煤炭行業(yè)集團(tuán)公司事業(yè)部總監(jiān)崗位說(shuō)明書(shū)[冶金行業(yè)企劃方案分析報(bào)告]

煤炭事業(yè)部總監(jiān)職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)煤炭事業(yè)部總監(jiān)崗位編號(hào)所在部門(mén)煤炭事業(yè)部崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)煤炭事業(yè)部總監(jiān)助理薪酬類(lèi)型所轄人員？人崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述： 負(fù)責(zé)審核公司煤炭業(yè)務(wù)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、年度預(yù)算、年度總結(jié)負(fù)責(zé)審核并落實(shí)煤炭業(yè)務(wù)年度市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、年度產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃和煤炭業(yè)務(wù)月經(jīng)營(yíng)計(jì)劃負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)方案、煤炭訂貨會(huì)營(yíng)銷(xiāo)方案，組織開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)工作，進(jìn)行商務(wù)談判負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)供應(yīng)鏈運(yùn)作的組織、協(xié)調(diào)、控制工作負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)和售后服務(wù)的管理工作負(fù)責(zé)管理市場(chǎng)信息和客戶(hù)信息的收集、整理、分析負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)各相關(guān)企業(yè)和部門(mén)的考核指標(biāo)制訂和實(shí)施負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)投資機(jī)會(huì)的尋找、評(píng)價(jià)、實(shí)施負(fù)責(zé)審核煤炭業(yè)務(wù)質(zhì)量管理規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和質(zhì)量管理體系建設(shè)方案負(fù)責(zé)下屬員工的組織管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)審核公司煤炭業(yè)務(wù)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、年度預(yù)算、年度總結(jié)工作成果分送單位工作任務(wù)組織制訂煤炭業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略環(huán)境分析，制定煤炭業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃煤炭業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃FJ401總經(jīng)理審閱煤炭業(yè)務(wù)各種分析報(bào)告，審核相應(yīng)的各種建議措施分析報(bào)告總經(jīng)理督促營(yíng)銷(xiāo)主管編制煤炭業(yè)務(wù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和年度預(yù)算審核公司煤炭業(yè)務(wù)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、年度預(yù)算煤炭業(yè)務(wù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、年度預(yù)算JY5總經(jīng)理工作部領(lǐng)導(dǎo)組織落實(shí)煤炭業(yè)務(wù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，執(zhí)行年度預(yù)算審核公司煤炭業(yè)務(wù)年度總結(jié)年度總結(jié)JY6總經(jīng)理工作部職責(zé)二職責(zé)表述：負(fù)責(zé)審核并落實(shí)煤炭業(yè)務(wù)年度市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、年度產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃和煤炭業(yè)務(wù)月經(jīng)營(yíng)計(jì)劃工作成果分送單位工作任務(wù)督促營(yíng)銷(xiāo)主管制訂煤炭業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)年度計(jì)劃、產(chǎn)品研發(fā)年度計(jì)劃和煤炭業(yè)務(wù)月經(jīng)營(yíng)計(jì)劃審核煤炭業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)年度計(jì)劃、產(chǎn)品研發(fā)年度計(jì)劃和煤炭業(yè)務(wù)月經(jīng)營(yíng)計(jì)劃， 