抓黨建述職報(bào)告鎮(zhèn)長(zhǎng)黨建述職報(bào)告1

抓黨建述職報(bào)告鎮(zhèn)長(zhǎng)黨建述職報(bào)告1篇一：20XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記黨建工作述職報(bào)告 XXX鎮(zhèn)20XX年黨建述職報(bào)告 今年以來(lái)，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委班子成員的大力支持和配合下，我認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、服務(wù)為本、依法治鎮(zhèn)、和諧發(fā)展，把黨建工作作為一切工作的基礎(chǔ)，狠抓黨建不放松，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了良好的組織保障。下面，就20XX年度黨建工作述職如下： 一、取得的主要成績(jī) 就任XXX鎮(zhèn)黨委書(shū)記以來(lái)，始終把基層黨建作為第一要?jiǎng)?wù)來(lái)抓。按照“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)”的方針，我重點(diǎn)做好五項(xiàng)工作。（一）堅(jiān)持帶頭履行書(shū)記職責(zé)。抓好黨委班子自身建設(shè)，帶頭學(xué)習(xí)，提高班子自身素質(zhì)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。尤其是群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中，充分發(fā)揮帶頭作用，共組織學(xué)習(xí)62個(gè)小時(shí)，領(lǐng)學(xué)18個(gè)小時(shí)，同時(shí)組織并參加了演講比賽、知識(shí)測(cè)驗(yàn)和電教影片觀看，通過(guò)多種形式豐富了自己和基層干部的政治理論知識(shí)。在全鎮(zhèn)各種會(huì)議上多次強(qiáng)調(diào)“組織上的事無(wú)小事”，時(shí)常通過(guò)與管區(qū)書(shū)記、支部書(shū)記、農(nóng)村黨員群眾談心談話(huà)等方式，了解基層班子運(yùn)行情況和黨員群眾對(duì)黨委、黨支部的意見(jiàn)建議，用自己的行動(dòng)帶動(dòng)基層干部，讓大家深知黨建工作的重要地位，自今年5月份以來(lái)，共與各級(jí)各界黨員群眾談心86次、參加“鄉(xiāng)村夜話(huà)”21次，走訪黨員群眾124人次。 （二）落實(shí)整改提升服務(wù)水平。制定班子成員包管區(qū)抓黨建工作責(zé)任制，用制度規(guī)范黨建活動(dòng)，落實(shí)抓黨建責(zé)任，促進(jìn)問(wèn)題整改。通過(guò)整改，在作風(fēng)整治上，查處“在位不在崗”人員14人，“庸懶散”及違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定事項(xiàng)7起；在民生建設(shè)上，修建鄉(xiāng)村公路52公里，修繕橋梁18座，清淤河道溝渠11000米，以綠化、硬化、亮化為重點(diǎn)對(duì)梁莊街實(shí)行全方位改造，同時(shí)新建了中心幼兒園和集貿(mào)市場(chǎng)；在“三公”支出上，公務(wù)車(chē)購(gòu)臵及運(yùn)行費(fèi)以及公務(wù)招待費(fèi)分別同比下降了7.2%和8.5%；在和諧穩(wěn)定上，落實(shí)信訪零報(bào)告制度，開(kāi)展“矛盾排查突擊月”活動(dòng)，共排查出苗頭性問(wèn)題31項(xiàng)，都已得到妥善處理。 （三）解決基層組織“有人辦事”難題。今年以來(lái)，借鄉(xiāng)村文明、土地確權(quán)頒證等事務(wù)性工作，我多次組織村支部書(shū)記到兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)參觀學(xué)習(xí)，召開(kāi)交流會(huì)，鼓勵(lì)支部書(shū)記豐富黨建工作辦法，切實(shí)履行好責(zé)任。同時(shí)以服務(wù)型黨組織創(chuàng)建為契機(jī)，充分激發(fā)黨組織活力，主動(dòng)服務(wù)。今年以來(lái)，我鎮(zhèn)共成立各類(lèi)黨員“幫工隊(duì)”、夕陽(yáng)紅”志愿服務(wù)隊(duì)X支，開(kāi)辦“四點(diǎn)半”課堂X處，成立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地X處，組建廣場(chǎng)隊(duì)伍X支，并將黨組織引領(lǐng)和“半邊天”創(chuàng)業(yè)相結(jié)合，先后涌現(xiàn)了X個(gè)創(chuàng)業(yè)增收項(xiàng)目；在今年的“兩委”換屆工作中，提出了“一村一方案”、“一村一預(yù)案”的工作措施，在換屆前，將梳理發(fā)現(xiàn)的X個(gè)軟弱渙散基層黨組織全部整改到位，提前完成換屆；在換屆中，嚴(yán)格程序、規(guī)范紀(jì)律、確保穩(wěn)定，力爭(zhēng)選出的農(nóng)村干部有能力、有素質(zhì)、會(huì)干事、干成事。