新學期教師競聘上崗承諾書[范文模版]

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1、新學期教師競聘上崗承諾書[范文模版] 我自愿參加澤口小學教師競聘上崗。此次競聘上崗，是澤口小學發(fā)展史的重要舉措。對于學校管理，它是一次機制的進步，是一次民主的嘗試;對于教師個體，則是一次價值的判斷與選擇。它將對加強我校教師隊伍管理，充分激發(fā)教師工作熱情，全面提高學校辦學水平，發(fā)揮積極推動作用。 　　感謝學校創(chuàng)造的這個競聘上崗的`新機會，為了配合學校做好本次教師競聘上崗工作，我莊嚴承諾： 　　一、以積極向上的心態(tài)參加競聘上崗。我將以競聘工作為動力，認真準備、抓住機遇、展現(xiàn)水平。 　　二、嚴格遵守競聘上崗規(guī)則。我嚴格遵守競聘的各項紀律和規(guī)定，正確對待自己，公正客觀的對待別人。不得采取不正當

2、手段，抬高自己;決不私自串通，排斥、中傷他人，阻礙影響競聘工作的公平公正。 　　三、正確對待競聘上崗的結果。競聘上崗中，既要有強烈的競爭意識，又要保持平常心態(tài)，正確對待競聘上崗結果。如果我能如愿通過競爭上崗，我會服從分工，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，勇于創(chuàng)新，在崗位上做出優(yōu)秀的成績，來報答領導和同事們的信任;如果競聘失敗，我會總結教訓，重拾信心，加強學習，提高自己，力爭在下次竟聘上崗中取得成功。 　　承諾人： 　　xx年x月xx日 　　第二篇：小學教師競聘上崗承諾書小學教師競聘上崗承諾書 　　我自愿參加澤口小學教師競聘上崗。此次競聘上崗，是澤口小學發(fā)展史的重要舉措。對于學校管理，它是一次機制

3、的進步，是一次民主的嘗試；對于教師個體，則是一次價值的判斷與選擇。它將對加強我校教師隊伍管理，充分激發(fā)教師工作熱情，全面提高學校辦學水平，發(fā)揮積極推動作用。 　　感謝學校創(chuàng)造的這個競聘上崗的新機會，為了配合學校做好本次教師競聘上崗工作，我莊嚴承諾： 　　一、以積極向上的心態(tài)參加競聘上崗。我將以競聘工作為動力，認真準備、抓住機遇、展現(xiàn)水平。 　　二、嚴格遵守競聘上崗規(guī)則。我嚴格遵守競聘的各項紀律和規(guī)定，正確對待自己，公正客觀的對待別人。不得采取不正當手段，抬高自己；決不私自串通，排斥、中傷他人，阻礙影響競聘工作的公平公正。 　　三、正確對待競聘上崗的結果。競聘上崗中，既要有強烈的競爭意識

4、，又要保持平常心態(tài)，正確對待競聘上崗結果。如果我能如愿通過競爭上崗，我會服從分工，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，勇于創(chuàng)新，在崗位上做出優(yōu)秀的成績，來報答領導和同事們的信任；如果競聘失敗，我會總結教訓，重拾信心，加強學習，提高自己，力爭在下次竟聘上崗中取得成功。 　　承諾人： 　　2012年8月25日 　　第三篇：XX新學期教師競聘上崗承諾書XX新學期教師競聘上崗承諾書 　　我自愿參加澤口小學教師競聘上崗。此次競聘上崗，是澤口小學發(fā)展史的重要舉措。對于學校管理，它是一次機制的進步，是一次民主的嘗試;對于教師個體，則是一次價值的判斷與選擇。它將對加強我校教師隊伍管理，充分激發(fā)教師工作熱情，全面提高

5、學校辦學水平，發(fā)揮積極推動作用。 　　 感謝學校創(chuàng)造的這個競聘上崗的新機會，為了配合學校做好本次教師競聘上崗工作，我莊嚴承諾： 　　一、以積極向上的心態(tài)參加競聘上崗。我將以競聘工作為動力，認真準備、抓住機遇、展現(xiàn)水平。 　　二、嚴格遵守競聘上崗規(guī)則。我嚴格遵守競聘的各項紀律和規(guī)定，正確對待自己，公正客觀的對待別人。不得采取不正當手段，抬高自己;決不私自串通，排斥、中傷他人，阻礙影響競聘工作的公平公正。 　　三、正確對待競聘上崗的結果。競聘上崗中，既要有強烈的競爭意識，又要保持平常心態(tài)，正確對待競聘上崗結果。如果我能如愿通過競爭上崗，我會服從分工，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，勇于創(chuàng)新，在崗

