水泥廠安全管理制度DOC 81頁

1目目 錄錄目標(biāo)考核責(zé)任制度目標(biāo)考核責(zé)任制度33 頁頁職業(yè)危害預(yù)防制度職業(yè)危害預(yù)防制度66 頁頁危險(xiǎn)源管理制度危險(xiǎn)源管理制度66 頁頁領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場跟班作業(yè)制度領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場跟班作業(yè)制度77 頁頁安全教育培訓(xùn)制度安全教育培訓(xùn)制度88 頁頁安全生產(chǎn)檢查制度安全生產(chǎn)檢查制度99 頁頁重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度1010 頁頁領(lǐng)導(dǎo)包車間制度領(lǐng)導(dǎo)包車間制度1111 頁頁民爆物品管理制度民爆物品管理制度1212 頁頁聯(lián)席會(huì)議制度聯(lián)席會(huì)議制度1414 頁頁隱患排查治理制度隱患排查治理制度1616 頁頁事故責(zé)任事故責(zé)任約談制度約談制度2020 頁頁安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度2727 頁頁事故分析追究處理制度事故分析追究處理制度2929 頁頁安全生產(chǎn)檔案管理制度安全生產(chǎn)檔案管理制度3232 頁頁安全設(shè)備設(shè)施管理制度安全設(shè)備設(shè)施管理制度333 3 頁頁應(yīng)急救援預(yù)案管理制度應(yīng)急救援預(yù)案管理制度3434 頁頁安全事故管理制度安全事故管理制度37 頁頁檢修施工管理制度檢修施工管理制度42 頁頁機(jī)電設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)制度機(jī)電設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)制度44 頁頁設(shè)備定期檢修制度設(shè)備定期檢修制度45 頁頁2要害場所管理制度要害場所管理制度46 頁頁設(shè)備安全活動(dòng)制度設(shè)備安全活動(dòng)制度47 頁頁設(shè)備事故分析追查制度設(shè)備事故分析追查制度48 頁頁主機(jī)設(shè)備包機(jī)制度主機(jī)設(shè)備包機(jī)制度49 頁頁干部上崗查崗制度干部上崗查崗制度50 頁頁設(shè)備潤滑管理制度設(shè)備潤滑管理制度51 頁頁潤滑油（脂）管理制度潤滑油（脂）管理制度54 頁頁設(shè)備巡回檢查制度設(shè)備巡回檢查制度55 頁頁能源動(dòng)力介質(zhì)使用管理制度能源動(dòng)力介質(zhì)使用管理制度56 頁頁聯(lián)合執(zhí)法制度聯(lián)合執(zhí)法制度57 頁頁重大隱患整改制度重大隱患整改制度59 頁頁安全生產(chǎn)委員會(huì)工作制度安全生產(chǎn)委員會(huì)工作制度60 頁頁重大隱患和事故舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度重大隱患和事故舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度61 頁頁安全生產(chǎn)專項(xiàng)督查制度安全生產(chǎn)專項(xiàng)督查制度62 頁頁危險(xiǎn)品存儲(chǔ)使用管理制度危險(xiǎn)品存儲(chǔ)使用管理制度63 頁頁勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度65 頁頁安全生產(chǎn)績效考核與獎(jiǎng)懲制度安全生產(chǎn)績效考核與獎(jiǎng)懲制度67 頁頁外用工管理制度外用工管理制度71 頁頁監(jiān)督檢查管理制度監(jiān)督檢查管理制度72 頁頁電力管理制度電力管理制度73 頁頁安全生產(chǎn)確認(rèn)制度安全生產(chǎn)確認(rèn)制度76 頁頁3目標(biāo)考核責(zé)任制度目標(biāo)考核責(zé)任制度第一條 為進(jìn)一步強(qiáng)化安全責(zé)任，明確安全目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)我廠安全生產(chǎn)，制定本制度。第二條 安全目標(biāo)制定以年度為周期，依據(jù)集團(tuán)公司安全一號(hào)文件精神，結(jié)合我廠安全、生產(chǎn)、發(fā)展的實(shí)際情況，制定年度安全生產(chǎn)總體目標(biāo)。第三條 總體目標(biāo)：1、杜絕重傷以上事故；2、消滅二級(jí)以上非傷亡事故及重大災(zāi)害性事故；3、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到年度規(guī)劃目標(biāo)；4、完成安全費(fèi)用投入計(jì)劃。5、全員安全培訓(xùn)率達(dá)到 100%。第四條 廠長是我廠安全目標(biāo)的第一責(zé)任人，分管安全工作的總工對(duì)安全目標(biāo)管理負(fù)有直接責(zé)任，其他副職具體負(fù)責(zé)分管部門的安全目標(biāo)管理。 第五條 各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，對(duì)本部門安全目標(biāo)的落實(shí)負(fù)全面責(zé)任，保證安全目標(biāo)的全面實(shí)施，執(zhí)行到位。第六條 安監(jiān)科負(fù)責(zé)安全目標(biāo)的考核，嚴(yán)格按規(guī)定兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰，使安全目標(biāo)管理起到促進(jìn)和保證安全生產(chǎn)的杠桿作用。第七條 各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)現(xiàn)場管理，控制各類事故發(fā)生，抓好質(zhì)4量標(biāo)準(zhǔn)化、隱患排查與治理、培訓(xùn)、反“三違”等各項(xiàng)工作，定期分析研究安全生產(chǎn)存在的問題，確保年度安全管理目標(biāo)順利實(shí)施完成。第八條 黨委要搞好安全宣傳教育工作，工團(tuán)組織要發(fā)揮好群監(jiān)網(wǎng)員、女工協(xié)管員和青監(jiān)崗員三大員的作用，齊抓共管，共同做好安全生產(chǎn)工作。第九條 年度安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與否，要作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，實(shí)行安全生產(chǎn)“一票否決” ?？己宿k法考核辦法1、生產(chǎn)區(qū)（車間）： 指標(biāo)：當(dāng)季本區(qū)（車間）無二級(jí)及二級(jí)以上非傷亡事故及重大災(zāi)害性事故，無輕傷事故。若有一車間未完成，區(qū)、本車間領(lǐng)導(dǎo)不得獎(jiǎng)。 獎(jiǎng)勵(lì)：當(dāng)季完成指標(biāo)，區(qū)正職獎(jiǎng)勵(lì) 500 元，副職獎(jiǎng)勵(lì) 400 元；主任獎(jiǎng)勵(lì) 350 元，副主任獎(jiǎng)勵(lì) 300 元。2、車隊(duì)、化驗(yàn)室、紙袋車間、工藝科、機(jī)電科、銷售科的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能執(zhí)行本部門安全措施且對(duì)檢查出的事故隱患能及時(shí)督促整改，每季獎(jiǎng)勵(lì) 300 元，其它科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能執(zhí)行本部門安全措施每季獎(jiǎng)勵(lì)200 元。3、廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)職能部門的獎(jiǎng)勵(lì)：當(dāng)季全廠無重傷以上事故和重大災(zāi)害性事故，廠長、書記、生產(chǎn)機(jī)電、安全廠長每人獎(jiǎng)勵(lì) 1500 元，其它副廠長獎(jiǎng)勵(lì) 1000 元、安5監(jiān)科長獎(jiǎng)勵(lì) 600 元，安監(jiān)科管理人員獎(jiǎng)勵(lì) 300 元。4、若全廠本季發(fā)生重大事故，全廠不得獎(jiǎng)。5、當(dāng)季本車間有重大未遂事故隱瞞不報(bào)的，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)與本車間領(lǐng)導(dǎo)不得獎(jiǎng)，并按規(guī)定給予處罰。6、當(dāng)季本車間未按“四定”及時(shí)整改的不得獎(jiǎng)，處理隱患不力者或有一處未整改除取消本季度獎(jiǎng)勵(lì)外，有一處罰款 100 元。7、領(lǐng)導(dǎo)干部下現(xiàn)場必須真實(shí)有效，保質(zhì)保量，切實(shí)能起到查隱患、抓“三違”的作用，并能及時(shí)在現(xiàn)場督促幫助消滅隱患。對(duì)查出的問題，沒有督促幫助解決的，不予當(dāng)季安全績效獎(jiǎng)勵(lì)。8、當(dāng)集團(tuán)公司或廠領(lǐng)導(dǎo)檢查出的問題安監(jiān)科未能查出時(shí)，取消安監(jiān)科全體人員的安全績效獎(jiǎng)勵(lì)。培訓(xùn)培訓(xùn)1、參加培訓(xùn)的學(xué)員要嚴(yán)格遵守職校的一切規(guī)章制度、考勤制度，服從職校負(fù)責(zé)人和教師安排，否則，視情節(jié)扣除本人安全結(jié)構(gòu)工資50100 元。2、職校根據(jù)學(xué)員缺勤情況，向安監(jiān)科出具學(xué)員缺勤證明，安監(jiān)科按規(guī)定每缺一次在本人結(jié)構(gòu)工資中扣除 50 元，以此類推。4、參加培訓(xùn)的學(xué)員要認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)考試不及格者，允許補(bǔ)考一次，再不及格者，下浮一級(jí)工資，期限為 6 個(gè)月，并下期重新參加培訓(xùn)，費(fèi)用全部個(gè)人負(fù)擔(dān)，仍不合格者，予以調(diào)離崗位。5、安全技術(shù)技能培訓(xùn)教師，必須是具備大專以上學(xué)歷，具有初級(jí)以上職稱的工程技術(shù)人員、且有三年以上實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者擔(dān)任，要保6證其待遇，不合格者不得任教。本辦法從二一一年一月一日起執(zhí)行。