同時(shí)修建完善村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所X處，使場(chǎng)所覆蓋率達(dá)到100%，并配備了必要的辦公和碳晶電熱板等取暖設(shè)施，實(shí)現(xiàn)基層黨組織活動(dòng)開(kāi)展“有人、有陣地”。 （四）解決基層組織“有錢(qián)辦事”難題。堅(jiān)持把發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)作為一項(xiàng)硬性任務(wù)納入全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，成立以自己為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組并多次實(shí)地走訪，按照“結(jié)合實(shí)際，量體裁衣”的原則制定切實(shí)可行的增收計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃。 （五）優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。在發(fā)展黨員工作中，由黨建辦人員對(duì)入黨積極分子進(jìn)行嚴(yán)格篩選，通過(guò)進(jìn)村入戶(hù)明察暗訪，與支部書(shū)記談話(huà)和走訪黨員群眾，了解申請(qǐng)人的基本情況和日常表現(xiàn)；并派專(zhuān)人對(duì)遞交的入黨申請(qǐng)書(shū)進(jìn)行審查，對(duì)書(shū)寫(xiě)內(nèi)容或格式不符合要求的一律退回或要求重寫(xiě)。在黨員的教育管理上，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，充分利用好“黨員放映廳”，增派駐村指導(dǎo)員，對(duì)基層黨組織活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)。在處理不合格黨員上，堅(jiān)持零容忍、不手軟。 二、存在的問(wèn)題和不足（一）黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理。一是年齡結(jié)構(gòu)不合理，個(gè)別村發(fā)展年輕黨員不及時(shí)，造成黨員隊(duì)伍老齡化嚴(yán)重，社區(qū)（村）黨組織60周歲以上黨員達(dá)80%以上；二是知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理，黨員受教育水平普遍較低。全鎮(zhèn)共有黨員1705名，初中及以下文化程度者達(dá)1000人。受年齡和文化教育程度的影響，部分黨員的思想觀念陳舊，缺乏創(chuàng)造力，不適應(yīng)現(xiàn)實(shí)要求，造成黨員在引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的主體作用發(fā)揮不明顯。 （二）基層黨組織建設(shè)活力不足?；鶎狱h建機(jī)制體制還不夠完善，缺乏形式多樣的活動(dòng)載體，黨員組織生活比較單一，黨員干部參與積極性不高，活動(dòng)效果不明顯。黨員干部教育培訓(xùn)力度還不夠大，特別是近年來(lái)農(nóng)村青年黨員大多外出務(wù)工或經(jīng)商，黨員的流動(dòng)性大，部分黨員很少參加組織生活，增加了平常教育、培訓(xùn)和管理的難度。個(gè)別黨組織由于黨員難以組織甚至不能正常開(kāi)展活動(dòng)，黨內(nèi)生活制度流于形式，以至于有的黨員黨性觀念淡薄，把自己混同于一般群眾，起不到模范帶頭作用，一定程度影響了黨組織的凝聚力和向心力，加之現(xiàn)階段村干部待遇和報(bào)酬較低，部分外出黨員“能人”過(guò)多的考慮經(jīng)濟(jì)因素，不愿當(dāng)“村官”，導(dǎo)致村“兩委”后繼乏人，通過(guò)選舉進(jìn)入村“兩委”班子的大都年齡偏大、整體素質(zhì)偏低、思想滯后，造成基層黨組織缺乏活力，為民服務(wù)的主動(dòng)性不足。 （三）黨建與經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合還不夠不緊密?；鶎狱h建工作方式方法相對(duì)落后，與日益發(fā)展的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀不相適應(yīng)，與加快發(fā)展要求存在差距，部分社區(qū)黨員干部的思想觀念、思維方式、管理方法等還不適應(yīng)新形勢(shì)的要求，存在“重經(jīng)濟(jì)、輕黨建”思想，認(rèn)為黨建工作是“軟任務(wù)”，在結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展開(kāi)展黨建工作中一無(wú)想法、二無(wú)規(guī)劃、三無(wú)措施，工作上思路不寬、組織領(lǐng)導(dǎo)能力不強(qiáng)，在一定程度上影響了黨建工作的開(kāi)展。 （四）村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)繁重。