動力廠黨委年度工作總結(jié)黨支部工作總結(jié)

xx年X月X日動力廠黨委年度工作總結(jié) - 黨支部工作總結(jié) 一年來，動力廠黨委認(rèn)真貫徹十六大精神，緊扣改革發(fā)展主題，按照新黨章的要求，牢固樹立以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營為中心的思想，不斷加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，努力把“三個代表”的要求全面落實(shí)到廠改革和發(fā)展的各項工作中去，較好地完成了黨委全年的工作安排，為實(shí)現(xiàn)動力廠“抓管理、降成本、創(chuàng)收益、求發(fā)展”的工作總目標(biāo)，提供了政治思想組織保證。（一） 抓思想，辦實(shí)事，廠內(nèi)部軟環(huán)境建設(shè)得到鞏固 高度重視形勢任務(wù)教育。針對企業(yè)面臨的嚴(yán)峻形式，廠黨委組織開展了一次貫穿全年的“我與企業(yè)共命運(yùn)”，解放思想、更新觀念大討論活動。大討論圍繞“如何確保廠生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的圓滿完成；如何服務(wù)于廠重點(diǎn)工作及階段性工作任務(wù)，如何推進(jìn)廠三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展；如何規(guī)劃和促進(jìn)廠改革改制發(fā)展”等一系列課題深入開展，并在具體工作中貫徹“三分三一三結(jié)合”的工作思路：即在對全面大討論活動作出總體安排的情況下，對討論活動的具體開展不斷加大領(lǐng)導(dǎo)力度，分階段、分專題、分層次組織落實(shí)；堅持每季下發(fā)一份指導(dǎo)性討論的安排，形成一份大討論情況的專題調(diào)查報告，舉辦一期大討論活動圖片展；把大討論活動與當(dāng)前工作和階段性形勢任務(wù)教育相結(jié)合，與開展“雙增雙節(jié)，職工合理化建議、技術(shù)革新”等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動相結(jié)合，與正確對待和處理國家、集體、個人利益相結(jié)合。通過學(xué)習(xí)討論，把職工的注意力引導(dǎo)到做好本職工作上來，教育職工正確理解和對待企業(yè)當(dāng)前的改革改制形勢。 積極實(shí)施民心工程。職工利益無小事，廠兩級黨組織認(rèn)真落實(shí)“三個代表”的要求，把設(shè)身處地為職工著想，切實(shí)解決實(shí)際問題作為建設(shè)企業(yè)軟環(huán)境的重要工作來抓。全廠構(gòu)筑起三級助困網(wǎng)絡(luò)，全年共為242人次的困難職工發(fā)放救濟(jì)金21530元。發(fā)放互助補(bǔ)充保險金10800元。走訪慰問困難、患病、受災(zāi)職工及家屬93人次。廠兩級組織充分尊重職工的知情權(quán)和參與權(quán)，全年先后5次召開廠情發(fā)布會、兩級干部會，刊出廠務(wù)分開欄4期，就改革改制、水電收費(fèi)、人事調(diào)動，物資采購及福利待遇等職工關(guān)注的熱點(diǎn)敏感事項進(jìn)行公開。（二）抓基層，打基礎(chǔ)，黨的自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng) 黨建基礎(chǔ)工作有新的發(fā)展。具體表現(xiàn)在三個方面：一是“定標(biāo)準(zhǔn)、抓重點(diǎn)、勤指導(dǎo)”，使兩評“工作更加標(biāo)準(zhǔn)化和制度化。首先各基層支部在學(xué)習(xí)階段體現(xiàn)“三個一”的要求：即組織一次理論專題學(xué)習(xí)活動，組織一次廉政專題教育活動、組織一次改革專題討論活動；其次在整個“兩評”工作中體現(xiàn)“四個結(jié)合”：即“兩評”工作與當(dāng)前重點(diǎn)工程和工作任務(wù)相結(jié)合、與促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定大局相結(jié)合、與“納新”教育相結(jié)合、與黨員輪訓(xùn)相結(jié)合；第三在“兩評”工作各階段的銜接上體現(xiàn)“兩個促進(jìn)”：即以學(xué)習(xí)促評議，以黨外評議促黨內(nèi)評議；第四要求各支部在“兩評”中形成“四個材料”：即學(xué)習(xí)記錄材料、黨員自我鑒定材料、支部鑒定材料和“兩評”總結(jié)材料。二是繼續(xù)加強(qiáng)了以“三會一課”為重點(diǎn)的黨建基礎(chǔ)管理工作，加大了對基層支部工作的指導(dǎo)幫助和監(jiān)督考核力度，今年又選送2名支部/參加公司主辦的崗位培訓(xùn)班，為支部/購買學(xué)習(xí)資料25冊。組織發(fā)展方面全年發(fā)展黨員13名，其中35歲以青工10名，推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨3名。三是黨建活動方式和內(nèi)容更加貼近生產(chǎn)、貼近實(shí)際、貼近群眾?！捌咭弧逼陂g，舉行了紀(jì)念建黨82周年系列活動，包括舉辦“學(xué)習(xí)貫徹十六大黨員輪訓(xùn)班、入黨積極分子培訓(xùn)班、黨建知識競賽和黨員提合理化建議”等7項內(nèi)容。 “三個作用”得到更充分的體現(xiàn)。廠黨委加強(qiáng)了以“兩創(chuàng)兩爭”為主要內(nèi)容的黨建主題活動的管理和考核，進(jìn)一步明確了“五個一”的具體措施，按照“黨委有安排、支部有特色、黨員有行動”的要求，廣泛開展黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗位活動有力促進(jìn)了生產(chǎn)建設(shè)的進(jìn)行。供一車間黨支部向技術(shù)要效益，他們通過分析測算，將泵站內(nèi)原有的2臺整流電機(jī)更換為電磁調(diào)速電機(jī)，僅此一項該車間全年節(jié)能6萬千瓦時，增效近2萬余元。供電車間黨支部圍繞公司重點(diǎn)工程建設(shè)開展“五比”勞動競賽，抽調(diào)黨員骨干承接硫酸四系配電站柜內(nèi)接線任務(wù)，創(chuàng)效近15萬余元。營業(yè)車間黨支部開展創(chuàng)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)班組、優(yōu)勝服務(wù)明星”活動加強(qiáng)了對黨員和班組的管理，今夏高溫期間15名黨員義務(wù)加班達(dá)240余班次，處理各類突發(fā)性水電故障600余次，基本解決了居民群眾的生活之憂。廠兩級黨組織還帶領(lǐng)全廠干部職工克服重重困難，順利完成了總降壓站6千伏電纜改造、硫酸四系配電站投建和冶煉廠區(qū)供水管道改造等一大批重點(diǎn)工程任務(wù)，為公司冶化生產(chǎn)順利進(jìn)行提供了可靠保障。