并報(bào)副總經(jīng)理審批煤炭業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)年度計(jì)劃FJ003、產(chǎn)品研發(fā)年度計(jì)劃FJ004和煤炭業(yè)務(wù)月經(jīng)營(yíng)計(jì)劃JY8副總經(jīng)理安排煤炭業(yè)務(wù)月經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的執(zhí)行組織人員實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)年度計(jì)劃、產(chǎn)品研發(fā)年度計(jì)劃和煤炭業(yè)務(wù)月經(jīng)營(yíng)計(jì)劃職責(zé)三職責(zé)表述：負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)方案、煤炭訂貨會(huì)營(yíng)銷(xiāo)方案，組織開(kāi)展煤炭業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作，進(jìn)行商務(wù)談判 工作成果分送單位工作任務(wù)審核項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)方案、煤炭訂貨會(huì)營(yíng)銷(xiāo)方案，并報(bào)上級(jí)審批項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)方案FJ005、煤炭訂貨會(huì)營(yíng)銷(xiāo)方案M1-Y06副總經(jīng)理組織煤炭訂貨會(huì)的準(zhǔn)備工作，并組織煤炭訂貨會(huì)的具體工作負(fù)責(zé)組織人員落實(shí)其它煤炭業(yè)務(wù)商務(wù)談判的準(zhǔn)備工作，如信息收集等負(fù)責(zé)組織開(kāi)展煤炭業(yè)務(wù)商務(wù)談判，協(xié)助主持重要商務(wù)談判組織人員落實(shí)合同的繕制、審批工作煤炭業(yè)務(wù)合同總經(jīng)理工作部職責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)供應(yīng)鏈運(yùn)作的組織、協(xié)調(diào)、控制工作工作成果分送單位工作任務(wù)負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)供應(yīng)鏈相關(guān)管理制度的審批工作，如調(diào)度制度等供應(yīng)鏈相關(guān)管理制度總經(jīng)理工作部組織月度經(jīng)營(yíng)例會(huì)，負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)月銷(xiāo)售計(jì)劃、資金計(jì)劃、運(yùn)輸計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃的管理工作并負(fù)責(zé)審批月銷(xiāo)售計(jì)劃、資金計(jì)劃、運(yùn)輸計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃本部門(mén)負(fù)責(zé)公司調(diào)度制度的建設(shè)和完善工作調(diào)度制度本部門(mén)負(fù)責(zé)日常調(diào)度管理和值班期間的調(diào)度管理工作負(fù)責(zé)生產(chǎn)企業(yè)運(yùn)行的監(jiān)督、協(xié)調(diào)的管理工作負(fù)責(zé)華儲(chǔ)外購(gòu)煤炭執(zhí)行的管理工作負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)供應(yīng)鏈運(yùn)作的組織、協(xié)調(diào)、管理及運(yùn)行狀況的分析工作負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)結(jié)算的管理工作職責(zé)五職責(zé)表述：負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)和售后服務(wù)的管理工作工作成果分送單位工作任務(wù)對(duì)售后服務(wù)工作制度進(jìn)行審批，監(jiān)控售后服務(wù)制度的落實(shí)審批年度客戶(hù)關(guān)系維護(hù)計(jì)劃，組織落實(shí)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系的各種措施和活動(dòng)年度客戶(hù)關(guān)系維護(hù)計(jì)劃FJ009本部門(mén)留存組織開(kāi)展用戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查，審批滿(mǎn)意度調(diào)查報(bào)告用戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查報(bào)告FJ402總經(jīng)理組織協(xié)調(diào)處理重大的質(zhì)量糾紛和質(zhì)量事故并上報(bào)質(zhì)量糾紛處理報(bào)告FJ403、質(zhì)量事故處理報(bào)告FJ404總經(jīng)理職責(zé)六職責(zé)表述：負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)各相關(guān)企業(yè)和部門(mén)的考核指標(biāo)制訂和實(shí)施工作成果分送單位工作任務(wù)制訂、建設(shè)、完善煤炭業(yè)務(wù)各相關(guān)企業(yè)和部門(mén)的考核制度和考核指標(biāo)，并報(bào)副總經(jīng)理審閱考核制度、考核指標(biāo)副總經(jīng)理跟蹤考核制度和考核指標(biāo)的實(shí)施情況，提出修改建議職責(zé)七職責(zé)表述：負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)投資機(jī)會(huì)的尋找、評(píng)價(jià)、實(shí)施工作成果分送單位工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織人員對(duì)投資機(jī)會(huì)進(jìn)行評(píng)價(jià)撰寫(xiě)煤炭業(yè)務(wù)投資機(jī)會(huì)評(píng)價(jià)報(bào)告，并報(bào)副總經(jīng)理審閱投資機(jī)會(huì)評(píng)價(jià)報(bào)告初稿副總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