雖然在發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)工作中取得了一定成效，但還存在一些問(wèn)題，如部分社區(qū)（村）“兩委”班子思想上對(duì)集體經(jīng)濟(jì)工作不重視，思路狹窄，不能積極主動(dòng)地尋找增收門(mén)路，個(gè)別村可支配使用的資有限又找不到其他增收項(xiàng)目，現(xiàn)有集體收入社區(qū)（村）收入來(lái)渠道單一，致使集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁不足等，都在一定程度上影響了集體收入的增加，導(dǎo)致部分村黨支部在為群眾辦實(shí)事上心有余而力不足。 三、下一步工作打算及措施（一）進(jìn)一步健全黨建工作機(jī)制，落實(shí)黨建工作制度保障。結(jié)合當(dāng)前黨建工作新形勢(shì)，通過(guò)親自主持黨委會(huì)研究并充分聽(tīng)取機(jī)關(guān)干部、農(nóng)村黨員干部和群眾代表意見(jiàn)，明年3月份以前，對(duì)黨建制度進(jìn)行進(jìn)一步健全完善。一是建立健全黨建工作責(zé)任制。建立完善班子成員、管區(qū)書(shū)記包管區(qū)制度，并帶頭簽訂責(zé)任書(shū)。要求各班子成員、管區(qū)書(shū)記根據(jù)所包管區(qū)情況制定當(dāng)年黨建工作發(fā)展規(guī)劃，拿出具體可行的工作措施；同時(shí)通過(guò)定期召開(kāi)黨建工作推進(jìn)會(huì)議，隨時(shí)掌握各管區(qū)工作進(jìn)展情況，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題。二是進(jìn)一步完善基層黨員干部培訓(xùn)管理制度。創(chuàng)新黨員教育培訓(xùn)形式和內(nèi)容，以在管區(qū)服務(wù)中心建立的黨員服務(wù)站為陣地，強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理；重點(diǎn)加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理，要求各支部書(shū)記必須全面掌握本支部流動(dòng)黨員情況，建立流動(dòng)黨員管理臺(tái)賬，及時(shí)組織返鄉(xiāng)流動(dòng)黨員開(kāi)展活動(dòng)；三是健全黨內(nèi)組織生活制度。要求班子成員每月參加兩個(gè)所包管區(qū)內(nèi)村黨支部的黨員會(huì)，并留取影像資料；黨委書(shū)記、鎮(zhèn)長(zhǎng)每月在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)隨機(jī)兩個(gè)黨支部參與監(jiān)督組織生活開(kāi)展情況，在嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”的基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)新活動(dòng)載體，增強(qiáng)基層黨組織活動(dòng)系統(tǒng)性和新穎性。 （二）進(jìn)一步發(fā)揮村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所作用，落實(shí)黨建工作陣地保障。以規(guī)范管理和科學(xué)使用為抓手，按照“一室多用”原則，推進(jìn)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所作用發(fā)揮最大化。定期召開(kāi)村“兩委”和黨員群眾代表會(huì)議，鼓勵(lì)群眾參與監(jiān)督村內(nèi)重大事務(wù)和決策，推進(jìn)村級(jí)事務(wù)辦理標(biāo)準(zhǔn)化；建立村干部輪流值班制度，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)建議，接受群眾咨詢(xún)，幫助群眾解決實(shí)際困難，實(shí)現(xiàn)服務(wù)群眾“一站式”；定期組織黨員交流學(xué)習(xí)，提高黨員思想政治素質(zhì)，增強(qiáng)基層黨組織凝聚力和向心力；積極組織黨員群眾召開(kāi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和致富項(xiàng)目座談會(huì)，開(kāi)展科普宣傳和科技培訓(xùn)，提高黨員領(lǐng)富、群眾致富能力，著力促進(jìn)農(nóng)民增收；同時(shí)通過(guò)組織開(kāi)展各種喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng)、定時(shí)開(kāi)放“農(nóng)家書(shū)屋”和“黨員放映廳”等方式，不斷豐富篇二：20XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作述職報(bào)告范文 20XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作述職報(bào)告范文 各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 按照區(qū)委全委會(huì)議要求，我就雙城鎮(zhèn)XX年基層黨組織建設(shè)情況向會(huì)議作述職，請(qǐng)予評(píng)議。 