6、位上做出優(yōu)秀的成績，來報答領導和同事們的信任;如果競聘失敗，我會總結教訓，重拾信心，加強學習，提高自己，力爭在下次竟聘上崗中取得成功。 　　 承諾人： 　　 20XX年x月xx日 　　第四篇：競聘上崗書競聘上崗書 　　當今醫(yī)療事業(yè)的飛速發(fā)展，我們深知，現(xiàn)如今醫(yī)院的競爭日趨激烈，這使的衡量一所醫(yī)院的綜合水平高低不再但但限于硬件建設和技術上，更重要的是比服務，對于我們民營醫(yī)院特色的服務更是重中之重，有幸我們三位院長目光高遠，思路清晰，在2011年初我院正式成立客服中心。從此為提高病人滿意度、提供零缺陷服務，為醫(yī)院的長遠發(fā)展添磚鋪路。一年來客服中心具體工作做到以下幾點： 　　一、建立客服

7、中心制度 　　建立客服中心工作制度、住院病人走訪制度、出院電話回訪制度、門診病人電話回訪制度、入戶隨訪制度、公休座談會制度、周二例會制度、處理投訴制度、 病人滿意度匯總制度等十余項制度；六個崗位工作職責，四項滿意度調查方式并制定住院走訪、出院回訪、入戶隨訪、門診病人回訪的模式化調查內容，并做到模式中有靈活的特性解決病人所需。 　　二、優(yōu)化服務工作流程 　　首先：門診病人實行進院有問聲，出院有送聲，行動不便有人攙，疑問有人答，問路有人引，診后有回訪，并且為病人免費提供輪椅和開水。 　　其次：對住院病人進行全程陪同送至病房，陪送途中并簡單介紹醫(yī)院環(huán)境，同時發(fā)放求助聯(lián)系電話及時的幫助病人解決

8、問題。另外對出院病人實行陪同結賬送至出院等，為病人提供了無縫隙式服務。 　　三、落實各項服務措施 　　客服中心，首先明確崗位職責，人人有事做，事事有人管，明確分工。3---12月份，門診病人全程陪診261人，掛號3718人，協(xié)助辦理入院手續(xù)送至病房936 人，門診病人電話回訪582人，送出院病人結賬單4698份，住院病人走訪3587人，出院病人電話隨訪3615人，入戶隨訪44人。其中滿意度調查有95.6%上升到98.85%。意見反饋率100%，受理投訴21條，表揚信11件，召開公休座談會9次，接待參觀檢查15次，組織協(xié)助義診兩次。其次，抓好重點服務工作的落實，根據(jù)隨訪情況協(xié)調臨床科室及輔助

9、科室，幫助患者解決住院困難、入院宣教、術后指導、費用清單、農(nóng)合報補等各方面的問題。提出改進醫(yī)院服務方面的建議 　　十余條，在受理協(xié)調服務方面的同時加強了醫(yī)患聯(lián)系，促進了醫(yī)患溝通，減少了醫(yī)患矛盾，大大提高了病人滿意度。今年以來還配合宣傳科發(fā)放醫(yī)院各科宣傳材料500余份，配合制作宣傳短片3次，在各類傳統(tǒng)節(jié)日里為出院患者及重點客戶發(fā)送掛歷200份、祝福短信400條。 　　四、完善各項服務內容 　　通過今年的工作開展活動，客服中心認真查找工作中存在的問題，積極采取一系列改進措施取得了明顯效果。 　　1、明確自身工作坐標和職能定位，做到?jīng)]人管的事我們管，沒人做的事我們做。監(jiān)管、協(xié)調、完善全院的服

