2017年基層支部書記民主生活會對照檢查材料

2017 年基層支部書記民主生活會對照檢查材料回顧過去的一年，國家形勢發(fā)生了很大的變化，特別是黨的十九大的召開，更加明確了我們黨對今后舉什么旗、走什么路、如何實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢給出了清晰的答案，對全體黨員提出了更加嚴格的要求，深刻反思自己一年來的思想、學習、工作、生活情況，發(fā)現(xiàn)距離新形勢要求、從嚴治黨要求和公司發(fā)展要求還有著很大的差距，反思總結是為了是為了更好的查找問題原因、拿出改正措施，為新的一年砥礪前行提供動力。 一、存在問題 1、學習不夠系統(tǒng)深入。主要是對馬克思主義的政治、哲學、經濟、社會等理論著作的學習還停留在很膚淺的層次，學習黨的方針、政策有關文件不夠全面，只是按照上級要求的學習內容聽聽課、看看材料，沒有去認真思考研讀、領會實質，自己去廣泛搜取資料、學通弄懂的主動性不強。 2、思想上距離新時代、新要求還有很大的差距。主要是對共產主義理想信念認識還不夠深刻，對新時代中國特色社會主義的深刻內涵領悟不夠全面，很多思想觀念存在慣性思維，時常犯經驗主義錯誤，責任意識、擔當意識、創(chuàng)新意識不夠強烈，在遇到困難時還會有患得患失、為難情緒存在，與先進黨員模范有著很大的差距。3、工作上缺乏雷厲風行、抓鐵有痕的勁頭。主要表現(xiàn)在安排工作要求不夠明確，檢查監(jiān)督力度不夠，自身做事計劃性不強，時常想到哪兒做到哪兒，在碰到“較真”的時候，還是會有礙于情面原則心不強的問題。 4、生活中以修心養(yǎng)德、克己奉公做合格黨員的示范引領作用發(fā)揮不夠。主要是對員工生活關愛不夠，不能經常與員工交心深談，為員工排憂解難，很少參加社會公益活動，總是有多一事不如少一事的心態(tài)去對待身邊的不公現(xiàn)象。 二、問題剖析 問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但主要是主觀原因造成的。根源還在思想認識上，經認真分析，主要有以下三點： 1、對學習的重視程度不高，對理想信念追求不堅定，反映在學習上不系統(tǒng)、全面、深入。一是學習態(tài)度有所偏向，總認為多學習與工作業(yè)務相關的知識才是實實在在的，離自己的工作生活太遠掌握一些就可以了，另外，在學校上學時也學了不少馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，覺得自己有了一定的認識，滿足于一知半解，沒有必要再深入系統(tǒng)地學習掌握。二是忽視了理論學習，只注重了自己感興趣東西的學習，只顧鉆研自己感興趣的，而理論知識卻不愿看，不想學。三是學習方法不合理，效果不大理想。不能合理地、系統(tǒng)地安排自己的學習，而是忽冷忽熱，想起來了，用到了，就拿起書看兩天，事一多，就放下不學習了，或是學了一半，覺得另一內容應該學，又換另一本書看兩天，不能持之以恒。有時自己也在學，也在讀書、看報，但往往注意力不集中，走馬觀花，看后沒有什么收獲，過一段時間就忘了。在學用結合上，也沒能把理論運用到實踐中去指導工作，指導生活，指導學習。四是學習時間不能保證。認為上班時間業(yè)務多，沒時間也靜不下心來學習。 2、宗旨意識不強。由于理論學習不夠，思想不解放，導致全心全意為人民服務的宗旨有所偏薄，創(chuàng)新意識不強，缺乏開拓進取精神。也講服務，但忽視了全心全意。求穩(wěn)怕亂，有事不關己，高高掛起的思想。 3、沒有嚴格按照黨員標準要求自己，做事缺乏工匠精神。工作中沒有完全做到深入細致,工作方法還沒有完全做到統(tǒng)籌兼顧。存在重安排，輕要求。強調每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用更高的標準去要求、去衡量。即使有個別事項完成不太好，也多是考慮困難因素，自己主觀上替自己解脫，人為地降低了工作標準。 