新形勢下城市基層社區(qū)警務工作存在的問題及對策建議

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1、新形勢下城市基層社區(qū)警務工作存在的問題及對策建議word文檔,下載后可編輯修改 新形勢下城市基層社區(qū)警務工作存在 的問題及對策建議思量 在現(xiàn)代西方第四次警務革命改革之后,基層社區(qū)警務應運而生,在一定程度上影響著世界各個國家的警務模式。我國引入社區(qū)警務模式已經超過幾十年的時光,對于加強基層社區(qū)管理力度、保證基層管理工作到位、構建和諧的社會體系、為群眾提供服務等多個方面,發(fā)揮出了重要的效用。文章對新時期城市基層社區(qū)警務工作存在的主要問題舉行探索,提出了合理劃分社區(qū)警務室所轄區(qū)域、建立專職化社區(qū)民警隊伍、固定工作崗位、提升城市基層社區(qū)警務室軟硬件設施配置等策略,希翼為相關人士提供參考。 基于新時期背

2、景下,城鎮(zhèn)化的進展速度不斷加快,各個城市當中都涌入了許多外來的人口,在一定程度上給城市基層社區(qū)警務人員帶來許多工作挑戰(zhàn)。在社會中社區(qū)屬于最小的單元,在維護社會基層穩(wěn)定、滿腳大眾生活需求等多個方面有十分重要的作用。其作為公安工作的前線,基本的工作理念就是需要與企事業(yè)單位、群眾取得溝通與合作,以達到預防與打擊犯罪的核心目的,真正建立良好的警民關系,給轄區(qū)內的群眾提供高質量的服務。假如浮現(xiàn)了糾紛問題,社區(qū)民警需要第一時光解決,發(fā)揮自身人熟、地熟的突出特點,并且收集與獵取全面的信息,幸免浮現(xiàn)群體性的驚險事件。 一、新時期城市基層社區(qū)警務工作存在的主要問題 (一)社區(qū)警務室所轄區(qū)域劃分不合理 在社區(qū)警務

3、建設的過程中,對社區(qū)舉行科學化、合理化的劃分十分重要,需要對社區(qū)的治理對象、資源配置情況、人口特點等多種因素舉行整體分析。社區(qū)在劃分的時候需要以方便監(jiān)管與提供服務為核心,還需要保證區(qū)域劃分的合理性。就實際工作舉行分析,許多城市基層收益權警務室轄區(qū)的區(qū)域劃分不合理,尤其是城鄉(xiāng)結合的社區(qū)警務室,覆蓋的面積遠遠超過相關部門規(guī)定的,社區(qū)每10003000戶設立警務室的基本標準,轄區(qū)的面積超過即使平方公里,浮現(xiàn)了轄區(qū)面積過大、社區(qū)警務工作無法全面開展等現(xiàn)象。 (二)城市基層社區(qū)警務室軟硬件設施配置有待提升 有些城市基層社區(qū)警務室存在辦公條件不佳、空間狹小、警務室硬件設施配置不腳等問題,有些警務室并沒有投

4、入使用的消防設施,警務室的警用裝備配備率有待提升,警棍、盾牌等配置數量不腳。就實際情況舉行分析,有些警務室沒有建立單獨的辦公場所,而是借用保安室、物業(yè)用房等作為暫時的警務室,整體的辦公條件較差,軟件設施配置較低,對基層社區(qū)警務工作的建設產生較大的影響。 (三)社區(qū)民警綜合素養(yǎng)有待提高 首先,有些社區(qū)民警不善于做好群眾的工作。社區(qū)中的青年民警較多,其不僅不了解大部分群眾的心理,社會的經驗不腳,不懂得與群眾舉行溝通,甚至無法與各個年齡段的群眾舉行談話,無法深入到群眾當中。其次,有些社區(qū)民警的社交能力有待提升,不善于與居委會工作人員、街道領導等舉行協(xié)調,無法將其社區(qū)治理的防范效用發(fā)揮出來。最后,有些

5、社區(qū)民警處理社區(qū)事務能力較差,目前社區(qū)工作中存在債務糾紛、群眾矛盾等。雖然是生活中的瑣事,但是解決起來有一定的難度,許多青年民警處理這些問題的能力還有一定的欠缺之處。 (四)社區(qū)警務信息化水平較低 目前,大多數的社區(qū)警務工作都在警務室內開展,許多警人員在實際的工作中,無法有效地舉行信息的收集與錄入。例如,企事業(yè)單位信息、人口流淌信息、重點人員基本信息等。由于沒有引入先進的信息化平臺與系統(tǒng),會對社區(qū)警務工作的效率產生較大的影響。 (五)缺乏合理的社區(qū)警務工作考核體系 現(xiàn)階段,許多社區(qū)警務室都缺乏完善、合理的考核體系,也沒有量化的評價指標,甚至僅僅是針對一段時光內錄入系統(tǒng)數量、群眾投訴情況、罰款等