職業(yè)危害預(yù)防制度職業(yè)危害預(yù)防制度1、在貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，保證職工身體健康，有效預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，制定本制度。2、遵守國家有關(guān)勞動(dòng)衛(wèi)生法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，接受地方安全監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生部門的監(jiān)督。3、定期對(duì)職工進(jìn)行崗前培訓(xùn)和在崗期間的職業(yè)培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法。4、定期對(duì)職工進(jìn)行健康檢查，凡有禁忌癥者，不得安排從事有禁忌的作業(yè)，不得安排不滿 18 歲的未成年者從事有職業(yè)危害的作業(yè)和繁重的體力勞動(dòng)。5、定期為職工發(fā)放符合國家標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)防護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)用品。6、加強(qiáng)防塵宣傳教育，盡可能采用濕法作業(yè)，使用個(gè)人防護(hù)用品。7、不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝，選擇低噪音設(shè)備，降低發(fā)生體的輻射聲功率。8、對(duì)確診為職業(yè)病的職工應(yīng)及時(shí)調(diào)離工作崗位，安排合理的治療或療養(yǎng)，患者的社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照國家有關(guān)規(guī)定辦理。 危險(xiǎn)源管理制度危險(xiǎn)源管理制度71、廠長會(huì)同職能部門和專職安全員對(duì)廠內(nèi)重大危險(xiǎn)源實(shí)施監(jiān)控，對(duì)廠內(nèi)重大隱患部位進(jìn)行整改。2、定期對(duì)廠內(nèi)重大危險(xiǎn)源（采石場邊坡、采土場邊坡、鍋爐、二氧化碳自動(dòng)滅火裝置）進(jìn)行檢查，建立檢查記錄檔案，一旦發(fā)生異常，立即報(bào)告，由廠長組織采取安全對(duì)策措施。3、技術(shù)人員或有經(jīng)驗(yàn)的工人對(duì)廠內(nèi)內(nèi)重大隱患部位進(jìn)行定期檢查，實(shí)行登記制度，發(fā)現(xiàn)問題立即報(bào)告，由廠總工程師組織相關(guān)人員及時(shí)制定整改措施，并具體責(zé)任到部門和具體負(fù)責(zé)人。4、廠長會(huì)同職能部門定期對(duì)廠內(nèi)進(jìn)行安全大檢查，尤其對(duì)重大危險(xiǎn)源和重大隱患部位要進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的檢測，根據(jù)檢測結(jié)果對(duì)其進(jìn)行分析，制定合理的安全對(duì)策措施，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。5、對(duì)重大危險(xiǎn)源和重大隱患可能導(dǎo)致的后果進(jìn)行緊急救援預(yù)案演練，一旦發(fā)生事故，能夠迅速啟動(dòng)預(yù)案。領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場跟班作業(yè)制度領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場跟班作業(yè)制度1、嚴(yán)格落實(shí)國務(wù)院 23 號(hào)文件要求，全廠堅(jiān)決執(zhí)行，廠長、黨委書記、總工程師、副廠長跟班制度。2、領(lǐng)導(dǎo)帶班必須嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場帶班工作計(jì)劃安排，特殊情況不能帶班的，必須提前與其它帶班領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商調(diào)換，確保每月跟班作業(yè)的次數(shù)。3、每個(gè)廠領(lǐng)導(dǎo)每月跟班兩次，跟班領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場時(shí)間：當(dāng)日下午16：00次日 16：00，分別在各廠區(qū)巡查、監(jiān)督作業(yè)情況。84、帶班領(lǐng)導(dǎo)在每天進(jìn)行交接班，并認(rèn)真填寫帶班記錄和交接班記錄。5、帶班領(lǐng)導(dǎo)必須做到“兩同時(shí)、三不放過” ， “兩同時(shí)”即與工人同在作業(yè)現(xiàn)場，同時(shí)處理現(xiàn)場問題；“三不放過”即隱患和不安全行為不放過、對(duì)安全隱患找不出原因不放過、安全隱患不得到處理不放過。6、帶班領(lǐng)導(dǎo)必須堅(jiān)守崗位，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并組織消除事故隱患和險(xiǎn)情，及時(shí)制止違章、違紀(jì)行為，嚴(yán)禁違章指揮，嚴(yán)禁超能力組織生產(chǎn)。7、發(fā)生危及職工生命安全的重大隱患和嚴(yán)重問題，帶班領(lǐng)導(dǎo)必須立即組織采取停產(chǎn)、撤人，排除隱患等緊急處置措施，并及時(shí)向廠安委會(huì)匯報(bào)。安全教育培訓(xùn)制度安全教育培訓(xùn)制度1、新錄用工人必須經(jīng)過企業(yè)、車間、班組三級(jí)安全教育。2、企業(yè)安全教育由廠職工學(xué)校負(fù)責(zé)，內(nèi)容包括黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、制度及安全生產(chǎn)的重要意義，一般安全知識(shí)，重大事故案例，工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防等知識(shí)。3、車間安全教育，由車間主任負(fù)責(zé)，內(nèi)容包括：車間生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝流程、主要設(shè)備的性能、安全技術(shù)規(guī)程和制度，事故教訓(xùn)，防塵、防毒設(shè)施的使用及安全注意事項(xiàng)等。94、班組教育，由班（組）長負(fù)責(zé)，內(nèi)容包括：崗位生產(chǎn)任務(wù)，特點(diǎn)，主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理。崗位責(zé)任制、崗位安全技術(shù)規(guī)程、個(gè)人防護(hù)用品、消防器材的使用方法等。5、廠內(nèi)操作崗位人員轉(zhuǎn)崗、離崗三個(gè)月以上重新上崗者，必須進(jìn)行車間、班組安全教育培訓(xùn)（安全知識(shí)、操作規(guī)程、崗位責(zé)任等） ，經(jīng)考核合格后，方可上崗作業(yè)。6、廠主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員、特殊工種人員，要按照國家法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)國家指定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，培訓(xùn)考核后，持證上崗。7、每年年初要對(duì)全廠職工進(jìn)行一次全員安全教育活動(dòng)。8、安全培訓(xùn)教育，建立廠、車間、班組三級(jí)管理檔案，將每次安全培訓(xùn)具體內(nèi)容及人員記錄在冊(cè)。安全生產(chǎn)檢查制度安全生產(chǎn)檢查制度1、開展安全生產(chǎn)檢查是組織發(fā)動(dòng)職工，依靠廣大職工做好安全工作的重要方法之一，要做到有領(lǐng)導(dǎo)，有組織，有計(jì)劃，進(jìn)行安全大檢查。2、安全檢查為定期的、日常的、專業(yè)性的、季節(jié)性的檢查，各種檢查應(yīng)實(shí)行“安全檢查表”的表現(xiàn)方法。3、生產(chǎn)期間，由安監(jiān)科組織有關(guān)人員，每月 25 日進(jìn)行一次全廠安全大檢查。4、根據(jù)安全生產(chǎn)情況，分管安全的總工程師隨時(shí)組織進(jìn)行安全生10產(chǎn)專項(xiàng)檢查。5、生產(chǎn)區(qū)各車間負(fù)責(zé)人每天在開工前和收工前進(jìn)行兩次現(xiàn)場安全檢查，檢查情況和存在的問題要寫入交接班記錄簿，并及時(shí)消除各類隱患。6、建立安全檢查隱患和整改檔案，將檢查出問題記錄在冊(cè)，事故隱患整改情況登記在案。7、對(duì)安全檢查查出的問題，要本著“四定” （定隱患、定負(fù)責(zé)人、定措施、定時(shí)間）的原則解決、能立即解決的應(yīng)當(dāng)就地解決。8、廠長要對(duì)安全檢查工作負(fù)責(zé)，落實(shí)安全檢查制度，對(duì)工作中存的問題，隨時(shí)予以糾正，確保安全生產(chǎn)常抓不懈。重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度 為加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，有效實(shí)施對(duì)廠區(qū)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控，加強(qiáng)事故的預(yù)警預(yù)防預(yù)控工作，有效減少事故的發(fā)生，特對(duì)我廠重大危險(xiǎn)源安全管理做如下規(guī)定：1、廠安監(jiān)科負(fù)責(zé)重大危險(xiǎn)源檔案的建立和監(jiān)督管理，負(fù)責(zé)定期組織對(duì)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí)和安全評(píng)估工作，及時(shí)重新確定重大危險(xiǎn)源，同時(shí)報(bào)上級(jí)主管部門審批，按照廠了制定的安全檢查制度，定期對(duì)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行檢查監(jiān)控。2、保衛(wèi)科應(yīng)建立重大危險(xiǎn)源消防器材配置檔案和臺(tái)賬，并制定相關(guān)防火管理制度，按廠安全檢查制度，定期對(duì)重大危險(xiǎn)源的消防設(shè)施進(jìn)行檢查監(jiān)控。