量化考核標(biāo)準(zhǔn)

1、平安小學(xué)學(xué)生宿舍管理量化考核表平安小學(xué)2016年2月27日平安小學(xué)學(xué)生宿舍管理量化考核表為了實(shí)現(xiàn)學(xué)生寢室管理的規(guī)范化,營(yíng)造一個(gè)文明健康舒適的住宿環(huán)境,保證住校生正常的生活秩序,根據(jù)學(xué)校要求,特制定平安小學(xué)學(xué)生宿舍管理量化考核表,從住校生的出。

2、護(hù)士長(zhǎng)量化考核表科室; 姓名 日期: 年 月 日 總分:100分考核項(xiàng)目考核內(nèi)容權(quán)重考核方法自 評(píng)扣分理由護(hù)理部評(píng)分54321護(hù)理質(zhì)量管理5分基礎(chǔ)護(hù)理檢查成績(jī)0.5查合格率90以上為5分,每降低5扣1分依此類推危重病人護(hù)理檢查成績(jī)0.5同上。

3、物業(yè)公司員工量化考核標(biāo)準(zhǔn)1行政人事部人員量化考核標(biāo)準(zhǔn)職位:行政人事部經(jīng)理 編號(hào):0101 月份: 被考核人:項(xiàng)目考核內(nèi)容評(píng)分原由建議員工本人月末工作總結(jié) 20分崗位工作完成情況40分1協(xié)調(diào)平衡各方關(guān)系,妥善處理和化解各種行政人事問題;此項(xiàng)。

4、事業(yè)單位量化考核全案醫(yī)院 學(xué)校高校標(biāo)準(zhǔn)完整版一醫(yī)院量化考核圖表模板制度 醫(yī)院量化考核制度設(shè)計(jì)1臨床科室量化考核制度設(shè)計(jì) 設(shè)計(jì)思路1本考核制度從內(nèi)容上設(shè)計(jì)為七個(gè)模塊,重點(diǎn)為考核內(nèi)容模塊2從操作性強(qiáng)的原則出發(fā),在參考相關(guān)的法律法規(guī)及制度,充分了。

5、口腔科 月醫(yī)療質(zhì)量工作考核量化標(biāo)準(zhǔn)100分 考核人員:考核項(xiàng)目序號(hào)考 核 內(nèi) 容工 作 標(biāo) 準(zhǔn)考核扣分標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)得分備注科室責(zé)任管理1.對(duì)病人熱情接待,認(rèn)真檢查,精心治療.保護(hù)患者隱私.無醫(yī)療投訴和醫(yī)療糾紛.有投訴一次扣1分.202.愛崗。

6、幼兒園教師量化考核細(xì)則一師德修養(yǎng)25分 1熱愛祖國(guó),熱愛幼教事業(yè),擁護(hù)黨的方針政策,遵紀(jì)守法5分 有違法違紀(jì)現(xiàn)象如在園內(nèi)不講普通話在教室內(nèi)會(huì)客吃東西聊天等無視組織紀(jì)律每人次扣13分,被領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)名批評(píng)一次扣2分.被園點(diǎn)名批評(píng)一次扣2分. 2為人。