一、基本情況 雙城鎮(zhèn)位于涼州區(qū)城北25公里，總面積77平方公里，全鎮(zhèn)轄16個(gè)行政村，159個(gè)村民小組，8299戶(hù)，34449人，其中城鎮(zhèn)人口7000多人，耕地面積58905畝，人均占有耕地1.7畝,城鎮(zhèn)面積3平方公里。全鎮(zhèn)現(xiàn)有黨組織25個(gè)，其中：黨委1個(gè)，黨總支1個(gè)，村黨支部16個(gè)，機(jī)關(guān)黨支部1個(gè)，事業(yè)單位黨支部6個(gè);黨員957名，其中：預(yù)備黨員19人，女黨員90人，農(nóng)民黨員810名。XX年全鎮(zhèn)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)到2.98億元，農(nóng)民人均純收入達(dá)到4928元。 二、主要做法 近年來(lái)，雙城鎮(zhèn)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞石羊河流域重點(diǎn)治理，按照區(qū)委“保證抓黨建”的工作要求,深入開(kāi)展了“雙爭(zhēng)雙促”、“雙抓雙促”、“雙建雙促”活動(dòng)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，全鎮(zhèn)黨建工作整體水平得到了全面提升。 一是以規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)為著力點(diǎn)，建立黨建第一責(zé)任人制度。始終堅(jiān)持“書(shū)記抓、抓書(shū)記”的理念，把黨建工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期性、規(guī)范性的工作來(lái)抓，成立了以黨委書(shū)記為組長(zhǎng)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了黨委書(shū)記為第一責(zé)任人、副書(shū)記為直接責(zé)任人、支部書(shū)記為具體責(zé)任人的黨建工作責(zé)任體系;班子成員每人確定1-2個(gè)支部作為自己的黨建聯(lián)系點(diǎn)。制定雙城鎮(zhèn)黨組織書(shū)記抓黨建工作述職測(cè)評(píng)制度等四項(xiàng)制度，啟動(dòng)了雙城鎮(zhèn)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)評(píng)比臺(tái)，每月對(duì)各支部黨建工作和重點(diǎn)工作進(jìn)展情況進(jìn)行評(píng)比公示，評(píng)比結(jié)果作為黨建工作年終考核的依據(jù)之一。鎮(zhèn)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開(kāi)黨建工作例會(huì)一次，傳達(dá)、學(xué)習(xí)上級(jí)黨建工作有關(guān)精神;總結(jié)本季度黨建工作，分析p 存在的問(wèn)題;總結(jié)推廣工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，安排部署下一步的工作，通過(guò)這些措施和制度，使黨建工作走上了制度化、規(guī)范化軌道。 二是以加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)為核心，著力創(chuàng)建“四好”班子。按照“四好”班子創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作，經(jīng)常抓，長(zhǎng)期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。黨委中心組堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)，每月至少開(kāi)展兩次集中學(xué)習(xí)。堅(jiān)持民主集中，著力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策能力。鎮(zhèn)黨委在充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用的過(guò)程中，認(rèn)真執(zhí)行黨委議事規(guī)則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，凡是需要集體研究決定的重大問(wèn)題，堅(jiān)持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍，形成了風(fēng)清、氣正、勁足的良好氛圍。 三是以推進(jìn)科學(xué)發(fā)展為目標(biāo)，深入開(kāi)展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)從今年9月份開(kāi)始。參加這次活動(dòng)的黨組織有26個(gè)，黨員961名。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為首要政治任務(wù)和重大工作責(zé)任，堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)定位。