3、安監(jiān)科應(yīng)建立重大危險(xiǎn)源所用設(shè)備（包括安全附件）的使用、檢11驗(yàn)的檔案和臺(tái)賬，并制定相應(yīng)設(shè)備管理制度。按照廠安全檢查制度，定期對(duì)重大危險(xiǎn)源的設(shè)備設(shè)施檢查監(jiān)控，并委托有資質(zhì)部門對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行定期檢測。4、安監(jiān)科負(fù)責(zé)對(duì)重大危險(xiǎn)源崗位的電氣設(shè)備（包括通訊設(shè)備） 、監(jiān)測和測量裝置的安裝、使用、檢修和檢測。按廠安全檢查制度，定期對(duì)重大危險(xiǎn)源的電氣設(shè)施、監(jiān)視和測量裝置進(jìn)行檢查監(jiān)控。5、重大危險(xiǎn)源所在崗位，應(yīng)配備必要的防毒、消防設(shè)施及器具。6、重大危險(xiǎn)源所在崗位的所有設(shè)備的安全附件應(yīng)齊全、完整，靈敏好用。7、重大危險(xiǎn)源崗位禁止攜帶易燃、易爆、有毒等與危險(xiǎn)源物質(zhì)性質(zhì)相抵觸的物品進(jìn)入崗位。8、在重大危險(xiǎn)源崗位施工、檢修時(shí)，必須制定施工檢修的安全方案，經(jīng)安監(jiān)科、機(jī)電科批準(zhǔn)，并設(shè)立專人監(jiān)護(hù)，方能施工、檢修。施工、檢修單位應(yīng)做好相應(yīng)的記錄。9、安監(jiān)科每月對(duì)重大危險(xiǎn)源至少進(jìn)行一次檢查，對(duì)查出的隱患所屬車間應(yīng)立即整改，一時(shí)無法整改的隱患，應(yīng)采取切實(shí)可行防范措施。安監(jiān)科對(duì)每項(xiàng)安全檢查、整改情況要做好原始記錄。10、凡在重大危險(xiǎn)源崗位的操作人員，必須經(jīng)過專業(yè)技術(shù)和安全技術(shù)培訓(xùn)，熟悉本崗位的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的作業(yè)人員，不得上崗操作，所在崗位人員應(yīng)保持相對(duì)穩(wěn)定。11、重大危險(xiǎn)源崗位操作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，熟練掌握12本崗位的事故應(yīng)急救援預(yù)案。12、每年必須對(duì)在重大危險(xiǎn)源崗位的作業(yè)人員進(jìn)行一次專業(yè)技能、防火技能及安全技能的教育、培訓(xùn)。13、安監(jiān)科應(yīng)對(duì)重大危險(xiǎn)源編制事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期進(jìn)行演練。領(lǐng)導(dǎo)包車間制度領(lǐng)導(dǎo)包車間制度為從嚴(yán)落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，促進(jìn)我廠安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，根據(jù)集團(tuán)公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核細(xì)則的規(guī)定，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)” ，特制訂如下制度：一、根據(jù)我廠實(shí)際情況，領(lǐng)導(dǎo)安全包片部門為生產(chǎn)區(qū)、新型建材生產(chǎn)區(qū)和化驗(yàn)室。具體分工為廠長閆冬生包旋窯車間，黨委書記李春生包生料車間，工會(huì)主席包車間，生產(chǎn)廠長郭志強(qiáng)包電氣車間，呂總工程師包化驗(yàn)室，經(jīng)營廠長賀守義包新型建材生產(chǎn)區(qū)。二、包片領(lǐng)導(dǎo)每月至少參加一次所包車間的安全例會(huì)。三、包片領(lǐng)導(dǎo)下車間必須聯(lián)系實(shí)際抓學(xué)習(xí)，抓安全，抓培訓(xùn)，做到“三清” “三講” ，即清楚車間職工基本情況、清楚車間職工思想狀況、清楚車間安全生產(chǎn)情況和講學(xué)習(xí)、講安全、講改進(jìn)。四、包片領(lǐng)導(dǎo)每月按照“三清” “三講”的要求填寫所包車間記錄卡，記錄卡必須有包片領(lǐng)導(dǎo)和車間領(lǐng)導(dǎo)的簽字。五、記錄卡于每月月底前交回安監(jiān)科。六、本制度解釋權(quán)歸汾西礦業(yè)安監(jiān)科13七、本制度從二一一年一月一日起執(zhí)行。民爆物品管理制度民爆物品管理制度為了加強(qiáng)對(duì)民爆物品的安全管理，預(yù)防爆炸事故的發(fā)生，保障公民、財(cái)產(chǎn)安全和公共安全，根據(jù)國務(wù)院頒布的民用爆炸器材管理?xiàng)l例并結(jié)合我廠實(shí)際情況特制定本制度。第一條 對(duì)物品管理人員首先必須進(jìn)行安全教育、法制教育和崗位技術(shù)培訓(xùn)，從業(yè)人員經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)；對(duì)有資格要求的崗位，應(yīng)當(dāng)配備具有相應(yīng)資格的人員。第二條 裝卸運(yùn)輸民爆物品人員必須經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)，考試合格后方可執(zhí)行裝卸運(yùn)輸任務(wù)。第三條 裝卸運(yùn)輸車輛必須是專用車，炸藥雷管不得混裝，裝卸時(shí)輕拿輕放，專人押送、裝卸。第四條 運(yùn)送民爆物品必須按指定地點(diǎn)、線路，途中不許隨意停車，到達(dá)指定地點(diǎn)后，押運(yùn)人員必須和其管理人員辦理交接驗(yàn)收手續(xù)。第五條 根據(jù)當(dāng)月生產(chǎn)計(jì)劃，當(dāng)班專職領(lǐng)取人憑卡辦理有關(guān)手續(xù)后方可領(lǐng)用，嚴(yán)禁剩余民爆物品的退庫手續(xù)，做到日清月結(jié)，賬、卡、物相符。第六條 民爆物品必須按數(shù)量、規(guī)格型號(hào)、類別分庫存放，室內(nèi)通風(fēng)設(shè)施良好，保持一定的溫度、濕度，干凈衛(wèi)生。第七條 建立出入庫檢查、登記制度，收到和發(fā)放民用爆炸物品必須14進(jìn)行登記，做到賬目清楚，帳物相符。第八條 儲(chǔ)存的民用爆炸物品數(shù)量不得超過儲(chǔ)存設(shè)計(jì)容量，對(duì)性質(zhì)相抵觸的民用爆炸物品必須分庫儲(chǔ)存，嚴(yán)禁在庫房內(nèi)存放其他物品。第九條 專用倉庫應(yīng)當(dāng)指定專人管理、看護(hù)，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入倉庫內(nèi)，嚴(yán)禁在倉庫區(qū)內(nèi)吸煙和用火，嚴(yán)禁把其他容易引起燃燒、爆炸的物品帶入倉庫區(qū)內(nèi)，嚴(yán)禁在庫房內(nèi)住宿和進(jìn)行其他活動(dòng)。第十條 凡屬銷毀處理的火藥、雷管必須點(diǎn)清數(shù)量，登記造冊(cè)，按有關(guān)要求，經(jīng)公安機(jī)關(guān)審批備案，方監(jiān)督銷毀處理。第十一條 銷毀處理時(shí)，必須有派出所、安監(jiān)科、生產(chǎn)科、通風(fēng)區(qū)、供應(yīng)科及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加共同銷毀，且在指定地點(diǎn)加強(qiáng)警戒，有組織、有領(lǐng)導(dǎo)地進(jìn)行，嚴(yán)格履行銷毀后的檢查程序。第十二條 每次銷毀數(shù)量不得超過相關(guān)要求，并將有關(guān)措施、規(guī)程等手續(xù)妥善保存，以備待查。第十三條 民用爆炸物品丟失、被盜、被搶，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)。第十四條 嚴(yán)禁轉(zhuǎn)讓、出借、抵押、贈(zèng)送、私藏或者非法持有民用爆炸物品。聯(lián)席會(huì)議制度聯(lián)席會(huì)議制度第一章第一章 總總 則則第一條 為認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)指示精神，及時(shí)掌握我廠安全生產(chǎn)狀況,研究解決安全生產(chǎn)過程中的重大問題,協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)方面的15關(guān)系,提高安全生產(chǎn)監(jiān)管效率,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，根據(jù)集團(tuán)公司規(guī)章制度，結(jié)合我廠實(shí)際，特制定本制度及考核辦法:第二條 每月召開一次由廠長、黨委書記主持的黨政聯(lián)席安全辦公會(huì)議，參加人員為各生產(chǎn)區(qū)區(qū)長、車間主任及相關(guān)科室負(fù)責(zé)人。第二章第二章 安全會(huì)議的主要內(nèi)容安全會(huì)議的主要內(nèi)容第三條 組織學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)方針政策，傳達(dá)上級(jí)安全會(huì)議精神，制定有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)劃、規(guī)定、措施，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。第四條 聽取與會(huì)人員及安監(jiān)部門有關(guān)安全管理工作的匯報(bào)，對(duì)上次會(huì)議布置的工作進(jìn)行落實(shí)，對(duì)沒有完成的工作進(jìn)行分析，找出原因，并制定解決的措施，盡快完成。第五條 對(duì)新發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患，進(jìn)行剖析，吸收教訓(xùn)，研究制定整改措施，落實(shí)項(xiàng)目、資金、解決時(shí)間和相應(yīng)負(fù)責(zé)部門及責(zé)任人。第六條總結(jié)上月安全工作，安排布署近期安全工作。第三章第三章 安全會(huì)議的要求安全會(huì)議的要求第七條 參會(huì)人員要根據(jù)會(huì)議要求提前準(zhǔn)備匯報(bào)內(nèi)容，需廠協(xié)調(diào)解決的問題要充分醞釀、斟酌，所附圖紙、資料要全面、翔實(shí)。第八條 聯(lián)席會(huì)議必須做到主題鮮明、有議有決、抓住重點(diǎn)、落實(shí)責(zé)任。