10、務工作，從而提高病人滿意度，穩(wěn)固市場資源，發(fā)展客戶資源延伸服務，為搞好市場調查提供數(shù)據(jù)。 　　2、 加強導醫(yī)的培訓，為了提高新上崗導醫(yī)的業(yè)務素質，改善服務形象，我們統(tǒng)一了空姐式著裝、規(guī)范站姿、手勢、化淡妝上崗等凸顯我院特色，并且實行請進來的方式對導醫(yī)進行禮儀化培訓，使導醫(yī)的面貌有了很大改觀。 　　3、完善了導診服務細化流程，大力提倡主動式服務，設立便民服務臺新增平車兩輛。 　　4、完善內服、外服、電話隨訪服務的內容，針對易出現(xiàn)的服務缺陷提出合理化建議。 　　以上這些工作成績的取得都是在院領導的支持下和其他科室的大力配合下共同完成的，借此機會請允許我向大家表示深深的感謝。今天如果我有幸再

11、次得到大家的支持，我將從以下幾個方面盡力工作。 　　一、加強導診工作的監(jiān)管 　　首先，我們內部將實行自學的方式再次規(guī)范禮儀服務，組織培訓學習并著力推廣普通話。其次，建立導診工作獎懲制度，真正體現(xiàn)多勞多得，少勞少得，干得好有獎勵，干的差有懲罰，從而調動導診工作的積極性，為病人提供變被動為主動的服務模式。 　　二、 完善服務流程 　　我們將在的來由迎聲，走有送聲服務原有的服務基礎上，針對住院病人在治療過程中的幾個環(huán)節(jié)進行完善，特別是病人在接受輔助檢查、手術、出院、更換被服、辦理農(nóng)合手續(xù)、復印病歷幾個重要環(huán)節(jié)提出完善措施，為病人節(jié) 　　約時間。此項工作也是我們2012年的工作重點。 　　

12、三、 增加工作力度 　　一年來的客服工作經(jīng)驗使我深深的體會到，真正的服務創(chuàng)新蘊含在病人提出的意見當中，2011年我們對住院病人的走訪服務工作由于人力不足、病人手術、外出等原因造成有病人為走訪到現(xiàn)象，今年我們會增添人力，采取承接式的走訪模式，上午沒見到的下午見，下午沒見到的第二天見，爭取每位病人和客服人員都有一次接觸的機會，對出院病人我們協(xié)調各病區(qū)正確留記病人聯(lián)系方式，減少病人電話不通帶來的回訪率降低的問題。門診病人有原來的一個診室回訪兩位病人增加到5個病人，入戶隨訪工作的影響力度很大，我們除了多回訪病人外還要注重和當?shù)蒯t(yī)生及百姓多溝通。這些工作措施的落實將為醫(yī)院的長遠發(fā)展做好基礎。 　　四

13、、 提高客服人員服務意識 　　我們可利用外出學習和自學的方法改變服務意識，增強服務理念，拼棄服務思想的狹隘、思路保守的舊觀念，提倡一切以病人的便利、以病人的滿意為中心的工作，讓病人方便的事我們努力做，病人有困難我們幫，病人提出的意見和建議我們接受，總之病人的滿意是我們的工作標準。 　　我相信在心的一年里只要我們大家共同努力，用心工作，我院的服務會再上一個新的臺階，從而讓醫(yī)院的社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。 　　最后祝大家新年愉快，心想事成 　　謝謝 　　2012-1-13 　　第五篇：競聘上崗自薦書競聘上崗自薦書 　　1、競聘上崗自薦書 　　尊敬的院領導： 　　張小小自愿

14、參加本院競聘上崗活動，迎接工作上新的挑戰(zhàn)和考驗，并愿意服從組織上對我的一切安排?，F(xiàn)將我的有關情況匯報如下，請予審議。本人基本情況 　　一、本人基本情況 　　張小小，漢族，出生于20XX年3月。20XX年畢業(yè)于寧夏大學物理系。20XX年2月被調入長沙市開發(fā)區(qū)法庭工作。20XX年4月被調回本院工作，直至今日。在本院工作期間，我先后擔任過書記員、助理審判員，工作過的部門包括民一庭、執(zhí)行庭。我于本院工作期間還完成了中國政法大學法律專業(yè)函授學業(yè)，取得法律本科學歷。 　　二、自我評價 　　1、政治覺悟高，政治立場堅定多年來，我在審判實踐中認真貫徹黨的各項路線、方針和政策，緊緊圍繞“