三、整改措施 一、以政治的高度加強理論學習，不斷提升自己的思想新境界。有計劃地進行系統(tǒng)性學習，做到專研有深度，博取有廣度，真正學通、弄懂、能應用到實際工作生活中，尤其對習近平總書記實現(xiàn)中華民族偉大復興“中國夢”的理論認真研讀、從靈魂深處把握和思考。二是用黨的系列理論武裝思想，特別是要重新學習馬克思主義的辯證唯物哲學、政治經濟學、科學社會主義等著作，不能停留在以前很膚淺的認識層面，要結合當前中國實際，從歷史的角度來加以理解，從而不斷提升世界觀、人生觀、價值觀。三是理論與工作實踐緊密結合、活學活用，在具體工作中，要時刻保持政治高度，顧全大局。四是對新時期黨建工作認真學習把握，對黨在新的歷史條件下面臨的“四大考驗”和“四大危險”時刻高度警惕，特別是對“四風”問題從思想上堅決抵制，行為上決不觸犯。 二、在工作實踐中牢記“初心” ，不斷提升自己的人生新格局。一是工作要有大局觀，考慮問題要有辯證思維，在機關處室工作，既要行使好管理的職能，又要做好基層服務，大家在一個企業(yè)工作最終的目的是把每一項工作做好，工作中難免會有些磕磕碰碰、有不同的意見，但是只要換位思考多理解多包容就不會出現(xiàn)由誤解到產生分歧甚至發(fā)生爭斗的問題，更不能因為有了一點點管理權利而頤氣指使忘記了服務本心；二是要在工作中不斷培養(yǎng)自己既要雷厲風行又要久久為功的工作作風，當今世界風云變幻，市場經濟的競爭壓力層層傳遞，慵懶懈怠不思進取著勢必會被淘汰掉，就能源管理工作來說，看似管好計量儀表保證數據正確避免出錯就行了，但是從企業(yè)的用能成本、社會效益和管理的精細要求角度看，需要做的事情是很多的，是不是抓住了指標管理這個關鍵點、指標的確定是不是科學合理、通過數據分析能不能發(fā)現(xiàn)其背后的問題、會不會覺得指標完成的很好了沒有潛力可挖了，這些事情都要用很專業(yè)的知識去靜下心來去思考，而且還得有一定的恒心堅持做下去，同時也要積極探索應用網絡大數據提高管理效率；三是要虛懷若谷廣為接受來自各方面的批評，面對新情況新問題開展調查研究，尤其深入基層對出現(xiàn)的疑難性問題拿出行之有效的解決方法，對一些反復出現(xiàn)的問題解決措施還需要科學應對，要有“一桿子插到底”和不達目的不罷休的決心。 三、加強黨性修煉，在困難中提升自己的新能力。一是真正做到知行合一，世界觀、人生觀、價值觀提升只停留在意識層面還遠遠不夠，必須通過實踐加以表現(xiàn)出來而且要產生實效，特別是在遇到困難的時候更能檢驗出思想是不是真的合格了，而且一次還是不行的，需要歷經各種艱難險阻才能百煉成鋼，所以在工作中就要有擔當精神，不能拈輕怕重，遇到困難繞著走；二是對各種敵對勢力和不良思想要有分辨力和免疫力，當今網絡時代信息很發(fā)達，西方勢力想盡一切辦法對人們的思想進行各種滲透，試圖顛覆我們的共產主義信念和對國家對中華民族的忠誠和信心，所以作為基層支部書記更要明辨是非，既不能人云亦云，而且還要關注身邊的人，及時發(fā)現(xiàn)，針鋒相對，正確引導；三是要在實干中求真才實學，工匠是讓人敬重的，因為他們身上有著一股子實實在在、精進守業(yè)的道德情操，人要是有了功利心了，就會浮躁，就不能潛下心來做事，所以，作為一名共產黨員，心里想著是偉大的事業(yè)，行動上就一定會俯下身子、埋頭做事，因為需要做的事情太多了。 四、講紀律守規(guī)矩，不斷純潔自身黨性。沒有規(guī)矩便不成方圓，字面上理解就是要求人做事要守規(guī)矩才能把事情做好，有著一定的自我約束性，從深層次理解，它更揭示了宇宙萬物的運行規(guī)則，即按其內在的規(guī)律有序運行，我們制定的各種制度規(guī)定其實質也是依據著事物的客觀規(guī)律制定的，不是拍拍腦袋想怎么定就怎么定的，由此講紀律守規(guī)矩是要有自覺性的、是要有敬畏感的；再者，就要去好好地記住它，時時地去照辦，作為黨員更要講求一個“嚴”字，因為我們身上還肩負著領導全民族走向偉大復興“中國夢”的使命，自我不立何以利他？