6、數量,開展對社區(qū)警務人員的考核工作。這種方式不僅片面,也無法將整個社區(qū)警務室的實際工作展現(xiàn)出來,長此以往會打消社區(qū)警務人員的工作熱情。 二、新時期城市基層社區(qū)警務工作問題的應對措施 (一)合理劃分社區(qū)警務室所轄區(qū)域 基于新時期背景下,要想做好城市基層社區(qū)警務工作,就需要對社區(qū)警務室的所轄區(qū)域舉行合理的劃分,結合社區(qū)居民數量、面積打消、企事業(yè)單位數量等,做好社區(qū)警務室的劃分。相關的治理人員需要對基層郊區(qū)社區(qū)警務室的設立舉行充分的考量,還需要考量城區(qū)內社區(qū)警務室的管轄范圍。普通情況下,城市基層郊區(qū)由于房價較低,會有許多外來的人口,居民的實際情況更加復雜,治理也有一定的難度。因此,惟獨舉行均衡科學化

7、的布局,真正做到有的放矢,合理劃分與配置社區(qū)警務室,才干做好城市基層社區(qū)警務工作。 (二)建立專職化社區(qū)民警隊伍、固定工作崗位 由于社區(qū)警務工作的綜合性,需要與流淌人口、企事業(yè)單位、社區(qū)居民等取得聯(lián)系,還需要掌握更加全面的資料,并經常需要與群眾舉行溝通,直觀的了解群眾的意見,還能真正的打擊違法犯罪的問題,保證轄區(qū)的穩(wěn)定性。假如采納頻繁更換社區(qū)民警或是從其他地區(qū)借用民警的方式,就會導致社區(qū)警務人員沒有更多的時光做好實地走訪與全面調查的工作。因此,需要將重心放在警力配置方面,實現(xiàn)專人專崗,建立專職化社區(qū)民警隊伍、固定工作崗位。 (三)提升社區(qū)民警綜合素質 利用與政府相關部門合作的方式,招錄接受過高

8、等教育的人才,使其能積極地參與到城市基層社區(qū)警務工作中,并且不斷提升社區(qū)警務人員的學歷水平。通過做好社區(qū)警務人員的專項警務技能培訓的工作,保證社區(qū)民警都能獲得良好的福利待遇。通過完善職業(yè)競爭體系的方式,賦予其更多的職業(yè)進展機會,并以更加仔細細致的態(tài)度為群眾服務,不斷提升工作效率,提升城市基層社區(qū)警務工作服務水平。 (四)提升城市基層社區(qū)警務室軟硬件設施配置 社區(qū)警務人員需要對社區(qū)的基本特點舉行充分的考量,并真正的改善辦公的條件,配合充腳的硬件設施與軟件設施。例如群眾等待區(qū)座椅、飲水區(qū)、洗手間、醫(yī)療急救箱、空調、電視等,建立健全的信息化治理系統(tǒng)與平臺,做好數據的保存工作。此外,還需要不斷提升警務

9、室的警械配置率,多配備警棍、盾牌等,以此幸免發(fā)生突發(fā)事件。 (五)加快社區(qū)警務工作信息化建設足步 基于時代不斷進步與進展的背景下,在社區(qū)警務工作中,信息化的進展十分重要,會對基層社區(qū)警務工作的質量與效率產生直接的影響。隨著大量外來人口的涌入、城市化的進展速度不斷加快,給城市基層社區(qū)警務工作帶來了許多挑戰(zhàn)。因此,為了更加熟悉社區(qū)的實際情況與群眾的需求,就需要主動地走出警務室,真正深入到群眾當中,獵取到一手的信息與群眾意見。社區(qū)警務人員不僅需要保證獨立警務裝備的配置,還需要配備電動車等,合理地利用現(xiàn)代化的智能工具,做好信息離線采集的工作。假如條件同意,可以為城市基層社區(qū)警務工作人員,配備挪移警務查

10、詢裝置、便攜式電腦等,逐步加快社區(qū)警務工作信息化建設足步。 (六)完善社區(qū)警務考核評價機制 在城市基層社區(qū)的警務工作開展過程中,需要做好一系列的評價與考核工作,不僅僅是從一個單獨的方面,評價社區(qū)警務工作效果。通過不斷優(yōu)化社區(qū)警務考核評價價值的方式,制定明確的人員考核目標,并注重全過程的監(jiān)督與管控,注重工作的實效性與服務質量。在考核的過程中,還需要采納外部考評的方式,與內部的治理人員評價舉行融合??梢杂赏獠咳肆ψ稍児荆占瘜ι鐓^(qū)民警中意度的調查報告,以此了解廣闊群眾的意見。最后,結合考核結果賦予警務人員相應的精神激勵與物質激勵,并賦予其更多的職業(yè)晉升機會,以此調動城市基層社區(qū)民警的工作積極性。 三、結語 總而言之,對于城市基層社區(qū)警務工作來說,警務人員始終走在公安工作的前沿,會與群眾舉行直接的交流與溝通,也能在一定程度上代表公安機關在群眾心目中的影響力與整體形象。隨著新時期社會環(huán)境的不斷變化,城市基層社區(qū)警務工作會接受許多新的任務,但是在現(xiàn)實工作中還有許多不完善的地方。所以,惟獨不斷探索社區(qū)警務的進展與完善,不斷提升社區(qū)民警綜合素質,加快社區(qū)警務工作信息化建設足步,才干不斷提升社區(qū)居民的安全感。通過完善社區(qū)警務考核評價機制,搭建完善的城市基層社區(qū)管理體系,創(chuàng)設出和諧文明的社會環(huán)境。 6

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