圍繞“解讀規(guī)劃、培訓(xùn)農(nóng)民、節(jié)水增效進(jìn)萬(wàn)家、調(diào)整結(jié)構(gòu)建溫棚”主題實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了中共中央關(guān)于深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的重要精神和市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重要指示，深入開(kāi)展了“溫棚定植、暖棚進(jìn)畜攻堅(jiān)月”活動(dòng)。幫扶領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)村干部上下聯(lián)動(dòng)，因棚施策，集中攻堅(jiān)，推進(jìn)了重點(diǎn)工作的落實(shí)。圍繞雙城如何科學(xué)發(fā)展，廣泛開(kāi)展了問(wèn)計(jì)于民，問(wèn)政于民，問(wèn)需于民活動(dòng)。通過(guò)設(shè)立意見(jiàn)箱、召開(kāi)座談會(huì)、走訪群眾、發(fā)放意見(jiàn)建議征求表等形式，廣泛征求到了7個(gè)方面的意見(jiàn)建議。堅(jiān)持邊學(xué)邊改，即知即該。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，一些影響設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定的突出問(wèn)題得到了有效解決。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，黨員干部進(jìn)一步拓寬了工作思路，掘棄了不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思維，在事關(guān)全鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題上形成了新共識(shí)。在“萬(wàn)名干部進(jìn)村組、科學(xué)發(fā)展到農(nóng)戶(hù)”活動(dòng)中，鎮(zhèn)村干部從解決日光溫室扣棚定植的問(wèn)題抓起，從群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題改起，深入村、組、農(nóng)戶(hù)，大力宣傳科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，宣傳黨的xx大及xx屆三中、四中全會(huì)精神，宣傳石羊河流域重點(diǎn)治理政策。敞開(kāi)心扉與群眾交流，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，著力破解發(fā)展難題，幫助群眾理清發(fā)展思路，制定發(fā)展規(guī)劃。截至目前，各級(jí)干部走訪村民小組159個(gè)，走訪農(nóng)戶(hù)6800戶(hù)。全鎮(zhèn)16個(gè)村159個(gè)村民小組都制定了適合本村本組的發(fā)展思路和目標(biāo)。 四是以加強(qiáng)基層組織建設(shè)為重點(diǎn)，努力擴(kuò)大黨建覆蓋面。制訂雙城鎮(zhèn)村級(jí)班子考核辦法和雙城鎮(zhèn)村干部管理辦法。通過(guò)對(duì)階段性工作的考核檢查，將各黨支部按“優(yōu)良、良好、一般”進(jìn)行分類(lèi)。在重點(diǎn)工作的落實(shí)中，隨時(shí)對(duì)“一般”的村支部人員進(jìn)行教育督促，對(duì)工作沒(méi)起色、重點(diǎn)工作開(kāi)展緩慢的村級(jí)班子進(jìn)行調(diào)整。今年以來(lái)，共調(diào)整村級(jí)后進(jìn)班子1個(gè)。針對(duì)前進(jìn)村實(shí)際，通過(guò)鎮(zhèn)干部掛職的辦法，選派了黨支部書(shū)記。按照“選優(yōu)”、“配強(qiáng)”的原則，為宏濟(jì)村、中山村等5個(gè)村選配了黨支部副書(shū)記。在達(dá)桐村下派了大學(xué)生村官。對(duì)鎮(zhèn)域內(nèi)5家非公企業(yè)選派了聯(lián)絡(luò)員和指導(dǎo)員。按照“先建立、再規(guī)范”的原則，在圣塔農(nóng)機(jī)有限公司建立了黨支部。達(dá)桐村、宏濟(jì)村通過(guò)村上籌一點(diǎn)、上級(jí)補(bǔ)一點(diǎn)的方式，購(gòu)置了辦公家具，配套了相關(guān)設(shè)施，建成了區(qū)級(jí)黨建示范點(diǎn)。10月份按照區(qū)委組織部的安排，完成了16個(gè)村村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的建檔立卡工作。 五是以加強(qiáng)教育管理為手段，狠抓了黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。黨員干部和人才隊(duì)伍是農(nóng)村發(fā)展的骨干，也是加強(qiáng)農(nóng)村黨建工作的中堅(jiān)力量。