汽修廠員工管理制度

1、員工管理制度為適應(yīng)本廠生產(chǎn)需要特制定以下管理制度基本管理制度一切職務(wù)行為必須以公司利益為主.一本廠員工要有以廠為家的思想,誠實(shí)敬業(yè),不做有損本廠形象名譽(yù)的事.提倡簡單友好坦誠平等的人際關(guān)系,相互尊重,相互協(xié)作.二錄用新入廠員工須交本人身份證。

2、汽車修理廠管理規(guī)章制度全文 二招聘條件: 合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡學(xué)歷專業(yè)執(zhí)業(yè)資格等條件,同時(shí)具備敬業(yè)精神協(xié)作精神學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神. 三入職 第二節(jié) 考勤管理 一工作時(shí)間 公司每周工作五天半,員工每日正常工作時(shí)間為 7.5 。