15、公正與效率”的主題做好審判工作，牢記全心全意為人民服務的宗旨，作“三個代表”的忠實實踐者。因政治覺悟高，政治立場堅定，我多次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。 　　2、善于學習，不斷提高自身業(yè)務素質我在大學學的是非法律專業(yè)，進入法院后，為盡快勝任新的工作崗位，我在做好本職工作外，花費了大量業(yè)余時間學習法律，于20XX年參加全國法律成人高考并取得了法律專業(yè)本科學歷，同年又參加了全國司法資格考試，并順利通過。此外，我不斷學習新的法律法規(guī)，及時掌握最新的法律知識。我還主動與同事交流工作中的心得體會，學習別人的長處，不斷充實自己。目前，我已熟練掌握了刑事及民商事審判的實體法、程序法，具備較強的審判能力。

16、 　　3、工作能力強我在審判工作中，始終堅持以事實為依據(jù)，以法律為準繩的辦案原則，做到了依法辦案、文明辦案、廉潔辦案。所辦理的案件取得了法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一，得到了法院的認可和表彰。20XX年我被本院評為先進工作者，20XX年我被本院評為優(yōu)秀公務員。 　　4、具有較強的組織能力我善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點，善于與同事溝通，并善于團結同事，幫助同事，能夠很好地處理工作中和同事的關系，具有較強的組織能力。截至目前，我已多次出色完成院領導和部門領導交由我負責的組織活動，我的組織能力得到了領導和同事好的評價。 　　5、具有較好的思想品德和法律職業(yè)道德素質我在多年的審判工作中始終遵守法官的職

17、業(yè)操守和工作紀律，在工作8小時以外從不參加與法官身份不相符的活動。據(jù)請吃、拒收禮、自覺抵制來自不同的干擾，牢記“中立、平等、透明、公正、高效、獨立、文明”的司法理念，依法做好審判工作，嚴格執(zhí)法、熱情服務。 　　三、今后的工作打算 　　如果我能夠得到組織對我的信任，通過競聘的方式被調換到新的工作崗位，我將盡快熟悉相關業(yè)務，及時進入新的角色，做好本職工作，絕不辜負組織對我的信任。如果我沒能夠通過競聘到新的崗位上任職，說明我的自身條件和勝任新的職務還有差距，我會毫無怨言，繼續(xù)在現(xiàn)工作崗位上做好本職工作，我也絕不會氣餒，我會繼續(xù)提高自身業(yè)務素質和道德修養(yǎng)，隨時接受組織對我的檢驗。 　　X

18、XX 　　年月日 　　2、競聘上崗自薦書 　　尊敬的各位領導、各位同事： 　　感謝服飾公司為我們搭起了競爭上崗的“平臺”，給我們創(chuàng)造了“展示自我、挑戰(zhàn)自我、推銷自我”公平競爭的機會。競爭上崗其實是品德的競爭、才能的競爭、實力的競爭。今天，我們又一次迎來了公司一年一度的中高層管理崗位競聘，面對這次競爭上崗的挑戰(zhàn)，我決定參加綜管部經(jīng)理崗位的競爭，因為服飾公司的干部不是當官而是一種責任，自己作為一個共產(chǎn)黨員，黨性賦予自己的使命，理所當然地應該挑起重擔、義無返顧、接受組織挑選。競爭綜管部經(jīng)理崗位，本人優(yōu)勢在： 　　第一，輕車熟路：本人畢業(yè)于江蘇工學院企業(yè)管理專業(yè)，大專文化程度，經(jīng)濟

19、師職稱。參加工作29年，入黨25年的黨內生活，18個春秋的辦公室綜合管理工作，特別是舜天服飾公司綜管部1年的經(jīng)理助理、4年的副經(jīng)理崗位工作，多年的實際工作磨練，走過了從不熟悉、不適應到得心應手、游刃有余的過程。多年寶貴的辦公室工作本文實踐，使我積累了豐富的辦公室工作經(jīng)驗，總結出了一整套較為實用的工作方法，這是我競爭這個崗位的現(xiàn)實基礎。 　　第二，吃苦耐勞：經(jīng)過多年的工作歷練，養(yǎng)成了我“能吃苦，能奉獻”的品質，默默無聞的奉獻精神。從參加工作至今，無論在哪個崗位，我都本著“只干不說，先干后說，干好了再說”的心態(tài)，作到了恪盡職守，不事張揚，無私奉獻。領導交辦的工作，總是想盡一切辦法按質按量按時完成