今年4月，我鎮(zhèn)以村黨支部為單位，對(duì)各村黨員隊(duì)伍、村干部隊(duì)伍、鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍、致富帶頭人隊(duì)伍認(rèn)真開(kāi)展了調(diào)查摸底，全面掌握了“四支隊(duì)伍”的文化、年齡結(jié)構(gòu)、思想動(dòng)態(tài)、從業(yè)狀況情況。為解決當(dāng)前農(nóng)村黨員隊(duì)伍中存在的年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀，突出“政治優(yōu)，年紀(jì)輕，文化高，致富強(qiáng)”的重點(diǎn)，注重在致富能手、搭棚典型、復(fù)退軍人、孝親敬老的優(yōu)秀分子和婦女致富帶頭人中培養(yǎng)發(fā)展黨員，今年以來(lái)，共培養(yǎng)入黨積極分子275名，發(fā)展黨員45名。加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理。對(duì)全鎮(zhèn)30名流動(dòng)黨員發(fā)放了流動(dòng)黨員活動(dòng)證，與流動(dòng)黨員保持經(jīng)常性的聯(lián)系，及時(shí)掌握了解他們的思想、學(xué)習(xí)、工作情況，保證了流動(dòng)黨員離家不離黨，經(jīng)常受教育。認(rèn)真落實(shí)離任村干部有關(guān)政策。對(duì)全鎮(zhèn)離任村干部任職情況反復(fù)進(jìn)行核實(shí)上報(bào)，全鎮(zhèn)有107名累計(jì)任職5年以上的離任村干部享受每年800-1500元的離任補(bǔ)貼。加強(qiáng)村級(jí)后備干部培養(yǎng)。建立了村級(jí)后備干部人才庫(kù)，完成了對(duì)104名黨員群眾公認(rèn)的后備干部的建檔立卡工作。通過(guò)公開(kāi)選拔，在全鎮(zhèn)鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍中選聘了8名農(nóng)民科技助理員，先后分期分批到區(qū)農(nóng)技中心學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使其在日光溫室技術(shù)指導(dǎo)方面發(fā)揮了積極的作用。加強(qiáng)致富能人隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)教育培訓(xùn)、項(xiàng)目扶持、資金幫助等措施來(lái)抓好致富能人隊(duì)伍建設(shè)，全鎮(zhèn)致富能人隊(duì)伍累計(jì)達(dá)到44人。今年以來(lái)，面對(duì)異常繁重的任務(wù)和空前嚴(yán)峻的形勢(shì)，鎮(zhèn)黨委、政府從抓機(jī)關(guān)干部作風(fēng)入手，著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。要求機(jī)關(guān)干部認(rèn)真履行崗位職責(zé)，提高工作效率。制定并完善了領(lǐng)導(dǎo)干部工作公示制度、機(jī)關(guān)干部簽到制度、機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度、機(jī)關(guān)干部考勤制度等一系列更加切和實(shí)際、便于操作的規(guī)章制度。建立健全了公務(wù)接待用餐、文件傳閱、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)審批等管理制度，明確了領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)，規(guī)范了干部行為，降低了行政成本，形成了高效務(wù)實(shí)的工作機(jī)制。 六是以遠(yuǎn)程教育基地為平臺(tái)，增強(qiáng)了農(nóng)民致富的本領(lǐng)。圍繞“建、管、學(xué)、用”四個(gè)環(huán)節(jié)，進(jìn)一步完善措施，切實(shí)加大工作力度，認(rèn)真組織黨員群眾參與遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)，兩個(gè)新建站點(diǎn)、十四個(gè)依托終端站點(diǎn)全面運(yùn)行，在加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、引導(dǎo)農(nóng)民致富方面發(fā)揮了積極地作用。 七是以深入開(kāi)展“雙爭(zhēng)雙促”活動(dòng)為抓手，推進(jìn)重點(diǎn)工作落實(shí)。圍繞激發(fā)黨員參與日光溫室建設(shè)內(nèi)在動(dòng)力這個(gè)核心，以增強(qiáng)群眾參與日光溫室建設(shè)積極性和主動(dòng)性為目標(biāo)，進(jìn)一步深入開(kāi)展了“雙爭(zhēng)雙促”活動(dòng)。通過(guò)“走出去學(xué)和請(qǐng)進(jìn)來(lái)教”等方式，組織鎮(zhèn)村干部、建棚意向戶(hù)到百利育苗公司、清水日光溫室示范園區(qū)、四壩鎮(zhèn)寨子村、雙城鎮(zhèn)達(dá)桐村、天祝、永登等地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了黨員參與石羊河流域重點(diǎn)治理的使命感和責(zé)任感。