織投資項(xiàng)目的具體實(shí)施職責(zé)八職責(zé)表述：負(fù)責(zé)管理市場(chǎng)信息和客戶(hù)信息的收集、整理、分析工作成果分送單位工作任務(wù)組織制定、完善市場(chǎng)信息和客戶(hù)信息收集、整理、分析制度煤炭業(yè)務(wù)信息管理制度本部門(mén)留存組織、監(jiān)控煤炭業(yè)務(wù)信息管理制度的執(zhí)行定期組織評(píng)估制度的運(yùn)行狀況，審批各種改進(jìn)建議和措施定期審查信息庫(kù)的建設(shè)情況，監(jiān)控信息在煤炭事業(yè)部的運(yùn)用情況組織制定、完善煤炭業(yè)務(wù)信息共享、信息流轉(zhuǎn)制度煤炭業(yè)務(wù)信息共享、流轉(zhuǎn)制度本部門(mén)留存職責(zé)九職責(zé)表述：負(fù)責(zé)審核煤炭業(yè)務(wù)質(zhì)量管理規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和質(zhì)量管理體系建設(shè)方案工作成果分送單位工作任務(wù)督促質(zhì)量主管及時(shí)完成質(zhì)量管理規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和質(zhì)量管理體系建設(shè)方案的擬訂組織監(jiān)控質(zhì)量管理規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和質(zhì)量管理體系建設(shè)方案的實(shí)施，責(zé)令相關(guān)責(zé)任人員提交實(shí)施情況分析報(bào)告處理實(shí)施中遇到的各種重大問(wèn)題職責(zé)十職責(zé)表述：負(fù)責(zé)下屬員工的組織管理工作工作成果分送單位工作任務(wù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行負(fù)責(zé)下屬員工的隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評(píng)價(jià)下屬員工負(fù)責(zé)下屬工作任務(wù)分工，合理安排人員擬定下屬員工經(jīng)費(fèi)預(yù)算計(jì)劃，控制實(shí)際費(fèi)用支出職責(zé)十一職責(zé)表述：完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)權(quán)力：人事權(quán)對(duì)直接下屬有考核評(píng)價(jià)權(quán)及獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)的建議權(quán)；對(duì)下屬員工的聘用、調(diào)崗、晉升、辭退有建議權(quán)財(cái)務(wù)權(quán)預(yù)算內(nèi)的費(fèi)用審批權(quán)和資金審批權(quán)，預(yù)算外的資金使用申報(bào)權(quán)業(yè)務(wù)權(quán)主管業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)決策權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：外部協(xié)調(diào)關(guān)系煤炭業(yè)務(wù)下屬控股子公司及其它股東方、所在地政府部門(mén)、華北儲(chǔ)運(yùn)公司、鐵路運(yùn)輸公司、口岸公司、海運(yùn)公司、保險(xiǎn)公司、海關(guān)、國(guó)家商檢部門(mén)、供應(yīng)商等任職資格：教育水平大學(xué)本科及以上學(xué)歷專(zhuān)業(yè)煤炭、工商企業(yè)管理、對(duì)外貿(mào)易、物資流通等專(zhuān)業(yè)及其相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷培訓(xùn)內(nèi)容導(dǎo)訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)內(nèi)容導(dǎo)訓(xùn)時(shí)間煤炭專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)兩周以上供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)兩周以上進(jìn)出口貿(mào)易知識(shí)培訓(xùn)兩周以上計(jì)算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)兩周以上工商管理知識(shí)培訓(xùn)兩周以上外語(yǔ)經(jīng)驗(yàn)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)個(gè)人素質(zhì)很高的工作熱情和工作主動(dòng)性；較高的職業(yè)道德水平；較強(qiáng)的人際交往能力、影響能力；很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、判斷和決策能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、客戶(hù)服務(wù)能力；知識(shí)通曉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和供應(yīng)鏈管理知識(shí)；掌握煤炭專(zhuān)業(yè)知識(shí)、生產(chǎn)管理知識(shí)和進(jìn)出口商貿(mào)知識(shí)；具有項(xiàng)目管理相關(guān)知識(shí)技能技巧較強(qiáng)的外語(yǔ)閱讀能力；熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件；有一定的談判技巧其它：使用工具/設(shè)備電話(huà)、傳真機(jī)、計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)工作環(huán)境辦公室備注查看更多崗位說(shuō)明書(shū)的相關(guān)資料敬請(qǐng)登錄：