20、。我告誡自己，但凡做事，要做到上不愧于黨、不愧于組織，下不對不起同志，這是我競爭這個崗位的思想基礎。 　　第三，為人真誠：抱定一個“誠”字，會得到同事和員工的信認和擁護，這是我競爭這個崗位的人格基礎。 　　第四，身體健康：本人精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。 　　假若我能夠競爭上崗，我將全力做好綜管部的管理工作，認真履行崗位職責，打算從以下幾個方面進一步加強以提高本部門的綜合管理水平： 　　1、科學規(guī)范地做好日常事務工作。綜合管理部承擔著、人力資源、檔案管理、宣傳、接待、車輛管理、安全保衛(wèi)、后勤保障等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口，是為企

21、業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔瑣碎的事務，又要參與政務。要根據(jù)實際情況，對本部門人員進行合理分工，合理調度，認真落實崗位責任制，確保綜合管理部事務性工作井然有序。 　　2、搞好綜合協(xié)調，確保企業(yè)政令暢通。及時傳達貫徹總經(jīng)理室的決策，加強督辦檢查，促進總經(jīng)理室各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、部門與部門之間的溝通協(xié)調工作，避免互相扯皮、推委，出現(xiàn)工作空檔，確保企業(yè)以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，各方面通力合作，默契配合，步調一致，共同完成20XX年企業(yè)的目標任務。 　　3、當好參謀助手，服務總經(jīng)理室決策。及時準確地掌握公司各方面的工作動態(tài)，及時地向領導反饋各方面的信息，注重調查研究

22、，主動為領導獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據(jù)。對外廣泛宣傳企業(yè)，提高知名度，樹立良好形象。 　　4、加強個人修養(yǎng)，練好基本功。從事綜合管理工作光榮而辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責任感，需要有較強的工作能力和工作藝術。我將不斷地加強黨性鍛煉，堅決服從組織安排，言行與上級領導保持高度一致，自覺講學習、講政治、講正氣、講紀律，顧全大局，維護公司領導班子團結，維護領導形象，調動綜管部全體工作人員的積極性，團結本部門全體人員一道共同搞好工作，提高服務質量，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。我有信心、有決心勝任工作。 　　各

23、位領導、同事們，如果我沒有被聘任，我將無條件地服從領導的安排，無論被安排到什么工作崗位上，都要兢兢業(yè)業(yè)地工作、本本分分地做人，愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接舜天更加輝煌燦爛的明天。請各位領導和同事們支持我！謝謝大家！ 　　XXX 　　年月日 　　3、競聘上崗自薦書 　　尊敬的公司領導： 　　您好！ 　　首先我要感謝公司領導給我創(chuàng)造學習平臺與參與競爭的機會！我將保持良好的心態(tài)，積極參與此次崗位競聘，勇于接受組織的挑選。我競聘的是公司技術部電腦組負責人一職，既然是競聘，那么首先要對該崗位職責要求當然應該有所了解。第 　　一、應具備相當?shù)慕M織領導才能，能夠做好承上啟下銜接

24、工作。為此，首先：應端正思想，在充分掌握競聘職位所做工作的前提下，要有信心，有決心地把工作做好，做細。其次：要以人為本，知人善任，團結一致。依靠技術部里每一個員工，做到分工明確、責任到人。第 　　二、必須掌握相關的業(yè)務知識，加強員工業(yè)務技術水平，對一些不良的行為習慣即時糾正。第 　　三、協(xié)助公司領導，做好公司日常一切事務。組織技術員做好售后服務工作，解決技術上難題，為提高公司整體效益而努力。 　　那么，綜合上述結合自身條件，本人此次競聘的優(yōu)勢便在于：大學畢業(yè)后參加了大學生西部計劃志愿者，在遂寧市大英縣縣委共青團志愿者項目辦服務，服務期間主要負責所有在大英縣進行服務的志愿者管理工作和團

