它經(jīng)濟(jì)形式的蓬勃發(fā)展,小李、老王和小張決定通過其它途徑來增加自己的收入,提高家庭的生活質(zhì)量。 小李說:“最近我家開了個(gè)小商店,收入比我的工資還高?!崩贤跽f:“我利用雙利日為一家私營企業(yè)當(dāng)技術(shù)顧問,報(bào)酬很豐厚?!毙堈f:“我買了一只股票,現(xiàn)在每股升了兩元?!眴栴}探究五:(1)小李工資外的收入屬于哪種收入分配方式?教師引導(dǎo)學(xué)生得出按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配1、按個(gè)體勞動(dòng)者勞動(dòng)成果分配 展示圖片:烤紅薯、賣水果、報(bào)刊攤、修鞋匠引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)一步分析個(gè)體勞動(dòng)者的特點(diǎn)走進(jìn)生活:請列舉你身邊的個(gè)體勞動(dòng)者?(2)老王和小張工資外的收入屬于哪種收入分配方式?教師引導(dǎo)學(xué)生分析:老王的技術(shù)、小張的股票(資本)屬于生產(chǎn)要素,他們的收入屬于按生產(chǎn)要素分配。2、按生產(chǎn)要素分配教師進(jìn)一步引導(dǎo)學(xué)生分析按生產(chǎn)要素分配的意義。理論提升:見多媒體完成調(diào)查表:進(jìn)一步分析父母的工作收入來源屬于何種分配方式。課后探究:學(xué)以致用運(yùn)用今天所學(xué)知識,談?wù)勀銓ψ约何磥砺殬I(yè)規(guī)劃的啟示,并撰寫成文。(三)課堂小結(jié)師:通過以上的學(xué)習(xí),如果我們把社會(huì)財(cái)富比作一個(gè)蛋糕的話,那么分配制度就是怎樣去切分社會(huì)財(cái)富這個(gè)蛋糕。我國現(xiàn)階段的分配制度:按勞分配為主體,多種分配方式并存,正是比較合理的分配了社會(huì)財(cái)富,所以才調(diào)動(dòng)了億萬勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性,創(chuàng)造了新中國成立六十多年來的偉大成就。大家應(yīng)該自覺地?fù)碜o(hù)社會(huì)主義的分配制度,將來做一名合格的社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的勞動(dòng)者。

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