會(huì)議形成的重大安全決定、領(lǐng)導(dǎo)重要講話、重大安全事項(xiàng)等由安監(jiān)科整理會(huì)議紀(jì)要上報(bào)下發(fā)。16第九條 行政辦公室負(fù)責(zé)安全辦公會(huì)議的人員通知和簽到工作。第四章第四章 會(huì)議的考核會(huì)議的考核第十條 凡會(huì)議決定、安排的工作，必須按規(guī)定認(rèn)真落實(shí)，按期完成，未能按時(shí)完成，有一項(xiàng)從部門負(fù)責(zé)人及責(zé)任人本月的安全結(jié)構(gòu)工資中扣除 100 元。第十一條 參會(huì)人員需在開會(huì)前兩天將匯報(bào)材料交給廠總工程師，未及時(shí)交回從本人本月安全結(jié)構(gòu)工資中扣除 50 元。第十一條 參加會(huì)議人員要嚴(yán)格會(huì)議紀(jì)律，準(zhǔn)時(shí)參會(huì)，不得遲到早退，遲到早退者，每次從本人本月安全結(jié)構(gòu)工資中扣除 50 元，無故不到的扣除 100 元。第五章第五章 附則附則第十二條 本辦法從二一一年一月一日起執(zhí)行，解釋權(quán)歸派遣公司。隱患排查治理制度隱患排查治理制度第一章第一章 總總 則則第一條 為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，進(jìn)一步抓好事故隱患排查工作，及時(shí)消除事故隱患，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，結(jié)合實(shí)際，特制定事故隱患排查治理制度：第二條 各部門都要認(rèn)真建立事故隱患排查治理制度，組17織事故隱患排查，登記造冊(cè)，積極整改，安監(jiān)科對(duì)事故隱患排查工作進(jìn)行認(rèn)真監(jiān)督檢查。第二章第二章 事故隱患的分級(jí)及分類事故隱患的分級(jí)及分類第三條 事故隱患，指生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其它因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中有可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。第四條 事故隱患分級(jí)：事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能消除的隱患，或者是部門單位自身難以排除的隱患。第五條 我廠事故隱患分為：機(jī)械、電氣、交通運(yùn)輸、火災(zāi)、建筑物和其它等六類。第三章第三章 事故隱患排查分級(jí)責(zé)任劃分事故隱患排查分級(jí)責(zé)任劃分第六條 各部門負(fù)責(zé)人是本部門隱患排查治理第一責(zé)任者，對(duì)本部門事故隱患排查治理工作全面負(fù)責(zé)。第七條 各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)本職范圍內(nèi)的事故隱患排查治理工作。第四章第四章 安全辦公會(huì)議或安全專業(yè)會(huì)議安全辦公會(huì)議或安全專業(yè)會(huì)議18 排查事故隱患例會(huì)制度排查事故隱患例會(huì)制度第八條 每月召開一次由廠長、總工程師主持的安全辦公會(huì)議，著重解決各部門難以解決的重大隱患問題;區(qū)、車間發(fā)現(xiàn)一般隱患要立即采取措施進(jìn)行解決。第九條 安全辦公會(huì)議或安全專業(yè)會(huì)議排查事故隱患內(nèi)容1、對(duì)前期事故隱患項(xiàng)目進(jìn)行落實(shí)和排查，已整改完成的事故隱患履行消項(xiàng)手續(xù)，沒有整改的要查找原因，重新履行排查手續(xù)。2、對(duì)新發(fā)現(xiàn)的生重大事故隱患，研究制定整改措施，落實(shí)項(xiàng)目、資金、解決時(shí)間和相應(yīng)負(fù)責(zé)單位及責(zé)任人。3、安全辦公會(huì)議結(jié)束后，要按照議定的內(nèi)容，下發(fā)會(huì)議紀(jì)要，并按照紀(jì)要要求進(jìn)行嚴(yán)格考核，確保議定事項(xiàng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)解決。第五章第五章 事故隱患排查程序事故隱患排查程序第十條 各級(jí)檢查人員在各類檢查中，要按照安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，認(rèn)真進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，并在現(xiàn)場采取臨時(shí)措施，避免事故發(fā)生。第十一條 檢查結(jié)束后，對(duì)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的事故隱患一律填表登記并送安監(jiān)科,安監(jiān)科負(fù)責(zé)篩選分級(jí)。第十二條 對(duì)于一般事故隱患要當(dāng)場與區(qū)、隊(duì)、車間干部認(rèn)定，并在 “四定表”簽字、落實(shí)整改時(shí)間和責(zé)任人，限期整改。19第十三條 對(duì)于重大事故隱患要及時(shí)向總工程師、廠長報(bào)告，并召集有關(guān)部門研究制定落實(shí)預(yù)防性措施，防止事故的發(fā)生。第六章第六章 事故隱患的整改事故隱患的整改第十四條 各部門負(fù)責(zé)人分別對(duì)本部門事故隱患整改全面負(fù)責(zé)；各業(yè)務(wù)科室對(duì)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的事故隱患整改負(fù)責(zé)，必須做到項(xiàng)目、措施、整改時(shí)間、負(fù)責(zé)人落實(shí)。第十五條 事故隱患按排查規(guī)定時(shí)間解決后，責(zé)任部門負(fù)責(zé)人要及時(shí)向安監(jiān)科報(bào)告，經(jīng)安監(jiān)科復(fù)查確認(rèn)后，履行消項(xiàng)手續(xù)，形成隱患排查的閉合管理。第十六條 對(duì)于未按排查規(guī)定的時(shí)間解決的事故隱患，要查找原因，追究責(zé)任。第十七條 要全面落實(shí)“不安全不生產(chǎn)、不消除事故隱患不生產(chǎn)、安全措施不落實(shí)不生產(chǎn)”的原則，對(duì)于作業(yè)現(xiàn)場和環(huán)境存在的事故隱患要及時(shí)進(jìn)行處理，未處理之前，要制定切實(shí)可行的防范措施，并報(bào)有關(guān)部門審批，無措施的不得生產(chǎn)。第七章第七章 隱患排查治理隱患排查治理第十八條 安監(jiān)科對(duì)事故隱患排查進(jìn)行綜合治理，要建立隱患排查治理臺(tái)賬，對(duì)本單位事故隱患排查治理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，統(tǒng)一上報(bào)，歸類存檔。第十九條 安監(jiān)科要按排查程度將事故按類別、級(jí)別及時(shí)通知分管領(lǐng)導(dǎo)及各業(yè)務(wù)保安部門，按時(shí)組織事故隱患排查例會(huì)，20并實(shí)施事故隱患整改的監(jiān)督檢查。第八章第八章 事故隱患排查報(bào)告事故隱患排查報(bào)告第二十條 健全完善事故隱患排查報(bào)告制度。安監(jiān)科每月下旬要召集有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)查出的事故隱患進(jìn)行篩選分級(jí)，制定措施，并將重大事故隱患上報(bào)廠領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)公司安監(jiān)局。第二十一條 部門車間在事故隱患未整改之前，必須每次都報(bào)，直至事故隱患徹底整改完成。第二十二條 嚴(yán)格執(zhí)行重大安全生產(chǎn)隱患及嚴(yán)重“三違”報(bào)告制度。各部門對(duì)重大事故隱患及“三違”現(xiàn)象應(yīng)及時(shí)報(bào)告給安監(jiān)科并進(jìn)行登記。第九章第九章 獎(jiǎng)勵(lì)與處罰獎(jiǎng)勵(lì)與處罰第二十三條 安監(jiān)科對(duì)全廠事故隱患治理工作進(jìn)行考核，對(duì)于事故隱患排查治理工作搞得好的部門、每季能完成重大安全隱患和嚴(yán)重“三違”上報(bào)、報(bào)告數(shù)量、整改及時(shí)的部門，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。第二十四條 對(duì)已經(jīng)查出、議定的事故隱患，不能及時(shí)整改的部門，處罰該部門負(fù)責(zé)人 200 元。第二十五條 各部門在自查過程中檢查出的事故隱患及“三違”現(xiàn)象要及時(shí)上報(bào)安監(jiān)科，隱瞞不報(bào)的，處罰該部門負(fù)責(zé)人 200 元。第二十六條 對(duì)發(fā)現(xiàn)重大隱患后沒有采取措施的，罰責(zé)任人 500 元，并追究責(zé)任人的責(zé)任。21第二十七條 嚴(yán)格排查和整治人的不安全行為造成的事故隱患，對(duì)嚴(yán)重“三違”人員，除本廠重罰外，送交集團(tuán)公司“三違”培訓(xùn)班培訓(xùn)。第二十八條 對(duì)無特殊工種證而擅自進(jìn)行特殊工種操作者，參照集團(tuán)公司文件汾西礦業(yè)集團(tuán)公司安全管理特別規(guī)定進(jìn)行處罰。第十章第十章 附附 則則第二十九條 本制度解釋權(quán)屬派遣公司第三 十 條 本制度從 2011 年 1 月 1 日起執(zhí)行。事故責(zé)任事故責(zé)任約談制度約談制度根據(jù)省政府、集團(tuán)公司安全生產(chǎn)指示精神，為加強(qiáng)我廠對(duì)安全生產(chǎn)事故的監(jiān)督管理，做好安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理工作，以便采取有效措施，防止類似事故的再次發(fā)生，特制訂我廠事故責(zé)任約談制度。一、約談問責(zé)范圍：1、發(fā)生重傷以上事故和二級(jí)以上非傷亡事故及惡性事故的；2、不按時(shí)整改或制造重大事故隱患的；3、對(duì)事故隱患控制不力，同期事故上升較大的，安全生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻的；4、不執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策和安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章以22及我廠有關(guān)安全生產(chǎn)的決定、命令、指示，導(dǎo)致產(chǎn)生不良后果的，或經(jīng)廠安全檢查指出人不整改的；5、對(duì)我廠影響較大的事件等其他情形。