截至目前，全鎮(zhèn)搭建日光溫室的村干部有17名，黨員有45名。以彰顯黨員先進(jìn)性為目標(biāo)，深入開(kāi)展了“無(wú)職務(wù)黨員設(shè)崗定責(zé)”、“雙培雙帶”、黨員承諾等活動(dòng)，全鎮(zhèn)共有629名黨員上崗履責(zé)。 八是以貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為載體，形成了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。進(jìn)一步完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實(shí)了分工，明確了責(zé)任。大力開(kāi)展廉政文化進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)等“六進(jìn)”活動(dòng)，在社會(huì)上初步形成了以廉為榮、以貪為恥的良好社會(huì)風(fēng)尚。深入開(kāi)展預(yù)防腐敗試點(diǎn)項(xiàng)目。確定農(nóng)技站、財(cái)政所、計(jì)生站、衛(wèi)生院四個(gè)單位為預(yù)防腐敗試點(diǎn)單位，各單位結(jié)合實(shí)際，制定了實(shí)施方案，深入開(kāi)展了預(yù)防腐敗試點(diǎn)工作。完成了全鎮(zhèn)16個(gè)村村級(jí)財(cái)務(wù)的審計(jì)工作，進(jìn)一步核實(shí)了鎮(zhèn)村兩級(jí)債權(quán)債務(wù)，為化解鎮(zhèn)村債務(wù)工作打下了良好的基礎(chǔ)。規(guī)范和完善了鎮(zhèn)村兩級(jí)黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開(kāi)工作。10月份，按照政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的要求，在鎮(zhèn)域范圍內(nèi)扎實(shí)開(kāi)展了政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作，對(duì)26家鎮(zhèn)屬和駐鎮(zhèn)單位基層站所進(jìn)行了民主評(píng)議，督促各單位改進(jìn)了作風(fēng)，取得了明顯成效。 三、存在的問(wèn)題 一是黨員隊(duì)伍建設(shè)還不適應(yīng)新形勢(shì)要求，先鋒模范作用不夠凸顯。普遍存在年齡偏大，文化層次偏低現(xiàn)象。二是個(gè)別支部推進(jìn)石羊河流域重點(diǎn)治理的核心作用發(fā)揮的不明顯。部分村干部“雙帶”能力不強(qiáng)，與農(nóng)民群眾增收致富的愿望存在矛盾。部分村干部立場(chǎng)不堅(jiān)定、思想上產(chǎn)生動(dòng)搖、畏難情緒嚴(yán)重、等待觀望，組織實(shí)施束手無(wú)策。三是農(nóng)村黨員缺乏長(zhǎng)期有效的培訓(xùn)、培養(yǎng)機(jī)制。 四是農(nóng)村基層組織經(jīng)費(fèi)緊張，農(nóng)村黨員開(kāi)展活動(dòng)沒(méi)有經(jīng)費(fèi)保障，造成農(nóng)村基層工作日益艱難，難以發(fā)揮“龍頭”作用。五是村干部待遇偏低，與高強(qiáng)度的農(nóng)村工作存在矛盾。一定程度上影響了村干部工作的積極性和熱情。 四、下一步打算 深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，按照xx屆四中全會(huì)的要求，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮基層黨組織在推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。加大非公企業(yè)黨建工作力度。把發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)、培養(yǎng)新型農(nóng)民、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定貫穿于始終，鼓勵(lì)黨員積極參與石羊河流域重點(diǎn)治理。建立健全教育、管理、服務(wù)黨員長(zhǎng)效機(jī)制。認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。著力打造高素質(zhì)的村黨支部書(shū)記隊(duì)伍。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步完善和拓展政務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)工作，增強(qiáng)透明度。著力打造責(zé)任型、服務(wù)型、效率型政府。努力解決制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“瓶頸”，著力改善民生、讓廣大群眾共享改革發(fā)展的成果。 資料第 15 頁(yè) 共 15 頁(yè)