公司協(xié)議書 聘用 兼職(代理)

真心時代聘用協(xié)議書甲方：哈爾濱真心時代文化傳播有限公司乙方：此協(xié)議是根據(jù)中華人民共和國勞動法，甲乙雙方在公平公正的原則下，經(jīng)過雙方一致認(rèn)定后簽訂的，協(xié)議規(guī)定甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，具體如下：第一、 甲方聘用乙方為哈爾濱真心時代傳播有限公司正式兼職員工（校園代理），聘用開始時間為 年 月 日到 年 月 日截止。第二、 從聘用期開始，適用二個月（無底薪），適用期過后，每月底薪100元，其他按活動或業(yè)績付予提成工資。第三、 在聘用期間乙方需嚴(yán)格按照甲方公司的要求規(guī)定，遵守公司規(guī)章制度，完成公司所規(guī)定的任務(wù)量。第四、 乙方在工作期間不得從事其他與甲方工作性質(zhì)相關(guān)的工作，一旦發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)給予開除等處罰。第五、 甲方需按時給乙方發(fā)放工資待遇，不得隨意拖欠乙方該得薪金。第六、 在聘用期滿后，經(jīng)甲方認(rèn)證后，在甲乙雙方協(xié)商同意的基礎(chǔ)上可續(xù)簽協(xié)議。第七、 乙方在工作期間，需嚴(yán)守公司的相關(guān)商業(yè)機(jī)密，不得隨意給他人透漏公司機(jī)密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)結(jié)束聘用關(guān)系。第八、 乙方需為甲方提供其個人相關(guān)資料，在提供資料中不得有虛假成分，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)給予相關(guān)處分。第九、 乙方因個人問題離職時需提前一個月內(nèi)報告甲方，倘若乙方擅自離職，甲方有權(quán)利給予相應(yīng)處分。第十、 若甲乙雙方發(fā)生相關(guān)糾紛時，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不行 可交予法律處理。第十一、 此協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各持一份。甲方：哈爾濱真心時代文化傳播有限公司（蓋章）乙方：2010年 月 日（協(xié)議后附乙方相關(guān)證書復(fù)印件）