二、約談目的：1、詳細(xì)了解約談范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)事故有關(guān)情況；2、研究事故發(fā)生的原因，并初步分析事故責(zé)任；3、督促事故部門切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，結(jié)合事故曝露出的問題或薄弱環(huán)節(jié)提出監(jiān)管要求；4、按規(guī)定對(duì)事故部門和責(zé)任人員進(jìn)行處罰和處理。三、參加約談人員：在生產(chǎn)過程中發(fā)生一、二級(jí)非傷亡事故、重大隱患等，三日內(nèi)由廠安監(jiān)科下發(fā)約談通知書，廠分管領(lǐng)導(dǎo)、總工程師、業(yè)務(wù)主管部門、紀(jì)委、勞人科、安監(jiān)科領(lǐng)導(dǎo)組成約談小組；發(fā)生人身重傷事故，由由廠分管安全領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)部門，組成約談小組，約請(qǐng)事故發(fā)生部門副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)、主管業(yè)務(wù)科室參加約談。約談時(shí)間、地點(diǎn)見約談通知書。四、約談主要內(nèi)容：1、聽取事故發(fā)生的過程和主管部門、安全監(jiān)管部門職責(zé)履行相關(guān)情況；2、事故發(fā)生后，主管部門、安全監(jiān)督管理部門采取的應(yīng)急救援和整改措施的匯報(bào)；3、事故部門應(yīng)提供的有關(guān)事故初步調(diào)查分析與處理意見的報(bào)告；234、幫助研究事故發(fā)生的原因，初步分析事故的責(zé)任，確定整改方案，對(duì)事故部門進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理提出相關(guān)要求；5、督導(dǎo)事故部門切實(shí)履行監(jiān)管責(zé)任，提出強(qiáng)化監(jiān)管和嚴(yán)格按規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任單位和人員進(jìn)行處罰、處理的具體要求；6、記錄人員應(yīng)做好約談書面記錄（見附表） ，有相關(guān)人員簽字；7、事故部門嚴(yán)格按防范措施和有關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行全面整改，并在約談后十日內(nèi)以書面形式將事故整改報(bào)告上報(bào)廠安監(jiān)科；8、約談問責(zé)通知書作為對(duì)事故部門及主要負(fù)責(zé)人不良行為的依據(jù)，將直接影響到部門及個(gè)人的評(píng)優(yōu)、評(píng)先和晉級(jí)。附件： （1）約談通知書 （2）約談?dòng)涗浖s約 談?wù)?通通 知知 書書附表一約談組織單位約談內(nèi)容約談廠領(lǐng)導(dǎo)24總工程師業(yè)務(wù)科室勞人科紀(jì)委小組安監(jiān)科負(fù)責(zé)人黨支部書記主管科室事故部門事故部門約談地點(diǎn)約談時(shí)間重大生產(chǎn)安全事故重大生產(chǎn)安全事故約談?dòng)涗洷砑s談?dòng)涗洷砑s談事故項(xiàng)目事故部門事故地點(diǎn)25年 月 日 附表二事故發(fā)生時(shí)間傷亡人數(shù)事故級(jí)別事故類別業(yè)務(wù)主管科室主持人記錄人參加人約談地點(diǎn)約談內(nèi)容一、事故主要經(jīng)過及應(yīng)急救援情況：27二、事故主要原因分析：三、事故發(fā)生后，事故部門采取的主要措施四、事故責(zé)任分析與處理意見或建議：28五、廠提出的防范事故、完善監(jiān)管、嚴(yán)格執(zhí)法的相關(guān)要求：被約談部門確認(rèn)簽字 年 月 日29安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度為進(jìn)一步提高廣大職工安全意識(shí)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的責(zé)任感，促進(jìn)安全生產(chǎn)的自覺性，特制訂安全獎(jiǎng)罰制度。安全獎(jiǎng)勵(lì)：一、資金來源：1、集團(tuán)公司所撥安全獎(jiǎng)；2、工資總額提取 1%的安全基金；3、各種罰款所得。二、獎(jiǎng)勵(lì)條件：1、無重傷以上事故；2、沒有發(fā)生二級(jí)以上非傷亡事故；3、有完整的安全活動(dòng)及對(duì)照檢查記錄；4、無三違現(xiàn)象5、積極參加廠組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)；6、在安全生產(chǎn)中做出貢獻(xiàn)的職工。安全處罰下列行為從安全賬戶基金中扣除：若安全指標(biāo)未完成，生產(chǎn)區(qū)發(fā)生重傷事故，扣區(qū)（車間）負(fù)責(zé)人抵押金的 100%；發(fā)生二級(jí)及二級(jí)以上非傷亡事故，扣區(qū)（車間）負(fù)責(zé)人抵押金的 50%；若發(fā)生輕傷事故，扣車間負(fù)責(zé)人抵押金的 30%；汽車隊(duì)、行政科、紙袋車間若發(fā)生輕傷事故或三級(jí)及三級(jí)以上非傷亡事故，扣負(fù)責(zé)人抵押金的 50%；其它部門若發(fā)生輕傷事故扣抵押金30的 100%。一般職工應(yīng)做到我在崗位無違章，在我身邊無事故。若本人發(fā)生輕傷或因本人不負(fù)責(zé)任造成三級(jí)及三級(jí)以上非傷亡事故，扣本人抵押金的 100%。下列行為從安全獎(jiǎng)勵(lì)基金中扣除：1、未簽訂承諾書、責(zé)任書的部門和個(gè)人不予獎(jiǎng)勵(lì)；2、未嚴(yán)格履行承諾發(fā)生“三違”或?qū)е率鹿实娜∠兄Z人當(dāng)月安全獎(jiǎng)勵(lì)；3、廠安監(jiān)科組織的手指口述檢查中，得分在 85 分以下的，扣本人當(dāng)月安全獎(jiǎng)勵(lì)基金 100 元，被查班組半數(shù)以上得分在 85 分以下的，除處罰本人外，并處負(fù)責(zé)人當(dāng)月安全獎(jiǎng)勵(lì)基金 100 元。4、廠安監(jiān)科組織的班組建設(shè)檢查中，得分達(dá)不到 85 分的，扣除班組長 100 元，在集團(tuán)公司考核中被嚴(yán)重扣分，影響到全廠安全獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，扣除該班組全組人員當(dāng)月全部安全獎(jiǎng)勵(lì)。5、當(dāng)月出勤（含因公出差）不滿 20 天者，不予獎(jiǎng)勵(lì)。下列行為從安全賬戶中扣除：1、發(fā)生重傷事故，部門、車間負(fù)責(zé)人、事故責(zé)任者個(gè)人安全帳戶清零；扣除部門車間所有人員截止當(dāng)月安全帳戶 50。2、發(fā)生二級(jí)及二級(jí)以上非傷亡事故，扣除部門、車間負(fù)責(zé)人、責(zé)任人當(dāng)月全部安全結(jié)構(gòu)工資。3、領(lǐng)導(dǎo)干部未完成下現(xiàn)場規(guī)定次數(shù)或弄虛作假，在本人安全帳戶中扣除 50 元。 （每月反饋卡交回截止日期為當(dāng)月最后一天，過期視為31未完成） 。4、對(duì)本部門隱患隱瞞不報(bào)或廠安監(jiān)科下發(fā)四定表沒有及時(shí)整改的部門，有一項(xiàng)在負(fù)責(zé)人安全帳戶中扣除 50 元。5、查處一人次“三違” ，視情節(jié)輕重，扣除“三違”人員及車間負(fù)責(zé)人安全帳戶 50200 元。6、對(duì)發(fā)生事故不及時(shí)上報(bào)，中控室對(duì)事故記錄不詳細(xì)，扣除生產(chǎn)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子、發(fā)生事故車間主任、中控室主任、中控室當(dāng)班組長安全帳戶中各 100 元。7、發(fā)生打架斗毆一次或受到治安處罰，扣除本人安全帳戶中 100 元。8、職工無故不參加培訓(xùn)，扣除本人安全帳戶中崗位技能培訓(xùn) 50100 元。9、職工經(jīng)培訓(xùn)考試成績不及格，扣除本人安全帳戶中崗位技能培訓(xùn)100 元。事故分析追究處理制度事故分析追究處理制度為了進(jìn)一步規(guī)范事故分析調(diào)查處理工作，全面落實(shí)安全責(zé)任，認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，積極采取防范措施，防止各類事故的發(fā)生，減少企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失，保障職工生命安全，依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，結(jié)合我廠實(shí)際，特制定事故分析追究處理制度 。一、 事故報(bào)告：（一）事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員立即直接或者逐級(jí)報(bào)告值班廠領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度室，并報(bào)廠安監(jiān)科。32（二）發(fā)生二級(jí)及二級(jí)以上非傷亡事故或重大事故，重傷事故，應(yīng)當(dāng)在半小時(shí)內(nèi)報(bào)值班廠領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度室，并報(bào)廠安監(jiān)科。（三）發(fā)生三級(jí)非傷亡事故及其零星事故應(yīng)當(dāng)在半小時(shí)內(nèi)報(bào)主管車間、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度室，并報(bào)廠安監(jiān)科備案。（四）報(bào)告內(nèi)容包括事故發(fā)生車間、時(shí)間、地點(diǎn)、事故情況、初步原因分析等。（五）發(fā)生事故的單位要迅速采取一切必要措施，搶救受傷人員和財(cái)產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大，并要保護(hù)好事故現(xiàn)場。二、 事故調(diào)查 (一一)、輕傷、重傷事故，由廠安監(jiān)部門組織生產(chǎn)、調(diào)度、技術(shù)、保衛(wèi)、工會(huì)等有關(guān)部門有關(guān)人員組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。