25、縣委的日常工作，在此期間我的組織、管理、協(xié)調等方面的能力有了一定的提高。多方面的工作經(jīng)歷，讓本人對行政工作有了一定的了解，本人牢固地樹立了一切以公司效益為出發(fā)點，團結進取的思想作風。相信事在人為，我將化阻力為動力，不懈努力，克服困難，迎接挑戰(zhàn)！ 　　希望公司領導對我此次競聘工作予以支持，為謝！如果競聘成功，本人有信心把美好的夢想逐漸勾畫成現(xiàn)實，不負大家的重托；如果失敗，只說明本人還需要繼續(xù)努力，不斷提高自已的素質與水平。無論成功與否，本人都將一如既往的做好本職工作。 　　此致 　　敬禮！ 　　自薦人：羅毅 　　二〇XX年三月六日 　　4、競聘上崗自薦書 　　

26、尊敬的各位領導： 　　您們好！我是來自九廠連拉的一位員工，首先感謝廠領導給我這次競聘的機會，我會在這次競聘中發(fā)揮出自己應有的水平。下面我來介紹一下我自己： 　　我20XX年進入興達一廠從事中拉工作，后因工作表現(xiàn)突出被提拔為粗中熱班長。20XX年由于金融危機，公司人員調整，被分流到六廠從事粗拉工作，再次因工作認真負責被廠部任命為粗中熱質檢員。20XX年因一次交通事故不得不辭職在家休養(yǎng)，如今身體恢復如初，剛復崗沒多久就迎來了這次連拉班長競聘的機會，雖然我有實際操作技能又有班組管理經(jīng)驗，還從事過質檢員工作，但那都已經(jīng)成為過去，但這些過去的經(jīng)歷反而會成為我以后工作的寶貴經(jīng)驗，在工作中會起到

27、事倍功半的作用。 　　如果我能競聘上連拉班長，我將努力做到： 　　1、100%完成領導交代的工作及做好班組管理的服務工作； 　　2、我會更努力地學習和工作，爭取不斷提高自己的工作能力； 　　3、帶領班組員工以更飽滿的工作熱情使班組管理業(yè)績得到進一步提升。 　　若我能競聘上連拉班長，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有則改知無則加冕，同時堅持自己的原則。 　　俗話說：“沒有最好，只有更好。我相信

28、在領導的信任、同事的幫助支持和自我創(chuàng)新下會使我的工作更上一層樓。 　　“毛遂自薦誠可貴，預展宏圖需孟嘗”用心一定能贏得精彩！ 　　自薦人： 20XX年3月25日 　　5、競聘上崗自薦書 　　尊敬的公司領導、各位同仁： 　　大家下午（上午）好！ 　　首先感謝公司領導創(chuàng)造這個學習平臺和提供參與競爭的機會！ 我于20**年**月來到XXXXXX有限公司工作，目前擔任xx一職。在AAAAA工作的這段時間里,在公司領導的大力支持和周圍熱心同事的幫助下，通過自己的積極努力，在組織、管理、協(xié)調等方面的能力有了很大的提高，也牢固地樹立了一切以企業(yè)效益為出發(fā)點，團結進取的思想

29、作風。這些也給了我站在這里競聘供銷部主管一職的勇氣和自信，同時根據(jù)在采購崗位多年的工作經(jīng)驗，相信自己能夠勝供銷部主管一職。 　　競聘供銷部主管對于我來說不只是一次學習的機會，更是對自己的挑戰(zhàn)。我將在競聘過程中保持良好的心態(tài)，積極參與此次崗位競聘，勇于接受組織的挑選。也許有人會質疑我的資歷不夠，管理經(jīng)驗不足而無法勝任供銷部主管一職。的確，我在諸多方面都還需要進一步提高。但是我相信事在人為，通過自己不懈的努力，化不足為動力，迎難而上，克服困難，在工作中不斷提升自身的能力，一定會去的優(yōu)異的成績。 　　希望公司領導對我此次競聘工作予以支持，為謝！如果競聘成功，我將用事實來證明大家正確的選擇，一定不負大家的重托；如果失敗，只說明我還需要繼續(xù)努力，不斷提高自已的素質與水平。不管結果怎樣，我都將以積極的熱情為公司和員工服務，用心血和汗水、熱情和奮斗秉持我的本職工作。 　　此致 　　敬禮！ 　　自薦人:xxx 　　二0XX年五月十八日