要將輕傷、重傷事故調(diào)查處理報(bào)告書上報(bào)廠安監(jiān)科。（二） 、凡發(fā)生一、二、三級(jí)非傷亡事故和重傷事故，由廠生產(chǎn)調(diào)度部門負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、機(jī)電等部門組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，安監(jiān)部門派人參加。調(diào)查處理結(jié)果報(bào)廠安監(jiān)部門。（三） 、事故調(diào)查組成員應(yīng)符合以下條件：1、具有事故調(diào)查所需要的某一方面的專長；2、與所發(fā)生事故沒有直接利害關(guān)系。（四） 、事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的部門有關(guān)人員了解情況和調(diào)閱有關(guān)資料，任何部門和個(gè)人不得阻礙、拒絕、干涉事故調(diào)查組33的正常工作。三、 事故分析事故分析本著實(shí)事求是、客觀公正的原則；依法辦事、規(guī)范處罰的原則；懲前毖后、治病救人的原則；科學(xué)分析、超前防范的原則。對(duì)事故發(fā)生的種類、程度，進(jìn)行事故鑒定，查清事故發(fā)生的原因，并要求各部門制定出相應(yīng)防范措施，杜絕類似事故的再次發(fā)生。四、 事故處理（一） 、事故調(diào)查組提出的事故調(diào)查處理意見和防范措施，廠安監(jiān)科跟蹤落實(shí)。（二） 、對(duì)事故的處罰1、發(fā)生重傷事故，扣罰事故車間、部門領(lǐng)導(dǎo)全年安全績效獎(jiǎng)勵(lì)及安全風(fēng)險(xiǎn)抵押兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)和抵押本金，對(duì)事故車間、部門領(lǐng)導(dǎo)追究責(zé)任，給予相應(yīng)行政處分，罰事故部門當(dāng)月工資 30，上汾西焦點(diǎn)曝光。2、發(fā)生二級(jí)及二級(jí)以上事故或重大未遂事故，扣罰事故車間、部門領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任人當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資及半年安全績效獎(jiǎng)勵(lì)及安全風(fēng)險(xiǎn)抵押兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)和抵押本金，并追究責(zé)任，罰事故部門當(dāng)月工資10，上汾西焦點(diǎn)曝光。3、發(fā)生三級(jí)非傷亡責(zé)任事故，扣罰事故責(zé)任人當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資。 “三違”人員按安全結(jié)構(gòu)工資進(jìn)行考核。違反本規(guī)定，在事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)，謊報(bào)，故意拖延不報(bào)，34故意破壞事故現(xiàn)場，或者無不正當(dāng)理由拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的，罰車間、部門 2000 元起，并要追究部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。五、 其它（一） 、罰款納入安全獎(jiǎng)勵(lì)基金。（二） 、本制度解釋權(quán)屬派遣公司。（三） 、本制度自 2011 年 1 月 1 日起執(zhí)行。安全生產(chǎn)檔案管理制度安全生產(chǎn)檔案管理制度為進(jìn)一步加強(qiáng)我廠安全生產(chǎn)管理工作，預(yù)防和減少安全生產(chǎn)事故，提高我廠安全生產(chǎn)管理水平，根據(jù)我廠具體情況，特制定如下安全生產(chǎn)檔案（以下稱安全臺(tái)帳）管理制度。第一條：安全臺(tái)帳資料記錄是反映一個(gè)單位安全生產(chǎn)管理的情況，在安全臺(tái)帳的記錄、整理和積累過程中能起到自我督促、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理的作用，根據(jù)安全生產(chǎn)管理類別分別建立相應(yīng)的安全臺(tái)帳，安全臺(tái)帳由安監(jiān)科專人負(fù)責(zé)建立，要保證資料收集的及時(shí)、準(zhǔn)確、齊全。第二條：安監(jiān)科安全臺(tái)帳分門別類，按時(shí)間順序（以年度為界）裝訂成冊(cè)，編寫相應(yīng)的檔案目錄。第三條：安全臺(tái)帳資料分為以下幾大類：351、責(zé)任書：承包合同、安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的文件、安全組織網(wǎng)絡(luò)圖、上下兩級(jí)簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書、各部門從業(yè)人員安全責(zé)任狀、承諾書，單位主要負(fù)責(zé)人、副職負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人、技術(shù)人員、安全員、車間主任（工區(qū)、段、隊(duì)）長、班組長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制。2、制度文件：有關(guān)部門制訂和下發(fā)的制度性文件。3、通知、通報(bào)：有關(guān)部門下發(fā)的安全生產(chǎn)方面的通知、通報(bào)。4、花名冊(cè)：全員花名冊(cè)、安全管理人員花名冊(cè)、特種作業(yè)人員花名冊(cè)及相關(guān)身份證明、安全資格證書復(fù)印件。5、新工人（含民工和臨時(shí)工）三級(jí)教育資料。6、安全檢查、安全學(xué)習(xí)、安全宣傳培訓(xùn)教育活動(dòng)情況資料。7、機(jī)械、電氣等設(shè)備管理資料（含設(shè)備保養(yǎng)、維修、檢驗(yàn)、檢測、使用情況等資料）。8、安全技術(shù)交底資料。9、危險(xiǎn)化學(xué)品、民用爆破器材管理臺(tái)帳資料（如有則建立）。10、安全事故應(yīng)急預(yù)案、事故記錄和報(bào)告資料、安全事故調(diào)查處理材料。11、安全設(shè)備設(shè)施和勞保用品購買、發(fā)放登記臺(tái)帳（附票證復(fù)印件）。第四條：以上安全臺(tái)帳統(tǒng)一采用 12 種臺(tái)帳格式附后，各生產(chǎn)單位可根據(jù)具體情況要求增加表格（采用 A4 紙）。第五條：每年年終臺(tái)帳裝訂成冊(cè)保存。36第六條：廠安監(jiān)科對(duì)安全臺(tái)帳定期進(jìn)行檢查，檢查時(shí)間為每月進(jìn)行一次。安全設(shè)備設(shè)施管理制度安全設(shè)備設(shè)施管理制度一、建立健全安全設(shè)備設(shè)施技術(shù)檔案，所在車間按規(guī)定時(shí)間對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)；二、操作人員應(yīng)對(duì)設(shè)施設(shè)備做到“三會(huì)” ，即會(huì)操作使用，會(huì)維護(hù)保養(yǎng)，會(huì)排除故障；三、操作人員應(yīng)對(duì)設(shè)施設(shè)備做到“四懂” ，即懂原理、懂結(jié)構(gòu)、懂性能、懂用途，且能熟練操作使用；四、設(shè)施、設(shè)備出現(xiàn)異常時(shí)，操作人員應(yīng)按操作規(guī)程采取緊急處理措施，防止事態(tài)擴(kuò)大；五、保證設(shè)施、設(shè)備上的各種儀表、液位計(jì)、安全閥等器具的準(zhǔn)確完好，損壞的器具禁止使用，并應(yīng)及時(shí)更換，以保證設(shè)施、設(shè)備的安全使用；六、定期對(duì)安全設(shè)施、設(shè)備的輔助部件，使其始終處于正常工作狀態(tài)。七、按照國家規(guī)定，定期對(duì)各種安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢驗(yàn)，妥善保管檢驗(yàn)報(bào)告；八、操作人員，要取的相應(yīng)的資格證書，方可上崗操作，嚴(yán)禁無證人員隨意亂動(dòng)安全設(shè)施設(shè)備；九、未經(jīng)安監(jiān)、技術(shù)部門批準(zhǔn)嚴(yán)禁所屬部門私自拆除安全設(shè)備、設(shè)37施。應(yīng)急救援預(yù)案管理制度應(yīng)急救援預(yù)案管理制度第一章 應(yīng)急救援預(yù)案的編制目的和范圍應(yīng)急救援預(yù)案的編制目的和范圍第一條 編制目的：是通過預(yù)先計(jì)劃和應(yīng)急措施，充分利用一切可能的力量和資源，在事故發(fā)生后迅速控制其發(fā)展，保護(hù)現(xiàn)場職工和附近居民的健康與安全，并將事故對(duì)環(huán)境和財(cái)產(chǎn)造成的損失降至最小程度。第二條 編制范圍：凡可能影響生產(chǎn)安全的事故、自然災(zāi)害、突發(fā)事件都應(yīng)編制預(yù)案。第二章第二章 應(yīng)急救援預(yù)案的體系構(gòu)成應(yīng)急救援預(yù)案的體系構(gòu)成第三條 企業(yè)應(yīng)急預(yù)案體系包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案第四條 專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案是企業(yè)綜合應(yīng)急預(yù)案的子文件或標(biāo)準(zhǔn)操作程序，必須和企業(yè)綜合應(yīng)急預(yù)案接口吻合、銜接嚴(yán)密，協(xié)調(diào)一致，不得有任何沖突。第五條 企業(yè)綜合應(yīng)急預(yù)案應(yīng)與集團(tuán)公司等上級(jí)部門預(yù)案保持協(xié)調(diào)一致。第三章第三章 應(yīng)急救援預(yù)案的編制、審批、發(fā)放應(yīng)急救援預(yù)案的編制、審批、發(fā)放38第六條 廠安監(jiān)科牽頭組織有關(guān)職能部門和人員負(fù)責(zé)編制企業(yè)綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。第七條 企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案編制完成后，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行會(huì)審，報(bào)分管安全的總工程師和生產(chǎn)廠長審核，由廠長簽發(fā)發(fā)布令后批準(zhǔn)執(zhí)行。第八條 企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案發(fā)布后，由安監(jiān)科上報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)局、介休市安監(jiān)局備案，發(fā)放到廠屬生產(chǎn)區(qū)、相關(guān)部門科室，組織學(xué)習(xí)，廠安監(jiān)科和辦公室存檔。第四章第四章 應(yīng)急救援預(yù)案的教育和演練應(yīng)急救援預(yù)案的教育和演練第九條 廠安監(jiān)科應(yīng)定期組織應(yīng)急救援預(yù)案的相關(guān)部門及人員進(jìn)行培訓(xùn)，使其熟悉企業(yè)應(yīng)急救援預(yù)案以及救援程序。第十條 培訓(xùn)結(jié)束要組織考試，考試不及格者，重新培訓(xùn)，進(jìn)行補(bǔ)考。第十條 車間應(yīng)定期組織職工學(xué)習(xí)應(yīng)急救援預(yù)案或自救措施，使職工熟悉預(yù)案和自救措施，掌握具體的處置方法和自救方法。第十一條 廠安監(jiān)科根據(jù)實(shí)際情況，制定年度安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練計(jì)劃，并與調(diào)度室共同組織實(shí)施。每年組織的應(yīng)急預(yù)案演練不少于 1 次。第五章第五章 應(yīng)急救援預(yù)案的修訂和整改應(yīng)急救援預(yù)案的修訂和整改第十二條 為確保應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、合理性和可操作性，每三年進(jìn)行評(píng)審和修訂。39第十三條 當(dāng)發(fā)生以下情況時(shí)，應(yīng)立即組織對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行評(píng)審和修訂：1、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求發(fā)生較大變更時(shí)；2、企業(yè)管理機(jī)構(gòu)或體制發(fā)生重大調(diào)整時(shí)；3、關(guān)鍵設(shè)備更換或應(yīng)急資源發(fā)生重大變化；4、應(yīng)急處理過程中和各類應(yīng)急演練中發(fā)現(xiàn)問題和出現(xiàn)新情況時(shí)；5、年度風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，發(fā)現(xiàn)新的潛在緊急情況或重大隱患時(shí)。第六章第六章 附附 則則第二十二條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。 第二十三條 本制度解釋權(quán)歸派遣公司安監(jiān)科。安全事故管理制度安全事故管理制度為加強(qiáng)我廠生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，根據(jù)安全生產(chǎn)法和生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例等法律法規(guī)，結(jié)合我廠實(shí)際，特制定本管理制度。第一條 生產(chǎn)安全事故定義生產(chǎn)安全事故是指在生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域中發(fā)生的意外的突發(fā)事故，通常會(huì)造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失，使正常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中斷的事件。40第二條 事故等級(jí)劃分根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故一般分為以下等級(jí)：(1)特大安全事故，是指造成 30 人以上死亡，或者 100 人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者 1 億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；(2)重大安全事故，是指造成 10 人以上 30 人以下死亡，或者 50 人以上 100 人以下重傷，或者 5000 萬元以上 1 億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；(3)較大安全事故，是指造成 3 人以上 10 人以下死亡，或者 10人以上 50 人以下重傷，或者 1000 萬元以上 5000 萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；(4)一般安全事故，是指造成 3 人以下死亡，或者 10 人以下重傷，或者 1000 萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。(5)輕傷事故：構(gòu)不成重傷、死亡的人身傷害事故。第三條 事故報(bào)告1、報(bào)告程序發(fā)生生產(chǎn)安全事故，最先發(fā)現(xiàn)者應(yīng)立即報(bào)告到廠安監(jiān)科和分管安全總工程師，一般及以上等級(jí)事故必須報(bào)告到廠長、黨委書記。對(duì)一般及以上等級(jí)事故，廠調(diào)度室接到報(bào)告后，在 1 小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報(bào)告。41情況緊急時(shí)，事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報(bào)告。事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。自事故發(fā)生之日起30 日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。道路交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起 7 日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。2、報(bào)告事故應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容(1)事故發(fā)生單位概況；(2)事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場情況；(3)事故的簡要經(jīng)過；(4)事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失；(5)已經(jīng)采取的措施；(6)其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。第四條 事故的救援(1)接到事故報(bào)告的科室及廠領(lǐng)導(dǎo)，在進(jìn)行事故逐級(jí)上報(bào)的同時(shí)，應(yīng)采取有效措施，或立即啟動(dòng)事故相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，組織搶險(xiǎn)救援，防止事故擴(kuò)大和財(cái)產(chǎn)損失。(2)發(fā)生人身傷害事故，現(xiàn)場人員應(yīng)立即采取有效措施，杜絕繼發(fā)事故，防止事故擴(kuò)大，并立即將受傷或中毒人員用適當(dāng)?shù)姆椒ê推骶甙徇\(yùn)出危險(xiǎn)地帶，并根據(jù)具體情況施行急救措施。在醫(yī)務(wù)人員未趕到現(xiàn)場前，現(xiàn)場人員不得停止對(duì)傷害人員的搶救和護(hù)理。42(3)事故發(fā)生后，要妥善保護(hù)事故現(xiàn)場和相關(guān)證據(jù)，因搶救人員、防止事故擴(kuò)大以及疏散交通等原因，需要移動(dòng)事故現(xiàn)場物件的，要做出標(biāo)志，繪制簡圖并做出書面記錄。第五條 事故調(diào)查處理在事故調(diào)查處理中要堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則，要嚴(yán)格按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理，追究相關(guān)人員責(zé)任。1、發(fā)生一般及以上等級(jí)事故，按照生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例的規(guī)定由相應(yīng)級(jí)別政府組織調(diào)查，廠領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門以及部門要做好積極配合工作，對(duì)事故按照“四不放過”（事故原因不查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過）的原則進(jìn)行處理。2、發(fā)生輕傷事故，由分管安全的總工程師組織調(diào)查。調(diào)查組由廠有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)科、事故部門以及有關(guān)部門人員組成。3、事故調(diào)查的成員要求：應(yīng)當(dāng)具備有事故調(diào)查所需的知識(shí)和專長，并與所調(diào)查的事故沒有直接利害關(guān)系。4、調(diào)查組職責(zé)有：查明事故經(jīng)過、原因、人員傷害情況、直接經(jīng)濟(jì)損失，認(rèn)定事故性質(zhì)和事故責(zé)任，提出對(duì)責(zé)任者的處理意見，總結(jié)教訓(xùn)，提出防范和整改措施等。5、在追究責(zé)任時(shí)要分清直接責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，責(zé)任分析要嚴(yán)格按照以下步驟：(1)按照事故調(diào)查確認(rèn)的事實(shí)43(2)按照有關(guān)組織管理及生產(chǎn)技術(shù)因素，追究最初造成不安全狀態(tài)的責(zé)任。(3)按照有關(guān)技術(shù)規(guī)定的性質(zhì)、明確程度、技術(shù)難度，追究屬于明顯違反技術(shù)規(guī)定的責(zé)任，不追究屬于未知領(lǐng)域的責(zé)任。(4)根據(jù)事故后果和責(zé)任責(zé)應(yīng)負(fù)的責(zé)任以及認(rèn)識(shí)態(tài)度提出處理意見。第六條 事故損失的計(jì)算(1)事故直接損失包括原材料損失、成品(半成品)損失和設(shè)備損失，原材料和成品(半成品)損失按市場銷售價(jià)格計(jì)算，或按其實(shí)際單位成本計(jì)算。(2)產(chǎn)量損失是從事故發(fā)生時(shí)起至恢復(fù)正常生產(chǎn)時(shí)止，按日計(jì)劃產(chǎn)量計(jì)算的總損失量。設(shè)備修復(fù)后因生產(chǎn)能力降低而減產(chǎn)部分可不計(jì)算在內(nèi)。產(chǎn)量損失費(fèi)按單位成本不變價(jià)格計(jì)算。(3)事故損失總金額為直接損失費(fèi)與產(chǎn)量損失費(fèi)之和。(4)計(jì)算方法：停車設(shè)備臺(tái)數(shù)乘停車時(shí)間(小時(shí))乘設(shè)備小時(shí)計(jì)劃產(chǎn)量(噸)，為產(chǎn)量損失。(5)產(chǎn)量損失金額：損失產(chǎn)量乘產(chǎn)品單位成本(不變價(jià)格)為產(chǎn)量損失金額。(6)傷亡事故損失統(tǒng)計(jì)因負(fù)傷累計(jì)休工天數(shù)折合金額，按企業(yè)職工平均日工資乘以休工天數(shù)。第七條 處罰44(1)發(fā)生一般及以上等級(jí)事故，無論何時(shí)，事故部門必須于 10分鐘內(nèi)將事故報(bào)告給安監(jiān)科和廠有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。輕傷事故要先口頭報(bào)告，并且在 15 小時(shí)內(nèi)將書面報(bào)告報(bào)安監(jiān)科，違反此規(guī)定處相關(guān)責(zé)任人 200 元罰款。(2)事故報(bào)告要真實(shí)、及時(shí)，不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)。違反此規(guī)定處相關(guān)責(zé)任人 500 元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的作降職或離職處理。(3)對(duì)不積極組織參加事故搶救、偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場、事故調(diào)查中弄虛作假的責(zé)任人處 500 元罰款并作降職處理，造成嚴(yán)重后果的作離職處理，觸犯刑法的移交公安司法機(jī)關(guān)處理。檢修施工管理制度檢修施工管理制度為加強(qiáng)我廠設(shè)備檢修的安全管理和完善安全技術(shù)措施，確保檢修期間的安全作業(yè)和檢修后的安全正常生產(chǎn)，特制訂本制度。本制度適用于設(shè)備設(shè)施小修、中修、大修以及臨時(shí)停機(jī)搶修范圍。一、在設(shè)備設(shè)施檢修前，必須認(rèn)真做好下列工作：1、生產(chǎn)區(qū)各車間提出檢修計(jì)劃，交回機(jī)電科審核，機(jī)電科同時(shí)寫出安全檢修措施，下發(fā)各車間，同時(shí)報(bào)安監(jiān)科備案。2、各車間職工必須明確檢修內(nèi)容、檢修時(shí)間和檢修作息時(shí)間。3、確定檢修安全負(fù)責(zé)人，安全監(jiān)督員和參加檢修的人員，明確檢修安全負(fù)責(zé)人和安全監(jiān)督員對(duì)參加檢修人員的安全監(jiān)督、檢查、教育及防范措施負(fù)責(zé)。檢修安全負(fù)責(zé)人和安全監(jiān)督員必須掌握檢修人員45的工種及持證上崗情況，技術(shù)素質(zhì)狀況及身體、精神狀況，以便科學(xué)安排檢修分工，經(jīng)行安全警示。4、所有參加檢修作業(yè)的人員必須熟悉檢修現(xiàn)場環(huán)境和安全作業(yè)條件，并擬定好安全防范措施。5、重大檢修項(xiàng)目各車間必須制定好安全應(yīng)急預(yù)案，特別是對(duì)高空作業(yè)、懸空作業(yè)、平行交叉作業(yè)、停（送）電作業(yè)，運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備檢修起重作業(yè)及易燃易爆、易中毒、易腐蝕、易窒息部位的作業(yè)必須采取切實(shí)可靠的防范措施，向參加檢修的人員作技術(shù)交底，并報(bào)機(jī)電科、安監(jiān)科備案。6、設(shè)備設(shè)施檢修的安全用具和檢修工具、器具應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格檢驗(yàn)，確認(rèn)安全可靠。7、必須召開班前安全會(huì)并有記錄，明確工作內(nèi)容、注意事項(xiàng)、安全防范措施，加強(qiáng)對(duì)班前檢修人員的安全思想和防范意識(shí)教育，確定好聯(lián)保對(duì)子，做到檢修項(xiàng)目安全措施到位、檢修負(fù)責(zé)人不盲目指揮、檢修人員不違章冒險(xiǎn)作業(yè)。二、設(shè)備設(shè)施檢修中應(yīng)做好下列工作：1、進(jìn)入檢修崗位必須做好安全確認(rèn)，確保無危險(xiǎn)因素后方可作業(yè)。2、特殊工種崗位的檢修作業(yè)，必須配備相應(yīng)持證的作業(yè)人員，嚴(yán)格按照安全要求作業(yè)。3、聯(lián)保對(duì)子要注重相互提醒、相互監(jiān)督，自覺做到“三不傷害”。4、檢修安全負(fù)責(zé)人和安全監(jiān)督員必須做好安全防范措施的檢查工作，對(duì)檢修人員的安全作業(yè)狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)督，及時(shí)制止違章作業(yè)行為，發(fā)46現(xiàn)險(xiǎn)情及時(shí)停止檢修作業(yè)，撤離人員，采取緊急處置措施，并及時(shí)向相關(guān)部門匯報(bào)。5、嚴(yán)格按規(guī)范穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品，杜絕酒后作業(yè)等違章行為。三、設(shè)備設(shè)施檢修結(jié)束后，必須做好如下工作：1、拆除檢修臨時(shí)設(shè)施，確保設(shè)備設(shè)施試運(yùn)行的安全條件，保證安全通道暢通。2、臨時(shí)拆除的安全防護(hù)裝置應(yīng)及時(shí)恢復(fù)，完善生產(chǎn)工作現(xiàn)場安全防塵技術(shù)措施，做好清潔生產(chǎn)工作。3、檢修結(jié)束后，要認(rèn)真做好檢修項(xiàng)目的總結(jié)工作，并且要在設(shè)備檔案中詳細(xì)記載相應(yīng)檢修內(nèi)容等事項(xiàng)。機(jī)電設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)制度機(jī)電設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)制度一、凡使用設(shè)備周圍應(yīng)整潔干凈。無用雜物以及舊配件放到指定地點(diǎn)。二、維護(hù)需用工具、潤滑工具、常用小配件及運(yùn)行記錄準(zhǔn)備齊全。三、設(shè)備應(yīng)做到“四無” 、 “六不漏” ；“四無”即無積灰、無雜物、無松動(dòng)、無油污；“六不漏”即不漏油、不漏水、不漏電、不漏氣、不漏風(fēng)、不漏料。四、按照潤滑標(biāo)準(zhǔn)書對(duì)設(shè)備進(jìn)行潤滑，保持潤滑油足量儲(chǔ)備，保證潤滑機(jī)械、潤滑器具和冷卻系統(tǒng)完好正常。五按照巡回檢查制度的規(guī)定內(nèi)容對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查，用聽、摸、嗅等方法檢查設(shè)備47六、檢查安全保護(hù)設(shè)施是否動(dòng)作靈敏，齊全完好，保證人身和設(shè)備的安全。七、維修保養(yǎng)的有關(guān)事項(xiàng)必須認(rèn)真填入設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)記錄、巡回檢查記錄及潤滑標(biāo)準(zhǔn)書。八、對(duì)設(shè)備的維修保養(yǎng)，班長巡回檢查每班不得少于兩次，維修工檢查每班不得少于一次。九、機(jī)電科檢查制度的執(zhí)行情況，并負(fù)責(zé)考核。十、結(jié)合廠“機(jī)電設(shè)備管理考核辦法”進(jìn)行維修保養(yǎng)的檢查評(píng)比，并進(jìn)行獎(jiǎng)罰。 設(shè)備定期檢修制度設(shè)備定期檢修制度一、總則第一條：為了減少設(shè)備事故，延長設(shè)備的壽命，提高設(shè)備的完好運(yùn)轉(zhuǎn)率，搞好設(shè)備的定期檢修而制定制度。第二條：要正確處理生產(chǎn)與維修的關(guān)系，堅(jiān)持實(shí)行定期檢修，設(shè)備定期檢修是企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃的組成部分，必須予以認(rèn)真執(zhí)行，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不得以任何借口擠占檢修時(shí)間，要切實(shí)保正定期檢修的落實(shí)。二、檢修計(jì)劃第三條；設(shè)備的年度定期檢修計(jì)劃由機(jī)電科編制年度定期檢計(jì)劃包括：大修理計(jì)劃、中修理計(jì)劃和小修的總工時(shí)計(jì)劃、大中修材料和備件的年需用計(jì)劃。大、中修理計(jì)劃中包括費(fèi)48用計(jì)劃。第四條：各生產(chǎn)車間遇有庫滿停車，事故停車或其它原因停車時(shí)，要盡可能充分利用安排檢修，必要時(shí)允許提前檢修，但需報(bào)機(jī)電科同意。第五條：主管設(shè)備的領(lǐng)導(dǎo)要按期檢查和考核檢修計(jì)劃的編制工作。第六條：大中修計(jì)劃一般按排在春檢或生產(chǎn)淡季進(jìn)行。三、檢修的準(zhǔn)備、施工和驗(yàn)收。第六條：檢修計(jì)劃制定之后，要根據(jù)計(jì)劃要求切實(shí)做好檢修的準(zhǔn)備工作。第七條：檢修工作包括技術(shù)準(zhǔn)備、物資準(zhǔn)備、人員和組織準(zhǔn)備等，準(zhǔn)備工作要有計(jì)劃、有檢查、要落實(shí)到人。第八條：檢修結(jié)束時(shí)，要嚴(yán)格按檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)組織驗(yàn)收，確實(shí)合格后方可正式投入運(yùn)轉(zhuǎn)。四、檢修的基礎(chǔ)工作。第九條：為使定期檢修實(shí)現(xiàn)最佳化，要認(rèn)真抓好各種原始記錄和技術(shù)資料的管理工作，包括運(yùn)轉(zhuǎn)記錄、潤滑記錄、巡檢記錄、事故記錄等的管理。第十條：不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，逐步編制標(biāo)準(zhǔn)修理定額